शुरू कि रॉक (16 विशेषज्ञ युक्तियों)
यह आपके पुनः आरंभ अद्यतन जल्दी भी नहीं है, भले ही आप एक नई नौकरी की तलाश नहीं कर रहे हैं. क्यों? आपके पुनः आरंभ अद्यतन अपने व्यावहारिक मूल्य का एक अपने आप को याद दिलाने के लिए मूल्यवान यह employers.Refer जब तैयारी कर रहा है अपने एक अनुरोध के लिए कारोबार बढ़ाने के मामले या जब आपके वार्षिक कार्य निष्पादन मूल्यांकन के लिए तैयार. आपका पुनः आरंभ अपनी उपलब्धियों की अपनी कंपनी के लिए अच्छा अनुस्मारक के रूप में भी अपनी क्षमताओं और skills.And है अगर तुम अचानक आपकी कंपनी, या क्रांति में जीवन, पता और एक नई नौकरी की तलाश शुरू की जरूरत है, तुम्हारे फिर से शुरू की तैयारी कर एक कम तनावपूर्ण गतिविधि के बारे में चिंता है. आप अपने वर्तमान शुरू रखा है तो यह लगभग पूरा है. बस इसे पॉलिश, यह और एक कवर प्रत्येक नियोक्ता और स्थिति की ओर लक्षित पत्र जोड़ प्रिंट. तो यह मेल, फैक्स या ई यह क्षमता है नियोक्ता वरीयता प्रति डाक में छोड़ देता. यह बहुत आसान है, है ना? Hardly.If तुम सच में एक बोतल में अपनी सार कब्जा सकता है और भावी नियोक्ता को भेजने के लिए, आप निश्चित रूप से नौकरी मिल चाहते हैं. क्यों? उसे पता था कैसे पॉलिश, उत्साही, अच्छी तरह से योग्य और सही आप के लिए थे स्थिति अन्य खरब भी आवेदन उम्मीदवारों की तुलना में. दुर्भाग्य से, यह उस तरह काम नहीं करता है. अपने "सार" को संक्षिप्त में जाना शुरू किया है और एक बोतल बनाम पत्र कवर. और इस तरह की क्षमता , लेखक और 'के असली शुरू प्रशासनिक सहायता, कार्यालय और सचिवीय नौकरी के लिए संपादक ऐनी McKinney कहते हैं, मालिक जानता है वह या वो बस पड़ेगा कि तुम व्यक्ति में मिलते हैं. "आपका फिर से शुरू एक स्नैपशॉट है" "तैयार करने का प्रकाशन द्वारा (www.prep-pub.com). "और जब कोई फिर से शुरू होता है एक महान (पैर के अंगूठे को अपने उद्देश्य) सिर (अपना व्यक्तिगत अनुभाग) से फिर से शुरू, एक नियोक्ता सच में लगता है. सकता है कि वह तुमसे मिला है वह है तुम कैसे दिख ठीक से पता नहीं, लेकिन यह शायद तरीके कि तुम जीवन के लिए लाया है बहुत सारी में आप की तस्वीर. और वह आराम से. नहीं है के लिए ज्यादातर लोगों के बाद से वे लेखक नहीं हो बनाने के लिए "यह सलाह है कि साझा मदद करनी चाहिए बनाने के अपने अगले फिर से शुरू और कवर McKinney अनुभव आसान और अधिक ध्यान केंद्रित: आवरण पत्र: 1 लिखित पत्र. कुछ भी मिल जाएगा कि तुम बाहर दिखाई मत लिखो. उदाहरण के लिए लिखते हैं, नहीं है कि तुम सिर्फ अपने नौवें लेकिन बच्चे को समाप्त कर दिया है जी अपनी माँ दिन के दौरान बच्चों का ध्यान रखती है. ज्यादातर नियोक्ता लगता है कि आपके जीवन को भी सही मायने में उन्हें एक विश्वसनीय fashion.2 में शामिल