कैसे व्यापार में अपनी अखंडता समझौता किए बिना सफल होने के लिए
मैं कॉर्पोरेट जगत में कुछ बीस साल बिताए, यह ज्यादा मैं अध्यात्म में विशेष दिलचस्पी नहीं है के लिए. यह एक ऐसी दुनिया जहां मुनाफा सर्वोच्च राज्य करता रहा, society.It के आराम के लिए बहुत कम लिया सम्मान के साथ अक्सर था कुछ समय के बदलाव के लिए ऑस्ट्रेलिया में होने को है, लेकिन संयुक्त राज्य अमेरिका में राल्फ Nader के नेतृत्व में, उपभोक्ताओं को उनके अधिकारों से अधिक हो गई पता निगमों के संबंध में. नई सरकार के प्रदूषण को देख निकायों, कार्पोरेट धोखाधड़ी और अन्य मामलों और दर्शन है हमारे अग्रणी व्यवसायी की सलाखों के पीछे कुछ समय खर्च कर रहे हैं. सामान्य जनसंख्या के ग्रेटर शिक्षा को अधिक consumers.There द्वारा विकल्प बताया जा रहा है कई मामलों रहे हैं जो लोग क्या वे अपने स्वयं के जोखिम पर है में रुचि रखते हैं की अनदेखी कारोबार. विश्वविद्यालय से कम मेरे व्यापार डिग्री हितधारक सिद्धांत और मुद्दों पर अधिक जोर दिया गया है अवधारणाओं management.These उल्लेख के लिए सरकारों और दबाव समूहों और भिन्न परिस्थितियों में व्यापार आपरेशनों पर असर होने की संभावना सहित व्यापक समुदाय की जरूरतों को समझने के लिए. यहां तक कि, ऑस्ट्रेलियाई बीएचपी बड़े, स्थापित किया है एक मुद्दों प्रबंधन विभाग के बाद पकड़ा गया था पपुआ न्यू Guinea.Values में नदी फ्लाई जो समाज के लिए एक पूरे के रूप में एक वास्तविक चिंता, शो प्रदूषणकारी बजाय व्यक्तिगत लाभ की तुलना में प्रकृति में आध्यात्मिक होते हैं. जब हम समझ है कि हम एक ही आत्मा की जमीन और हवा में हम सांस हमें एक अलग दृष्टिकोण से life.There पर लेना शुरू सहित सभी भाग रहे हैं, कारण और प्रभाव के संचालन में एक व्यापक कानून है जिसका अर्थ यह है कि हम जो भी हम वापस बाहर डाल दिया. यह हमारे लिए बुद्धिमान के लिए हमारे व्यापार व्यवहार या जल्दी या बाद में विचारशील हम consequences.Take एक हत्यारे के मामले भुगतना होगा. किसी की हत्या का परिणाम है कि एक जेल में अपने जीवन के बाकी खर्च करता है. मैं एक और हत्या और अगर जेल में अंत में मैं वास्तव में आश्चर्य नहीं होना चाहिए और कहते हैं, "मेरी गलती नहीं है. ' तुम जाहिर है मैं अपने actions.f द्वारा स्थिति पैदा सच में कॉर्पोरेट जगत में प्रगति करते हुए महसूस कर खुश और अपने बारे में अच्छा है, तो एक निगम में जो काम नैतिक है चाहता हूँ. शामिल होने के एक संगठन है, जो समाज के पूरे के रूप में अच्छी के रूप में अच्छी तरह से देख रहा है अपने कॉर्पोरेट मुनाफा. एक संगठन है, जो उन आप व्यक्तिगत रूप से पकड़ के समान मूल्यों में काम कर रहे है, तुम निश्चित रूप से night.With जागरूकता में वर्तमान परिवर्तन पर आसान आराम करेंगे के रूप में और अधिक लोगों को किताबें पढ़ने ऐसी इस एक के रूप में और उनके आध्यात्मिक संबंध तक खुला, उन निगमों जो अनैतिक व्यवहार का अभ्यास डिगना होगा. अगली सहस्त्राब्दी में आप तेजी से एक अनैतिक और अधिक जानकारी सार्वजनिक परिवर्तन देखेंगे जो लोग अपने values.I हमेशा दर्शन के साथ संचालित से तालमेल के लिए कंपनियों के कर्मचारी हैं कि आपके अपने व्यवसाय में सबसे बड़ी संपत्ति. मैं अपने कर्मचारियों के साथ काम किया है उन्हें बाहर ले जाने में सहायता के अपने activities.Customer सेवा है एक और अधिक आधुनिक व्यापार का पहलू के बारे में बात की थी. मूल रूप से अपने ग्राहकों को