भर्ती - क्या सच में youre सचमुच देख के लिए
कल्पना कीजिए कि आप एक खेल के कोच रहे हैं और आप टीम पर एक नए खिलाड़ी की जरूरत है. तुम किसी को सड़क पर चल सकते हैं और कहते हैं - "मैं तुम्हें और आने के लिए अपनी टीम के लिए खेलना चाहता हूँ. मैं तुम में सर्वश्रेष्ठ खिलाड़ी बनने के लिए प्रशिक्षित करेंगे देश. "थोड़ा है क्या नहीं है? इसे आप शायद करना चाहते हैं हास्यास्पद लगता है दूसरी टीमों के खिलाड़ियों के देखते हैं. दूसरी ओर, आपको कुछ युवा खिलाड़ी हैं कि आप अपनी टीम के लिए विकसित करने का निर्णय मिल सकता है. तो क्या तुम चाहते हो खर्च करना कुछ स्कूलों में खिलाड़ी की तलाश में समय और colleges.What है तुम जब आप इन युवा लोगों को या इससे अधिक की स्थापना की खिलाड़ी देख रहे हैं के लिए देख रहे हैं? यह खेल का अनुभव है या शायद सभी एक दौर ज्ञान है या किस तरह खेला जाना चाहिए अभी भी एक अच्छा दौर सभी खिलाड़ी. इन सभी के लिए अच्छा होता है, लेकिन क्या तुम सच के लिए हो रही है - प्रतिभा! आप के लिए देख रहे हैं कि उपहार या स्वभाव या प्राप्त करने की क्षमता आपके परिणाम. यदि आप एक गोल कीपर के लिए देख रहे हैं, तो आप उस अतिरिक्त कुछ है कि रन से विरोध रखता है के साथ किसी के लिए देख रहे हैं. यदि आप एक निशानेबाज, या एक पंथ या एक तिमाही के लिए देख रहे हैं वापस ये तो एक ही कहानी है, आप talent.It ढूँढ़ रहे है कितनी देर तक वे एक खिलाड़ी रही है या कि वे इस खेल के एक महान ज्ञान है - आप केवल जरूरत है उन्हें उपज के लिए 'results.It सचमुच कोई बात नहीं कोई अलग s जब तुम' पुन: किसी को अपनी टीम के लिए नए उठा - आप प्रतिभा के लिए देख रहे हैं. और यह हर काम के लिए एक अलग प्रतिभा है. यह है: सका * प्रतिभा के लिए नीचे एक इंजन पट्टी और इसे रिकार्ड समय प्रतिभा को अन्य लोगों को बनाने में पुनर्निर्माण * रिपोर्ट में स्पष्ट है कि और प्रतिभा के लिए लोगों को मनाने के लिए अपने उत्पाद खरीदने या serviceBe बिल्कुल स्पष्ट क्या आप इस व्यक्ति की जरूरत है - के क्षेत्र में अग्रणी रखने * पढ़ना आसान हो उपज प्रतिभा * आराम से लग रहा है अपने परिणाम है कि आप अंततः अपनी प्रतिभा on.Use, मुलजिम हूँ है happyIt महत्वपूर्ण व्यक्ति आप काम हो मन है अपने नए काम में खुश है. कुछ तुम अच्छे हो, एक प्रतिभा के बारे में है कि तुम एक पल के लिए सोचो, कुछ आप लोगों को बहुत से बेहतर कर सकते हैं. क्या आप जो कुछ कर रही है आनंद, तुम खुश पड़ता है? मुझे यकीन है कि यह does.When लोग अपने काम में अपनी प्रतिभा का उपयोग करें - क्या वे सबसे अच्छी तरह कर रहा हूँ, यह उन्हें खुश करता है. इससे ग्राहक खुश हो, यह खुश मालिक है और यह व्यक्ति को और अधिक उपयोगी बना देता है. दुख की बात कहने के लिए यह world.The गैलप संगठन में ऐसा नहीं है कर्मचारियों की लाखों से पूछ रही द्वारा कुछ शोध किया दुनिया भर के देशों के इस बयान पर प्रतिक्रिया के लिए - "काम में, मैं क्या मैं हर दिन सबसे अच्छा करने का मौका है." परिणाम आश्चर्यजनक; कर्मचारियों के केवल 30% थे को सकारात्मक जवाब में सक्षम है. और यह बहुत संभावना नहीं है कि शेष 70% दुनिया उपलब्धि क्या वे पूरी कोशिश के लिए कक्षा performance.If आप अपने कारोबार में सफलता चाहते हैं और अपनी टीम में - उठाओ होगा लोग है, वे एक प्रतिभा for.Discover क्या है तुम साक्षात्कार और कैसे आपकी टीम! एलन Fairweather के लिए सबसे अच्छा लोगों की भर्ती कर सकते हैं 'के लेखक कैसे सर्वश्रेष्ठ टीम "यह व्यावहारिक चीजें हैं जो आप कर सकते से भरे है किताब उठा के अतिरिक्त बिक्री पाने के लिए है? बनाना आपके जीवन आसान और आपके व्यापार goals.Click यहाँ प्राप्त अब: http://www.howtogetmoresales.com http://www.alanfairweather.com
Article Source: Messaggiamo.Com
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