युक्तियाँ एक layoff जीवित रहने के लिए
निम्नलिखित आठ नुस्खे मदद यकीन है कि एक layoff से आप जल्दी से ठीक कर देगा लगता है # 1. है - घबराओ: तुम अपनी नौकरी खो सकते हैं, लेकिन तुम सब कुछ नहीं खोया है. आप एक कुशल व्यक्ति हैं और करेंगे काम दोबारा. इन दो साधारण वाक्यों की दृष्टि कभी मत खोना नहीं है. चलो अपने आप नकारात्मक सोच के एक सर्पिल में गिर मत करो. सभी अन्य लोगों को कि तुम उस अतीत और अब नौकरियों में खो दिया है के बारे में पता वापस सोचो सफलतापूर्वक कार्यरत हैं. # 2 - प्रतिबिंबित और स्वस्थ: वापस आओ और अपने सिर को साफ है. क्रोध और भय सबसे आम एक काम के बाद अनुभवी भावनाओं-नुकसान के दो हैं. न तो स्पष्ट सोच या अच्छे के लिए अनुकूल है निर्णय प्रक्रिया. कुछ समय के लिए मित्रों और परिवार के सदस्यों के साथ नुकसान की अपनी भावनाओं के माध्यम से बात कर लो. यदि यह मदद नहीं करता है, एक पेशेवर परामर्शदाता की सेवाओं पर विचार करें. अपने भावनात्मक या सामान के माध्यम से क्रमबद्ध करें और तुम्हारे साथ उसे अपनी नौकरी पर घसीट जोखिम खोज. # 3 - आयोजन आपके वित्त: लो अपने खर्च की आदतों पर एक गंभीर लग रही हो. आपके मासिक खर्च बाहर 2 गुटों बिल्कुल आवश्यक और वैकल्पिक सूची में. यदि आपके पास तुम्हें पहले ही प्रथम श्रेणी के अपने खर्च की सीमा निर्धारित करना चाहिए गया है. यदि आप अभी भी कार्यरत हैं लेकिन डर से क्या भविष्य पकड़ सकते हैं, दूसरी श्रेणी में कटौती शुरू करते हैं. अंगूठे का एक सामान्य नियम रखना है पर्याप्त नकदी आपात स्थितियों के लिए बैंक में कम से कम दो महीने के खर्च के मूल्य को कवर करने. यदि आपके पास नहीं है एक ऐसा समाप्ति के समय के रूप में करने का मौका था, तुम अभी भी विकल्प हैं. मत भूलो कि ज्यादातर कंपनियां एक अलग पैकेज की पेशकश कर्मचारियों को हटा दिया. इसके अलावा आप अपने स्थानीय संयुक्त राष्ट्र रोजगार बेरोजगारी लाभ के बारे में एजेंसी से संपर्क # 4. सकते हैं - बीमा: सिर्फ इसलिए कि तुम अपनी नौकरी खो दिया है मतलब यह नहीं है कि तुम और तुम्हारे परिवार के तुरंत सभी बीमा कवरेज है कि आप था खो दिया है जब तुम कार्यरत थे. यह बस का अर्थ है कि अब आप इसे सभी के लिए भुगतान करने के लिए खुद जिम्मेदार हैं. कोबरा के तहत (संचित सर्वग्राही बजट सुलह अधिनियम) आम तौर पर आप अपने पूर्व नियोक्ता योजना पर 18 के रूप में आप के रूप में प्रीमियम भुगतान महीने के लंबे समय तक के लिए रह सकते हैं. याद रखें कि वहाँ नाग के लिए साइन अप करने के लिए समय सीमा है. आप और अधिक प्राप्त कर सकते हैं अपने पूर्व नियोक्ता के मानव संसाधन विभाग से कोबरा जानकारी. # 5 - अद्यतन आपके पुनः आरंभ: सभी कौशल और दायित्व है कि आप अपने पिछले काम पर अधिग्रहण के खाते में ले लो. सुनिश्चित करें कि आप शामिल करें आपके अद्यतन फिर से शुरू इन पर. और याद इस समय को विनम्र होना नहीं है, हो अपनी उपलब्धियों पर गर्व है. अगर तुम कैसे बाहर करना या अपने को फिर से शुरू शब्द पर अनिश्चित है, तो आप के अनेक उदाहरण मिल सकते हैं सफल इंटरनेट या अपने स्थानीय किताबों की दुकान में पर शुरू. निश्चित रूप से एक दोस्त या परिवार के सदस्य अपने फिर से शुरू की समीक्षा करें. याद है