अपने संगठन का मूल्यांकन (एक भाग)
यदि आप अपने जीवन में बड़ा प्रभाव है कि व्यक्ति हो तुम तरह के आकार का मूल्यांकन किया गया है, यह है की सूची पर उच्च होगा: लोगों और विचारों को चुनने के लिए आप अपने जीवन में अनुमति देते हैं. श्री Shoaff मुझे दिया बहुत उन शुरुआती दिनों में महत्वपूर्ण चेतावनी है कि मैं आपके साथ साझा करने के लिए करना चाहते हैं. उन्होंने कहा, "कभी प्रभाव की शक्ति को कम न आँकें." दरअसल, हमें अपने इर्दगिर्द के लोगों के प्रभाव इतना शक्तिशाली है! कई बार हम भी नहीं एहसास हम दृढ़ता से प्रभावित हो रहा है क्योंकि आम तौर पर प्रभावित time.Peer दबाव की एक विस्तारित अवधि के दौरान विकसित एक विशेष रूप से शक्तिशाली है क्योंकि यह इतना सूक्ष्म होता है बल है. अगर आप लोग हैं, जो सभी के आसपास खर्च कर रहे हैं वे बनाने के लिए शानदार मौका है कि तुम सब तुम कर खर्च करेंगे रहे हैं. यदि आप जो लोग संगीत से भी ज्यादा गेंद के खेल के लिए जाने के आसपास हैं, उत्कृष्ट संभावना है कि आप एक ही बात करता हूँ रहे हैं. यदि आप जो लोग नहीं है के आसपास हैं पढ़ें, बहुत अच्छा मौका है कि आप हमें परोक्ष दबाव डाल से एक समय में बेशक थोड़ा रख सकते read.People नहीं कर रहे हैं जब तक कि अंत में, हम पाते हैं अपने आप पूछ रही है, "मैं यहाँ कैसे हो?" उन सूक्ष्म प्रभावों का अध्ययन करने की आवश्यकता है ध्यान से अगर हम वास्तव में हमारे जीवन से बाहर बारी के लिए जिस तरह से हम इस महत्वपूर्ण मुद्दे पर planned.With है संबंध चाहता हूँ, मुझे तुम तीन महत्वपूर्ण सवाल खुद से पूछते हैं देते हैं. वे मदद कर सकता है आप के बेहतर विश्लेषण करने के लिए अपने वर्तमान associations.Here पहला सवाल यह है कि मैं कौन हूं आसपास: "?" लोग जिनके साथ आप अक्सर सहयोगी की मानसिक नोट करें. आप सभी का मूल्यांकन है जो आप किसी भी way.The में प्रभावित कर सकता है है दूसरा सवाल यह है कि क्या ये मेरे साथ जो कर संघों हैं: ""? यह एक बड़ा सवाल पूछना है. उन्हें मुझसे क्या कर रही है? क्या है कि वे मेरी बात सुन लिया? क्या वो मुझे पढ़ने है? कहाँ है वो मुझे मिल गया जा रहे हैं? क्या वे मुझे सोच रही है? कैसे है कि वे मुझसे बात कर रही है? कैसे है कि वे मुझे लग रहा है? उन्हें मुझसे क्या कह रही है? तुम कैसे तुम दूसरों को प्रभावित कर रहे हैं, और नकारात्मक दोनों की एक गंभीर अध्ययन करना है 'positively.Here एक अंतिम सवाल एस कि ठीक है?: "" शायद सब के साथ आप सहयोगी एक सकारात्मक, energizing प्रभाव रहा है. तो फिर, शायद वहाँ झुंड में कुछ बुरा सेब हैं. सभी मैं यहाँ सुझाव दे रहा हूँ यह है कि आप एक बंद और उद्देश्य देखो. सब कुछ है एक दूसरे देखो मूल्य, विशेष रूप से प्रभावित करने की शक्ति. तुम दोनों कहीं लगेगा, लेकिन एक ही तुम दिशा आप 'go.It एस आसान जरूरत होगी बस चीजें हैं जो हमारे जीवन को प्रभावित खारिज. एक व्यक्ति का कहना है कि, "मैं यहाँ रहते हैं, लेकिन मुझे नहीं लगता कि यह मायने रखती है. मैं इन लोगों के आसपास रहा हूँ, लेकिन मुझे नहीं लगता कि यह दर्द होता है." मैं उस पर फिर से विचार करना होगा. याद रखो, सब कुछ मामलों! बेशक, कुछ बातें अधिक दूसरों की तुलना में क्या बात है, लेकिन सब कुछ मात्रा में कुछ है. आप को पता है कि आपके संगठन सकारात्मक या ओर की ओर तराजू tipping जाँच कर रहे हैं रखना होगा नकारात्मक. अज्ञान सबसे अच्छी नीति है ही नहीं. जानने का सबसे अच्छा policy.Perhaps तुम छोटी चिड़िया की कहानी सुनी है. उसने अपनी आंखों से अपने पंख था और वह रो रही थी. , तुम उल्लू पक्षी को कहा है , उल्लू रो रही है. "" हाँ, ने कहा कि "छोटे पक्षी, और वह अपने पंख दूर खींच उसकी आंख से." ओह, मैं देख रहा हूँ ने कहा. "तुम क्योंकि बड़ा पक्षी अपने आँख pecked रो रही हो." और छोटी चिड़िया ने कहा, "नहीं, मैं रो नहीं रहा हूँ क्योंकि बड़े पक्षी से मेरी आँख pecked. मैं रो रही थी क्योंकि मैं उसे छोड़ रहा हूँ. "यह बताने के प्रभाव हमारे जीवन को आकार आसान है, यह बताने के संघों हमारी दिशा निर्धारित करते हैं, यह बताने के दबाव हमें हिला, और दो tides हमें ले. बड़ी सवाल है, हम दे रहा है अपने आप हो कि हम क्या बनना चाहते हो? अगले सप्ताह हम नकारात्मक प्रभावों से disassociating के तीन रूपों को देख लूँगा. तब तक, अपनी सफलता के लिए, जिम RohnReproduced के साथ जिम Rohn साप्ताहिक ई से अनुमति-zine. कॉपीराइट 2005 जिम Rohn इंटरनेशनल. सभी अधिकार आरक्षित दुनिया भर में. के लिए जिम Rohn साप्ताहिक ई की सदस्यता-zine, http://Jim-Rohn.InspiresYOU.com जाना
Article Source: Messaggiamo.Com
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