व्यस्त है. सावधान आप व्यक्तिगत सामग्री जब परिचय. लेकिन उस में बाहर नहीं है आपके पत्र कवर अगर यह ब्याज की है कि विशेष रूप से नियोक्ता के लिए हो सकता है. उदाहरण के लिए, आप अपने सबसे छोटे बच्चे उल्लेख किया है सिर्फ कॉलेज के लिए घर छोड़ दिया, आप नए रहे हैं और एक तुम हो इस पद के लिए psyched कि संभवतः एक निजी सहायक के रूप में यात्रा जरूरत पर जोर देता. कि नियोक्ता किसी की तलाश है, जो यात्रा या स्थानांतरित करना और उस पर predominately ध्यान केंद्रित करने को तैयार है. तुम in.3 रहे हैं. सकारात्मक बयान लिखो. 'के साथ मैं रहा हूँ शुरू मत करो रोजगार के बाजार में से 15 साल के लिए ... ' यह आत्मविश्वास पैदा नहीं होता. This.4 वाक्यांश के लिए एक बेहतर तरीका के लिए ऊपर टिप देखें. भावुक विषयों से दूर रहो जब तक यह सकारात्मक और उपयोगी जानकारी है. धार्मिक मामलों एक कवर होगा जब तक कि, उदाहरण के लिए, आप अपने विश्वास की एक nonprofit संगठन में काम कर रहे हैं आवेदन पत्र के लिए उपयुक्त नहीं होने की संभावना है. तो यह आपके लिए relevant.5 कुछ उल्लेख लाभ के लिए हो सकता है. का प्रयोग करें पत्र में प्रश्न या विसंगतियों पता है कि नियोक्ता तुम्हारे बारे में हो सकता है कवर. कर पता है कि तुम क्या आप नौकरी के लिए आवेदन कर रहे हैं और तुम सिर्फ अपने शुरू के साथ ब्रह्मांड कचरा नहीं हो पता है नियोक्ताओं. यह लेखन कि 'मैं Missouri से आप को लिख रहा हूँ पर मैं उत्तरी केरोलिना में है कि तुम कहाँ हो सैन्य से मेरे पति की सेवानिवृत्ति पर स्थित है जब हम अपने घर शहर में लौटने की योजना बना रहा हूँ मतलब है. '6 सकता है. अपने कवर पत्र में तीन मुख्य अवधारणाओं संवाद. भावी नियोक्ता के लिए कुछ मदद कर सकता है कि उसे पैसे कमाने जानना चाहता है, लागत में कटौती, एक नए ग्राहकों को आकर्षित, एक मौजूदा ग्राहक को बनाए रखने, या एक समस्या का समाधान. अपने आत्म पदोन्नति मत बनाओ और तुम मत कहो list.7 पर होगा. यह दिखावा है, बेबी! यदि आप कंप्यूटर कौशल के साथ एक विशेषज्ञ हैं, तो कह के बारे में शर्म नहीं कर सकता है. चाहे आप नौकरी पर एक कौशल सीखा है या स्कूल के लिए चला गया चार साल से यह जानने के लिए, आप कौशल है. यह बात नहीं - तुम कैसे इतने मूल्यवान कौशल प्राप्त करता है बस उल्लेख है कि आप them.Resumes है: 8. एक भी फिर से शुरू है कि कई employers.9 के लिए उपयुक्त है लिखो. बनाना अपने एक पृष्ठ फिर शुरू करें. सब कुछ तुम कहना चाहते हो लेखन द्वारा प्रारंभ, तो संपादित करें और काटा. एक दो पृष्ठ भी काम फिर से शुरू कर सकते हैं. बस याद है, भावी नियोक्ता कवर पत्र और शुरू के एक बहुत पढ़ रहे हैं. संक्षिप्त है better.10. एक बहु resume.11 पृष्ठ के पृष्ठ पर एक रसदार सामान रखो. तोड़ दो वर्गों में फिर से शुरू: शिक्षा, प्रशिक्षण, कंप्यूटर कौशल और आगे. 