कि एक अच्छा शुरू अक्सर के बीच अंतर कर सकते हैं या एक साक्षात्कार नहीं दिया जा रहा है. समय अपनी चमक फिर से शुरू कर लें. # 6 - सक्रिय करने के अपने नेटवर्क: शर्म नहीं है कि तुम दूर रखा गया है. हर कोई है कि आपको लगता है कि मदद कि आप काम के लिए देख रहे हो सकते हैं बताओ. इसका मतलब यह नहीं है कि तुम चाहिए किसी के कंधे पर रोना है कि सुनेंगे. क्या इसका मतलब यह नहीं है कि आप दोस्तों बताओ, परिवार और भी पहचान है कि आप काम की तलाश में हैं तैयार की जानी चाहिए जो प्रकार के कौशल तुम और है की नौकरियों के प्रकार है कि आप # - विचार का उपयोग कर एक भर्ती: 7 रुचि होगी एक भर्ती का उपयोग पर विचार करें. नियोक्ताओं उर्फ खुद कंपनियां मदद कर सकते हैं और आपको बेहतर प्रबंधन के लिए अपनी नौकरी खोज के परिणामों में सुधार होगा. का उपयोग कर एक भर्ती कई फायदे हैं. इन लाभों में शामिल हैं उनके पहले से ही कई नियोक्ताओं और उनके छिपा रोजगार के अवसर का उपयोग करने वाले के साथ संबंध होने की स्थापना की. इसके अलावा कई नियोक्ताओं की पेशकश करेगा कैसे अपने फिर से शुरू बढ़ाने के लिए और कौशल साक्षात्कार पर सुझाव. सभी अधिकांश नियोक्ताओं के उत्तम पूरी तरह से काम साधक के लिए स्वतंत्र हैं. वे अपनी फीस सीधे जमा नियोक्ता से # 8 - जाने के पीछे. स्कूल: लाभ ले लो द्वारा प्रदान की समय की छंटनी के लिए अपने आप को बेहतर दोनों पेशेवर और व्यक्तिगत रूप से जा रहा है. कुछ लोगों को स्कूल में वापस जाएँ और एक पूरी तरह से अलग व्यापार को आगे बढ़ाने का चयन करें. दूसरों में कुछ वर्गों में भाग लेंगे स्थानीय सामुदायिक कॉलेज अपने पेशे में अपने कौशल का पैनापन है. फिर भी अन्य लोगों का पीछा करेगा 6 या 12 महीने के व्यापार प्रोग्रामों को एक स्कूल में. और मुझे नहीं लगता कि अपने अध्ययन सीधे संबंधित कैरियर होना चाहिए. यह कर सकते हैं परिपूर्ण एक विदेशी भाषा का अध्ययन या रोलर ब्लेड सीखने का अवसर होगा. छंटनी वाले लोगों के लिए उपयोग किया जाता है प्रदान किया जा रहा स्वतंत्र बहुत समय के साथ व्यस्त है. Yourself.In में सुधार करके इस समय के सबसे अधिक बनाएँ निष्कर्ष याद है, कि छंटनी हो रही world.Whether आपने हाल ही में बेरोजगार हैं या सिर्फ इन कठिन आर्थिक बार में हैं अपनी नौकरी की सुरक्षा के बारे में अनिश्चित सा महसूस कर रही का अंत नहीं है, आठ अस्तित्व युक्तियाँ ऊपर मदद कर सकता हूँ तुम वापस अपने पैरों पर पाने के लिए जल्दी से एक layoff.This लेख की स्थिति में पर ऑनलाइन पढ़ सकते हैं: http://www.worktree.com/newsletter/surviving-a-layoff.htmlSincerely, नातान Newberger प्रबंध संपादक की मदद से आप और अधिक रोजगार FasterNathan Newberger खोजें http://www.WorkTree.com नौकरी और http://www.WorkTree.com कैरियर में माहिर है. नातान स्टाफ और मानव संसाधनों में से 10 वर्ष का अनुभव है. वह है एक भर्ती और करिअर काउंसलर के रूप में दोनों काम किया. नौकरी चाहने वालों के श्री Newberger पिछले 5 साल के लिए http://www.WorkTree.com में प्रबंध संपादक और उनके लेखों रहा है हजारों मदद की है.
Article Source: Messaggiamo.Com
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