Grand Conseil De Relatinship : La capacité de
créer une vision pour votre rapport
Bon nombre d'entre nous trébuchement dans le
mariage et continuent alors à le composer pendant que nous allons le
long. Mais les rapports ont besoin de planification beaucoup
plus consciente afin d'être réussie. Dans une culture agitée
et jetable, les couples ont besoin d'une vision pour leur rapport.
Quelle est une vision de rapport ?
Au juste quelle est une vision de rapport ? C'est
une conception délibérée pour votre rapport : ce que vous
êtes disposé à donner et ce que vous voudriez recevoir.
Concevoir une vision de rapport implique de poser des
questions comme `` si nous savions que nous ne pourrions pas échouer,
comment nous aiment ce rapport pour être?'' et `` si nous
pourrions l'avoir n'importe quelle manière que nous l'avons voulue,
comment elle serait?'' Ce sont simplement des questions pour
vous obtenir ont commencé en concevant votre rapport.
Jetons un coup d'oeil à cinq étapes pratiques à créer
une vision de rapport et employons un exemple d'un couple que
j'appellerai Bob et Mary.
Étape 1 : Décidez d'un secteur du
rapport que vous voudriez concevoir et vous améliorer. Parole
de Bob et de Mary qu'ils veulent passer plus de temps ensemble en
dépit des programmes occupés et de deux enfants.
Étape 2 : Idée de génie pour des
manières vous pouvez réaliser votre but partagé. Soyez
créateur ; aucune idée n'est trop idiote ou impossible à ce
stade. Pour nos couples, il pourrait être qu'un ou stoppé
leurs travaux et coule à une île, ou commence leurs propres
affaires, ou se réunit pour le déjeuner plusieurs fois par semaine.
Étape 3 : Choisissez deux ou trois des
idées qui vous enverront dans la direction que vous voulez aller.
Bob et Mary ont choisi la réunion pour le déjeuner.
Étape 4 : Assignez charge à
chaque associé comprenant une date-limite. Bob et Mary ont
convenu qu'ils les deux espace libre les programmes et honorer leurs
réunions de déjeuner pendant qu'ils d'autres rendez-vous
d'affaires. Bob devrait aller travailler tôt les jours où il a
rencontré son épouse pour le déjeuner.
Étape 5 : Suivez à travers.
N'importe comment bon vos intentions, les deux associés doivent
honorer leur engagement entre eux. Leurs déjeuners donnent Bob
et Mary temps ensemble sans enfants et leur fournissent tous les deux
le soulagement de l'effort de la semaine de travail.
Quel Bob et Mary ne peut pas fonctionner pour vous.
Trouvez simplement ce qui travaille pour vous et se rappelle de
demander,
Ce qui si soyez comme si... ?
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Jeff d'entraîneur de rapport et d'expert.
Source D'Article: Messaggiamo.Com
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