अपनी मजदूरी भुगतान करते हैं, तो उन्हें अच्छा जा रहा है यह सुनिश्चित करता है कि आप भुगतान कर रहे हैं. शायद यह सब वास्तव में अच्छा बनने का अधिकार है मालिक है. शायद तुम एक और काम करने की कोशिश यदि आप अपने ग्राहकों के लाभ तुम्हारा नहीं देख और अपने परिवार की lifestyles.If तुम एक साफ अंतःकरण आसान तरीके के साथ कदम कॉर्पोरेट सीढ़ी इच्छा कर सकते हैं चाहिए उस व्यक्ति तुम चाहते हो जा शुरू है. शिक्षित और स्थिति को आप और फिर इच्छा के बारे में जानकारी प्राप्त करें जब मौका आता है तुम इसे लेने के लिए तैयार हैं. पोशाक तरह तुम अगर में काम कर नया और स्थिति में भर पूछना है कि जब व्यक्ति 1977 मैं एक साल में तीन से विदेश यात्रा लौटा leave.In पर है और कहा है कि नौकरियों के लिए मुश्किल हो गया. यह तो हमारे प्रधानमंत्री द्वारा प्रसिद्ध कथन का समय था, मैल्कम फ्रेजर, "जीवन का मतलब नहीं. आसान हो गया था" मैं इस के किसी भी बात नहीं सुनी और दो weeks.For लगभग एक साल मैं बहुत मेहनत की है और मुझे किसी भी प्रशिक्षण के लिए उपलब्ध पाठ्यक्रमों में भाग लिया के भीतर एक नौकरी प्राप्त की. मैं तो देखा कि मैं डबल कोई अतिरिक्त इनाम के साथ काम कर रहा था अपने साथियों के काम का बोझ. मैं एक ही उद्योग के भीतर मशीनरी के learn.This फर्म को एक सीमा के साथ एक और संगठन में स्थानांतरित ज्यादा आगे था सोच, लेकिन वहाँ कुछ व्यक्तित्व की टकराहट थे. मैं नीचे गया करने के लिए मेरे कैरियर का निर्माण कार्य करते हुए दूसरों की राजनीति खेली. मुझे उन लोगों के ऊपर एक एक करके अपने वरिष्ठ अधिकारियों से भिड़ गए. के रूप में उन्हें छोड़ दिया मैं अपने आप को आगे रखा एक स्थानापन्न के रूप में संभव है. क्योंकि मैं अपने क्षेत्र के हर पहलू सीखा था मैं इन पदों को भरने और मेरी रचनात्मक दिमाग का उपयोग दो साल उपयोगी changes.Within कर मैं राष्ट्रीय सेवा प्रबंधक बढ़ी था कर रहा था, एक मुद्रित परिपथ बोर्ड की मरम्मत अभियान की स्थापना की, और एक सेवा अनुबंध कारोबार जो प्रति वर्ष कई लाख डॉलर अर्जित बनाया. मैंने एक बेहद प्रेरित काम जो well.My बड़ी तोड़ प्रदर्शन कर रहे थे बल जब कंपनी से अधिक था छपाई उद्योग, Seligson और Clare में कंपनी द्वारा लिया गया था. क्योंकि मेरी अभिनव ट्रैक रिकॉर्ड की मैं 140 कर्मचारियों के साथ संचालन प्रबंधक के पद की पेशकश की थी. यह एक चाल में शामिल मेलबोर्न मैं इस यदि मैं अपना रचनात्मक क्षमताओं और यह भी पता चला कि क्या प्रबंधन के उच्च स्तर को अग्रिम आवश्यक था आदत नहीं थी नहीं होता हुआ चार years.All के लिए जहां रहे. मुझे विश्वास नहीं होता मैं था भाग्यशाली है, मैं अपने भाग्य की और Winfrey, प्रसिद्ध अमेरिकी टॉक शो होस्ट कर सकते हैं you.Oprah टिप्पणी की है कि जामुनी रंग में भूमिका वह कभी नहीं दिया गया होता अगर वह साल बिताए नहीं है कि अभिनेता बनना प्रशिक्षण था. मौका जो it.John Gaydon लेने के लिए तैयार हैं के लिए दस्तक देता है जल्दी से अपने व्यवसाय के शीर्ष तक पहुंचे हैं. एक सफल कंपनी कैरियर के बाद, 36 साल की उम्र में, वह अपनी नौकरी छोड़ दी और अन्य शिक्षण कैसे हो शुरू खुश. तुम उसके दर्शन लाल और अपनी पुस्तक में उनके विचारों के कई सकते हैं, "जीवन महारत - यह कैसे प्राप्त करने के लिए" पर उपलब्ध http://www.pems.com.au/lifemastery.html
Article Source: Messaggiamo.Com
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