एक साक्षात्कार जीतने के काम के लिए दस युक्तियाँ
इन दिनों, साक्षात्कार आसानी से नहीं आते हैं. तुम बुलाओ कब, अपने समय की सबसे - करने और इसके लिए जाओ! 1. कंपनी की संस्कृति, बाजार की जाँच, और वित्त. लेकिन के लिए दिखावा प्रलोभन का विरोध तुम क्या है शोध: "मैं अभी पढ़ रहे हैं कि आप के बारे में एक नया उत्पाद लाइन") जब तक आप एक सीधे आपके career.2 से संबंधित प्रश्न पर प्रारंभ किया है. तुम देखो की तरह हैं. जानें कंपनी के ड्रेस कोड और की ओर गलती रूढ़िवाद. जब आप एक वरिष्ठ उद्योग के अनुभव के आधार पर स्थान की तलाश कर रहे हैं, आप told.3 जा रहा है बिना नियम पता है की संभावना होगी. साक्षात्कार के प्रभारी ले लो! सबसे सफल साक्षात्कार लगता है दोस्ताना बातचीत. जब आपका साक्षात्कारकर्ता (जैसे कुख्यात "तनाव साक्षात्कार के रूप में") एक एजेंडा है आराम से रहो. एक game.4 खेल के बारे में सोचो. सब तुम्हें निर्णय निर्माता को फीडबैक प्रदान करेगा मिलने समझो. कुछ कंपनियों से हाथ receptionists, सुरक्षा गार्ड और संभावित साथियों को टिप्पणी फार्म तुम कौन lunch.5 में ले जाओ. ब्याज और उत्साह के संवाद, भले ही आप यकीन नहीं कर रहे हैं आप करने के लिए तैयार हैं. आप शायद ही कभी होगा सभी तथ्यों जब तक आप एक offer.6 देख रहे हैं. इस कंपनी के साथ ही साथ अपने फिर से शुरू, संदर्भ आपके पत्राचार के अतिरिक्त प्रतियां ले आओ, नमूने, पोर्टफोलियो और वर्तमान व्यापार पत्र लेखन. Interviewers खोना दस्तावेज और अप्रत्याशित directions.7 में बातचीत आगे. एक यथार्थवादी योजना तैयार करने के एक शांत, सकारात्मक रुख बनाएँ. जब अपने कैरियर एक साक्षात्कार पर सवार नहीं है, तुम्हें मज़ा आया और एक कर दूँगा विश्वास है, impression.8 आराम. लिखें आप चालीस के भीतर आठ घंटे पत्र धन्यवाद. एक कम महत्वपूर्ण बिक्री पत्र बनाएँ, पर बल कैसे तुम्हारी योग्यता कंपनी के मैच की जरूरत है. अपने आप को एक संसाधन के रूप में पेश नहीं, एक supplicant.9. के बाद आपको पत्र लिखने, साक्षात्कार के बारे में भूल जाओ. ईमेल या फोन ही यदि आप एक deadline.Occasionally तुम्हारे साथ अनुवर्ती डाक से ऊपर अंक कर सकते हैं के साथ एक प्रतिस्पर्धा का प्रस्ताव मिला है. एक खेल टीम सार्वजनिक संबंध आवेदक पहेलियाँ, खेल और प्रेस विज्ञप्ति भेजा है - और वह नौकरी मिल गई. अपने intuition.10 का प्रयोग करें. क्या आप इस प्रक्रिया से सीखा के नोट रखें. क्या काम किया है? तुम अलग क्या जैसे ही होगा? तुम अपना नया काम शुरू, एक कैरियर के विकास की योजना और सुरक्षा तंत्र से पहले की जरूरत AuthorCathy गुडविन, पीएच.डी., one.About एक लेखक, वक्ता और कैरियर / व्यापार सलाहकार है, midlife पेशेवरों की मदद लेने के अपने पहले एक दूसरे कैरियर के लिए कदम. http://www.cathygoodwin.com "एक प्रमुख जीवन बदल माहिर" mailto: subscribe@cathygoodwin.comContact: mailto: 505-534-4294 cathy@cathygoodwin.com के दस रहस्य
Article Source: Messaggiamo.Com
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