गलतियों नेटवर्किंग और तुम उन्हें कैसे बच सकते हैं
'अस्वीकृति का डर' प्रमुख व्यक्तियों क्यों एक कैरियर बदलाव के लिए अपनी नौकरी खोज शस्त्रागार में सबसे ताकतवर हथियार के रूप में नेटवर्किंग का उपयोग करें संकोच लग कारण है. यह भी वरिष्ठ लोगों के साथ मामला है, जो आप होता किसी से एक कॉल प्राप्त खुशी होगी सोचा है. मामलों में यह डर निराधार है की 99.9% - सबसे पेशेवर लोगों को पसंद से कॉल प्राप्त करने की कृपा कर रहे हैं लोगों के दिमाग में और एक और खुशी रहे हैं खुशी से बात करने के लिए. (नेटवर्किंग और जो लोग नेटवर्किंग अभियान का आयोजन कर रहे हैं सुनने की मेरी सारी वर्षों में, मैं ही अशिष्ट अस्वीकृति एक बार अनुभव किया है और यह कि बर्नार्ड मैथ्यू, कारखाने के खेत से किया गया तुर्की आदमी. मेरी अंगूठी है उससे सलाह नहीं.) केवल कल, मेरे कोचिंग ग्राहकों के चार से मुझे देखने के लिए मुझे नौकरी और परियोजना प्रदान करता है कि वे वर्तमान में बातचीत कर रहे थे के बारे में बताने आया था और मुझे यह मिल गया के बारे में सोच कैसे वे एक सफल नेटवर्क को अपनी शुरुआती हिचक के प्रभावी रूप से दूर था. 'साहस' और 'चरित्र' वो था एक विशाल अंतर नहीं बना बस अपने काम में, लेकिन अपने जीवन में दिखाया गया था. जॉन मूल्य है हमेशा एक निजी मिशन के लोगों के जीवन में एक फर्क था तो सिर्फ उसे अपने नेटवर्क पर कुछ सलाह देने के एक प्रश्न के बाहर लाने और ध्यान लोगों को एक साथ लाने के लिए उनके प्राकृतिक प्रतिभा थी. कोई प्रारंभिक जल्दी से मेरा ध्यान से लक्षित संपर्कों के साथ पहली बार 'कुछ सलाह बैठकों' के बाद फीका नेटवर्क से हिचक और अब वह अपना सितारा कलाकारों के एक बढ़ते नेटवर्क के साथ एक उन्नत खिलाड़ी है. एक की वह अद्भुत परियोजनाओं में शामिल हो गया है Remploy मोटर वाहन के महाप्रबंधक के रूप में है उन बड़ी कार कंपनियों को एक घटक है 1 और टियर 2 टीयर आपूर्तिकर्ता के रूप में बढ़ रहा है. Remploy ब्रिटेन की प्रमुख आपूर्तिकर्ता है अक्षम लोगों के लिए रोजगार के अवसर. यह नौकरी और अर्थव्यवस्था के सभी भागों में प्रशिक्षण प्रदान करता है - के रूप में के रूप में अच्छी तरह से अपने ही कारखानों. यह शारीरिक और मानसिक विकलांग करने के लिए एक सीमा के साथ 2000 से ज्यादा लोगों को सहायता हर साल काम करने लगता है. इसके अलावा, यह इसे 80 Remploy कारखाने साइटों है पर दूसरे संगठनों और 6,000 लोगों को रोजगार में 4,500 लोगों का समर्थन करता है. जैसा कि आप जानते हैं कि हम साल के लिए प्रमुख पहल में शामिल किया गया है काम में वंचित और विकलांग लोगों की मदद करने - तो यह हमारे लिए एक प्रमुख लीग परिणाम है. संकोच हमें फोन अगर आप को जॉन के साथ लिंक करना चाहते हैं क्या नहीं है. (0845 130 4344 - ब्रिटेन के स्थानीय कॉल) निगेल 'प्रदान किया है झुक जाओ' समाधान मोटर वाहन उद्योग में दुनिया के सबसे परिष्कृत कार निर्माताओं और आपूर्तिकर्ताओं में से कुछ के लिए. मुख्य ताकत वह अभी तक इसका सही मूल्यांकन नहीं किया है में से एक ने परस्पर विरोधी पक्ष के साथ मध्यस्थता करने की क्षमता है - के रूप में अपने नेटवर्किंग संपर्क में से एक हाल ही में डाला - "तुम बस में आना - परेशान पानी पर तेल डालना, और वे सब अच्छे दोस्त फिर रहे हैं, तुम कैसे करते हो?" निगेल अपने वक्र सीखने नेटवर्किंग इस्तेमाल किया गया है कि विकास अपने कंपनियां जो अपने आपूर्तिकर्ताओं के साथ समस्या हो रही है और जो उन में से सबसे अच्छा करना चाहते हैं के लिए एक सलाहकार के रूप में की पेशकश की. वह पहले से ही तीन बड़ी लाइन में खड़ा परियोजनाओं और एक लाइन बनाने की है. यदि आप चाहें तो एक निगेल लेने के लिए आपके आपूर्तिकर्ताओं को देखो और उनकी विशेषज्ञता का लाभ लेने के हमें एक 0845 130 4344 पर फोन और हम कोशिश करेंगे और उसे पाने के लिए आप अपनी मांग अनुसूची में फिट बैठते हैं. तदर्थ परामर्श भूमिकाओं काम कर रहे, जाने के तीन साल बाद आगे नेटवर्किंग एक नया उसकी पिछली कंपनी के प्रमुख प्रतिद्वंद्वियों जो खेल और अवकाश शुरू वातावरण में मंगलवार की राजधानी उपकरण बेचने के साथ पूर्णकालिक भूमिका में पॉल पहुंचा दिया गया है. अब पॉल का उपयोग लग रही है उसका नई नौकरी (हमारे कोचिंग समर्थन) और अपने व्यापार में बीस वर्ष विशेषज्ञता विकलांग व्यक्तियों के लिए खेल सुविधाओं के उपयोग को बेहतर बनाने के लिए. जो कोई मदद चाहते हैं, तो कृपया हमें फोन और हम तुम पर नेटवर्क हूँ -- 0845 130 4344 एंड्रयू तरह के साथ नेटवर्क के लिए उनकी टीम निर्माण और प्रबंधन परामर्श अनुभव का उपयोग कर रहा है व्यक्तियों, जो बच्चों के लिए उत्कृष्टता का एक खेल केंद्र के विकास में रुचि रखते हैं दिमाग. अस्थायी से बातचीत इंग्लैंड खेल है, एंड्रयू नेटवर्किंग से लिया है बड़ा समय और अब हम 'पर जून के शुरू में एक सम्मेलन स्वस्थ और रहने के लिए कर रहे हैं तैयारी के साथ बैठक के लिए अपने स्थानीय फुटबॉल क्लब wiith' स्वास्थ्य (युवा लोगों के लिए) अपने ड्रीम 100 लक्षित नेटवर्किंग की सूची पर stay-at-home/fast भोजन के आधुनिक समस्याओं पर चर्चा हो एकत्र करेगा / कोई स्कूल के बच्चों के खेल मैदान पर जहां लोगों के कई. में एक ही पृष्ठ पर स्वतंत्र अखबार पिछले सप्ताह सरकार के मिशन पर एक रिपोर्ट को 'मोटापे के बारे में कुछ बच्चों में' करते हैं और एक लेख था कि रिपोर्ट है कि 800 की योजना बना अनुप्रयोगों में प्रस्तुत किया गया था पिछले स्कूल के पुनर्विकास के खेतों खेलने के लिए वर्ष. (नेशनल एसोसिएशन फील्ड्स बजाना) यदि आप भी लगता है कि वहाँ काफी बात कुछ और है के बारे में यह तो कृपया हमें फोन और हम लिंक दे दूँगा किया जाना चाहिए तुम एंड्रयू के साथ. बहुत से लोग सोच की गलती है कि और अधिक लोगों को वे अपने डेटाबेस में है और उनके आत्म प्रभावी विपणन को होने की संभावना है. मैं हाल ही में देखा था इसे "वह कौन है वर्णित अधिकांश सिर, जीतता है. ", यह एक बुनियादी गलती है कि इतनी निराशा को आगे और अवसर बर्बाद कर सकता है, क्योंकि यह नेटवर्किंग रिश्तों तुम किया है कि महत्वपूर्ण है लेकिन उन की गुणवत्ता है की संख्या नहीं है मन की बैठकों. Careersnet.com हम कहते हैं पर हमारी वेब साइट के मुख पृष्ठ पर (इससे पहले कि आप शुरू कर सकते हैं नेटवर्किंग) "आप करने के लिए स्पष्ट रूप से बताएं कि आप चाहते हैं सक्षम करने की आवश्यकता है, ताकि जब आप अपने अनुसंधान और बाजार तुम लोगों को आप से बात करना चाहता हूँ की पहचान, तुम उनकी भाषा बोलते हैं और अपने भविष्य के बेच सकते हैं. "मुझे पूरा विश्वास है कि यह हर काम के शिकारी के माथे पर लिख आईने में एक छड़ी नोट पर पोस्ट किया जाना चाहिए -- ताकि वे दर्पण वे वे क्या कर रहे हो पर ध्यान केंद्रित, पता लगाना कि वे क्या हासिल करना चाहते हैं, वे लोग हैं जो समस्याओं को हल करने और उन्हें एक तरह से आगे संरचना कर सकते हैं बात याद दिला रहे हैं जब देखो. एक बार तुम्हें पता है तुम इसे बात करने की ज़रूरत है किसी तरह अपने आपको एक नेटवर्किंग परिचय संपर्क करने के लिए जो किक कर सकते हैं के लिए बहुत आसान contacts.Margaret बजाए नेटवर्किंग के अपने पुण्य चक्र निर्माण शुरू - ड्रीम वास्तुकार, व्यक्तियों, अधिकारियों और नई नौकरियों, कॅरिअर में अपने ऑनलाइन व्यापार मालिकों के बाजार में मदद करता है - ग्राहक-नियोक्ता रिश्ते और अपना काम संतुष्टि बढ़ाने का निर्माण. वह प्रदान करता है व्यक्तिगत कोचिंग, कार्यशालाओं, ट्यूटोरियल, वर्गों और टेलीफोन पर और एक रिपोर्ट में एक बैठक में लोगों की मदद के लिए है कि जैसे तुम नौकरी शिकार हो जाता है कि परिणाम है. आप इन भयानक संसाधनों के बारे में अधिक जानने के लिए पर कर सकते हैं
Article Source: Messaggiamo.Com
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