नेतृत्व शक्ति है: अपने नैतिकता की परीक्षा
"नैतिक व्यक्ति के लिए अदायगी ईमानदारी के लिए एक प्रतिष्ठा है. यह एक पैसे मिलते हैं कि हर उपक्रम आसान बनाता है और अवांछित अवसरों को आकर्षित करती है. यह भी एक अदायगी है कि मजबूत दोस्ती में परिणाम आधारित है पर भरोसा है. और मुझे नहीं लगता है कि वहाँ कुछ भी अधिक फायदेमंद है. -डॉन DwyerHow अधिक ऊर्जा आप अपनी प्राकृतिक क्षमता और कौशल को विकसित करने में निवेश करते हैं? आप बल्कि एक नेता या एक अनुयायी होना चाहेंगे? और जीतने के जैसे नेताओं स्वयं को अच्छी तरह से लगता है कि करते हैं. वे द्वारा कि वे क्या वे क्या कहते द्वारा करते हैं, बल्कि दूसरों को तो प्रभावित करते हैं. समय के अधिकांश नेताओं को भी सही काम करते हैं. अनुयायियों के लिए किसी को भी कि उन्हें बताओ कि क्या होगा देखने के लिए की तरह करते हैं और उन्हें जीवन के माध्यम से ले. वे कभी सत्ता की एक स्थिति में हैं और नेतृत्व ability.When आप दूसरों की मदद उनकी क्षमता की खोज की कमी के लिए पुरस्कृत नहीं कर रहे हैं, और अधिक से अधिक सफलता और खुशी को प्राप्त करने, तुम क्या करते हो पर बेहतर और अपने भावनात्मक समृद्धि में जोड़ें. इन गुणों को नेतृत्व की शक्ति हैं. आपके व्यवहार और दूसरों के प्रभाव से चले गए, इस कार्रवाई में नैतिकता है. नेताओं में कोई भी मूल्यवान हैं संगठन. तुमने देखा है, अच्छा निर्णय लेने में सक्षम हैं, और अपने को पिछले सफलताओं पर बनाने की ताकत valuable.Leaders नैतिकता के एक उच्च स्तर का प्रदर्शन चाहिए. एक नैतिक प्रकाश में अभिनय, कानून का पालन, और अपने वादे पर निम्नलिखित के माध्यम से, सही काम करने के लिए पैसे मिलते है. यह एक काम है कि तुम बहुत आसान और बहुत से अनपेक्षित अवसर अपना रास्ता आ जाएगा करना पड़ता है. अब है कि rewarding.Success है नैतिक लक्ष्यों पर आधारित है. यह इसके साथ एक नैतिक और नैतिक गुणवत्ता कि आपका मूल्य प्रणाली पर आधारित है किया जाता है. जब आप अनैतिक है, या बेईमान से मतलब सफल हो जाते हैं, यह स्थायी नहीं है. इसलिए, सफलता के निर्माण पर लक्ष्य है कि अच्छा नैतिक मूल्यों में शामिल हैं, और अधिक का अर्थ है और अब तक रहता है. तुम्हें अच्छा लगेगा और दूसरों के अधिग्रहण नेतृत्व POWER1 अपने नैतिक अच्छा character.10 तरीके से जवाब. सेट दूसरों के लिए नैतिक उदाहरण नकल: जा रहा है नैतिक, ईमानदार, विश्वसनीय, और reliable.2. दूसरों के साथ एसोसिएट जो अपने मूल्यों और success.3 के लिए जुनून मैच. ट्रेन दूसरों के लिए अपने goals.4 तक पहुंचने के लिए. दो. जब प्रशंसा या जहां यह due.5 है. अक्सर के रूप में दिखाएँ आभार के रूप में possible.6. न केवल दूसरों की कमान में है, लेकिन self.7 की है. करने के लिए बनाने के डर और नहीं हो mistakes.8 स्वीकार करते हैं. अपने time.9 प्रबंध पर एक अच्छी समझ चुके हैं. ज्ञान और कैसे लेने के लिए मार्गदर्शन स्वीकार जब required.10. Faith.Managing और अपने विचारों को, विचारों को नियंत्रित करने की शक्ति में विश्वास, और कार्यों, सबसे अच्छा जा रहा है तुम हो और दूसरों की मदद करने के अपने सबसे अच्छे नेतृत्व के संकेत मिल रहे हैं हो सकता है. और प्रदर्शन अच्छा नैतिक मूल्यों एक नेता होने का सबसे बड़ा हिस्सा है. तुम हर अपने सर्वश्रेष्ठ आत्म छवि आप आत्मविश्वास की कमी महसूस कभी नहीं होगा पता चलता है जब प्रयास करना, और अपने सबसे पोषित योजनाओं और आकांक्षाओं को अमल में लाना होगा. यदि आपकी छवि संतोषजनक है, आप अक्सर अपनी क्षमता, कौशल मूल्य, और कार्यों, और अपनी योजना आप सफलता की ओर कदम होगा. तुम? Gerri डी SmithAbout AuthorGerri डी स्मिथ ने एक? कॉपीराइट 2004 नेता हो रहे सतत व्यक्तियों और उद्यमियों के लिए एक नि: शुल्क मासिक प्रेरणादायक और प्रेरक समाचार पत्र प्रकाशित करता है. है Gerri इंटरनेट व्यापार संसाधन में मदद करता है आप अपने व्यक्तिगत और वित्तीय लक्ष्यों की अधिक पहुंच. जानकारी के लिए यहाँ जाएँ: http://www.distinctivebusinesswomen.com. या, के साथ आपका सही ईमेल पता भेजने: "है DBW न्यूज़लैटर के लिए सदस्यता लें-5AC" विषय बॉक्स में और mailto: gerri@distinctivebusinesswomen.com
Article Source: Messaggiamo.Com
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