'आपका' अनुभव वर्ग अचल संपत्ति है और किया जाना चाहिए एक resume.12 पृष्ठ की या अधिक आधा. कालानुक्रमिक क्रम में लिखें. सबसे हाल ही में information.13 के साथ शुरू करो. अपने रोजगार के इतिहास में वापस चले जाओ जहाँ तक आप लाभदायक है. दस साल अच्छा है. उस पार अनुभव 'के अंतर्गत दूसरे के अनुभव के प्रकाश' एक सारांश में जा सकते हैं अनुभाग में, तिथि बिना बस मारने पर प्रकाश डाला गया. यह आप उल्लेख कर सकते हैं जहाँ आप भी सीपीए और कानून फर्मों में काम किया है, नियोक्ता एक अप्रत्यक्ष दे याद आता है कि तुम versatile.14 रहे हैं. एक व्यापक उद्देश्य विवरण लिखें. यह सब काफी उद्देश्य तो बना है कि किसी ने इसे पढ़ने के तुरंत नहीं कहा 'होगा हम कर रहे हैं क्या वह की तलाश में नहीं है. ऐसे दबाव का चिह्न आपकी व्यक्तिगत गुण और statement.15 में अपने कौशल के कुछ. आकर्षण है कि आप मुख्य रूप से एक उद्योग में काम किया है या लिखना है कि आप एक प्रवेश स्तर के स्थान की तलाश कर रहे हैं क्या नहीं है. तुम एक प्रशासनिक सहायक नौकरी की तलाश में हो सकता है एयरोस्पेस उद्योग पर तुम कंपनी के मोटर वाहन उद्योग बहन कंपनी में प्रबंधक के पद पर विचार होगा यदि आप 16 की पेशकश की?. अपनी उपलब्धियों लिखो. आपका पुनः आरंभ ज्यादातर वर्णन चाहिए क्या आप वास्तव में काम पर पूरा किया. क्या बोरिंग नहीं है! कहते हैं 'माइक्रोसॉफ्ट वर्ड के अभियान में शब्द संसाधन विभाग में लगभग 30 कर्मचारियों को प्रशिक्षण दिया ...' 'नहीं जिम्मेदारियों कम्यूटेटर, कम्प्यूटर संचालन और शामिल ग्राहक सेवा. पहला वाक्य है कि तुम लोगों को, सूचना, एक समूह के सामने पेश किया प्रशिक्षित कहते हैं, एक काम किया पर व्यक्तिगत सहायता उपलब्ध कराने के एक और कंप्यूटर का अनुभव बहुत है. दूसरी phrasing बस कहता है कि तुम बोर कर रहे हैं. जंभाई! एक अनुसूचित साक्षात्कार मतलब है कि आपका फिर से शुरू एक सफलता है. पॉप अपने साक्षात्कार से पहले (पर उन पर सही नहीं bubbly)! ÃÆ'à ¢ एक, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, एक © 2005 करेन Fritscher-PorterKaren Fritscher-पोर्टर प्रकाशक और प्रभावी व्यवस्थापक, के संपादक है एक मुक्त मासिक ई प्रशासनिक सहायता पेशेवरों, जो व्यावहारिक सुझावों को अपने कैरियर अग्रिम और उनके दैनिक काम शुल्क सरल चाहता हूँ के लिए zine. Http://www.admin-ezine.com पर प्रभावी व्यवस्थापक के बारे में अधिक जानें तुम भी कहाँ पुस्तिकाएं और सूचना के प्रशासनिक सहायक और उनके प्रबंधकों को उपयोगी टिप्स का पूरा विवरण खरीद सकते हैं.
Article Source: Messaggiamo.Com
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