बैठक के प्रबंध
योजना / तैयार - प्रयोजन की कमी लक्ष्यहीन बैठकों का कारण बनता है. पता है कि तुम वहाँ क्यों हो - क्या बैठक for.Unnecessary बैठकों में समय बर्बाद होता है, और नियमित बैठकें, साप्ताहिक, अभ्यस्त हो जैसे / पारंपरिक, चाहे आवश्यकता. केवल जब आवश्यक बैठक है, और रद्द कर दिया है जब not.Set एजेंडा जो विवरण के बिना शीर्षकों की सूची से अधिक कर रहे हैं. एक एजेंडा आइटम शामिल करने के लिए केवल तीन कारण हैं - चर्चा, निर्णय, या कर सकते हैं को सूचित करें. वस्तुओं की कमी के विवरण को जोड़ने में मदद कर सकते हैं लोगों को तैयार करने और एक उचित आदेश attendance.Choose फैसला. सबसे महत्वपूर्ण पहले समय की पाबंदी प्रोत्साहित करती है. अंत तक कम महत्वपूर्ण मदें छोड़ो - यदि आवश्यक वे टाल / जा सकता छोड़ दिया. उन्हें लाना पिछले them.Attendance पर बहुत अधिक समय ले हतोत्साहित प्रबंध की जरूरत है - अभाव में देरी हो सकती है, और निरर्थक बहस को जन्म. जांच महत्वपूर्ण लोग भाग ले रहे हैं, और फोन करने के फैसले को रद्द / अगर नहीं reschedule. बैठक के दौरान निवेश के लिए फोन अगर लोगों को शारीरिक रूप से नहीं, भाग लेने या beforehand.Poor timekeeping जानकारी प्राप्त कर सकते हैं पर गौर अशिष्ट, असभ्य और समय की बर्बादी है. साथ यदि निपटा नहीं है, यह स्वीकार्य है, और हो जाता है बातें आम तौर पर बुरा. बहुत कुछ बैठकों में एक अंत समय है. क्यों? एक अंत देने का समय है - लोगों के लिए पर्याप्त रूप से योजना की अनुमति देता है की कोशिश करें. नहीं तो लोगों को बैठकों ग्रहण करेंगे हमेशा एक hour.Too कई लोग नियंत्रण मुश्किल - विचार विमर्श कर रहे हैं अब लो! यदि लोग केवल कुछ मदों के लिए जरूरत है, उन्हें उनके पीछे छोड़, सभी की time.Unhelpful बचाने के व्यवहार को नियंत्रित करने की जरूरत है. लोग विषयान्तर असंबंद्ध बात करना, ध्यान देना नहीं है, बेकार का तर्क है, बीच में, भी सो! आप इसे दूसरों को देने के लिए कार्रवाई की. मुखर हो - लोगों को नम्रता से व्यवहार करने से पूछो. यदि आवश्यक हो, 5-10 मिनट के लिए एक तोड़ लेते हैं, और के दौरान यह, एक तरफ से लोगों को लेते हैं और इस समस्या से निजी सौदा - उन्हें पूछना और पिछले समस्याओं सिर considerate.Tackle करने पर - होने में कुछ मिनट लग एक बैठक की शुरुआत में नीचे कुछ बुनियादी नियमों, या करना मुश्किल people.Poor अध्यक्षता के साथ एक निजी शब्द है / बैठकों का कारण बनता है समस्याओं का नियंत्रण. शरारती या बुरा व्यवहार लोग तो - यह मानव प्रकृति के दुर्व्यवहार की अनुमति दी जाएगी. अगर नेता चीजें नियंत्रण नहीं है ठीक से कदम, अंदर तुम अपनी शक्ति को कम जोखिम है, लेकिन वे मदद के लिए आभारी होंगे / समर्थन करते हैं. किसी भी घटना में, अपना समय दांव पर लगा है लड़ाई! पोस्ट अपेक्षित बैठक अक्सर यह स्पष्ट नहीं है. मिश्रित संदेश मतलब कई समय और प्रयास duplicating लोगों को, या कुछ नष्ट कर दिया गया. जो होना है, जब से, नहीं तो, अगली बैठक व्यर्थ जा सकता है कर रहा है के बारे में स्पष्ट है. साफ - लक्ष्य निर्धारित करें. मिनट लेते हुए उन्हें टाइप करना, और उन्हें एक अनावश्यक रस्म हो सकता वितरण. केवल कुछ मिनट ले यदि आपकी गलतियों से necessary.Learn. यदि आप में भाग लेने या बुरी तरह से विफल-प्रबंधित बैठकों में माफ़ कर future.Recommended कार्रवाई: ÃÆ'à ¢ एक, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, एक · मौन में कष्ट मत करो, 'action.ÃƒÆ एक ¢ एक, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, एक · लेने के अपने समय के साथ क्रूर रहो. से बाहर मत अनावश्यक बैठकों में उपस्थित नहीं 'politeness.ÃƒÆ एक, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA ¢ एक एक · तुम लहरों को बना या एक बैठक अध्यक्ष कमजोर चीजों में सुधार हो सकता है. लंबे समय तक benefits.Julie के बारे में सोचो-Ann अमोस एक पेशेवर और लेखक है
Article Source: Messaggiamo.Com
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