प्रबंधन प्रशिक्षण: क्या आप परिणाम से संतुष्ट हैं?
यदि आप अपने प्रबंधन प्रशिक्षण कार्यक्रम के परिणाम के साथ satfied नहीं कर रहे हैं, शायद इसलिए क्योंकि आप एक 'एक' गोली घटना के रूप में प्रशिक्षण संभाल के बजाय अपनी प्रजा के विकास की प्रक्रिया को बेहतर हो managers.One आम गलतफहमी यह है कि एक प्रबंधक के एक पाठ्यक्रम और voila वह दूसरों को, या अपने समय या delegating प्रबंध के साथ काम संवाद स्थापित करने में कुशल है ले जा सकते हैं. एक दिन में रोम नहीं बनाई गई थी. न तो लोगों को एक में बदल जाएगा दिन. विशेष रूप से कई नेतृत्व क्षमता कई पाठ्यक्रम और चल रही प्रतिक्रिया और पोषण की आवश्यकता है. यहाँ पर है आप अपने प्रशिक्षण डॉलर से सबसे बड़ा धमाका कैसे प्राप्त कर सकते हैं: सुनिश्चित करें कि प्रशिक्षण सिर्फ 'समय में' है. प्रशिक्षण प्रदान करें जब लोग इसे जरूरत नहीं है जब यह एक समय पर है. अगर लोगों को पता है कि वे तुरंत के लिए नए कौशल या जानकारी का उपयोग कर सकते हैं, वे और अधिक सीखने के लिए प्रेरित होंगे. वरना वे एक के रूप में देखता हूँ time.Create प्रदर्शन उपकरण का अपशिष्ट. ये सस्ती, उपयोगकर्ता के अनुकूल हैं एड्स - लैमिनेटेड कार्ड या पोस्टर या पुस्तिकाएं - कि मुख्य अंक रखने के लोगों mind.Schedule टिप्स में ताजा है. सुधार के लिए सुझाव प्रदर्शन कर रहे हैं छोटे सत्र के बाद कई हफ्तों के प्रशिक्षण की योजना बनाई. यहाँ के लोग विनिमय क्या काम कर रहा है, क्या नहीं है और कैसे बनाने के लिए यह बेहतर काम करते हैं. संक्षेप में, वे शिक्षण और प्रशिक्षण एक निश्चित other.Make हैं प्रशिक्षण पाठ्यक्रम की सूची से अधिक बल्कि performance.Marcia Zidle, 'लोगों' smarts कोच में सुधार के एक प्रभावी तरीका व्यापार जगत के नेताओं के साथ काम को जल्दी से अपने लोगों प्रबंधन समाधान है सिरदर्द तो वे अपने # 1 नौकरी ÃÆ'à ¢ एक, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, बढ़ने और मुनाफे में वृद्धि एक पर ध्यान केंद्रित कर सकते हैं. वह नेतृत्व जानकारी देते, व्यावहारिक सुझावों के साथ एक ई साप्ताहिक न्यूज़लेटर, के माध्यम से मुफ्त में मदद की पेशकश पर नेतृत्व शैली, कर्मचारी प्रेरणा, भर्ती और रिश्ते को बनाए रखने और प्रबंधन. को http://leadershiphooks.com/ और बोनस रिपोर्ट मिल "61 नेतृत्व टाइम Savers और जीवन जा रहा द्वारा सदस्यता लें मेरिको. Savers 'के लेखक हैं क्या सच में काम करता है हैंडबुक ÃÆ'à ¢ एक, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, प्रबंधकों के लिए एक संसाधन सामने लाइन और बिजली पर करके घंटे का कार्यक्रम ÃÆ'à ¢ एक, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA,, जल्दी एक सुविधाजनक, वास्तविक जीवन, नेतृत्व और कर्मचारियों के विकास के लिए सस्ती पाठ्यक्रमों. वह मीडिया साक्षात्कार, सम्मेलन प्रस्तुतियों और पैनल चर्चा के लिए उपलब्ध है पर सबसे कार्यस्थल प्रभावित आज मुद्दों. संपर्क करें 800-971-7619 पर मेरिको.
Article Source: Messaggiamo.Com
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