Comment l'esprit des modifications de relations publiques
L'esprit des modifications de relations publiques dans le processus de prestation de ce que les entreprises, à but non lucratif et d'association, les gestionnaires ont besoin de plus que presque n'importe quoi d'autre? le type d'intervenants clés de changement de comportement qui conduit directement à la réalisation de leur gestion objectives.It qui se produit lorsque le type de relations publiques modifie la perception individuelle, ce qui fait quelque chose de positif sur le comportement des gens en dehors de ceux qui influent le plus sur un gestionnaire de organization.Minds fin changé lorsque les dirigeants de suivre un plan qui ressemble à ceci: les gens agissent de leur propre perception des faits devant eux, ce qui conduit à des comportements prévisibles sur quelque chose qui peut être fait. Lorsque nous avons créer, modifier ou renforcer, en atteignant cet avis, de convaincre et de déplacement à l'action désirée les personnes dont les comportements affectent l'organisation le plus, la mission de relations publiques accomplished.Sure généralement, en tant que gestionnaire, votre but est de montrer un bénéfice pour votre entreprise, ou répondre à certaines attentes de votre association, ou d'atteindre votre but non lucratif de l'exploitation des objectifs. Un plan comme cela peut le rendre clair pour vous que le droit des relations publiques peut vraiment changer la perception et de l'extérieur de l'auditoire à la nature des comportements qui contribuent à tout gestionnaire win.The de paiement pour le gestionnaire peut être très satisfaisant. Par exemple, les perspectives réapparaître; les clients qui répète achats; rebonds en salle des visites, de nouvelles propositions d'alliances stratégiques et de coentreprises; les demandes d'adhésion à la hausse, de nouveaux le service communautaire et les possibilités de commandite, le renforcement de relations de groupe d'activistes, et élargi les canaux de commentaires, sans parler de donneurs de capital ou de préciser les sources de votre recherche way.But vous avez besoin d'une équipe de qualité PR derrière vous, qui poursuit plus que des événements spéciaux, des brochures et des communiqués de presse que vous chercher votre PR argent. La raison d'être, vous voulez que votre plus important en dehors des audiences à vraiment percevoir vos opérations, des produits ou des services sous un jour positif. Soyez donc certains que votre PR personnel a acheté l'ensemble de l'effort. Convainquez-vous qu'ils acceptent que les perceptions de la réalité presque toujours des comportements qui peuvent les aider unit.Talk ou blesser vos relations avec votre public de personnes sur la façon dont vous recueillir et de suivre les perceptions en interrogeant des membres de votre public extérieur plus important. Des questions comme celles-ci: combien connaissez-vous sur notre organisation? Que savez-vous sur nos produits ou services et les employés? Avez-vous eu avant le contact avec nous et avez-vous été satisfait de la façon dont les choses se sont passées? Avez-vous rencontré des problèmes avec notre peuple ou des procédures? La perception de suivi des phases de votre programme peut toujours être traitée par des professionnels de l'enquête de personnes si le budget est disponible. Toutefois, vous êtes heureux que votre PR personnes sont également dans le perception et le comportement des entreprises et poursuivent le même objectif: identifier les mensonges, de fausses hypothèses, de rumeurs infondées, des inexactitudes, des idées fausses et de toute autre perception négative qui pourrait se traduire par behaviors.Now blessants, vous aurez besoin pour passer un peu de temps à considérer ce que l'objectif de cette activité devrait être. Vous avez besoin de celui qui aborde les problèmes qui surgissent au cours de votre public cible perception de contrôle. Les chances sont, il fera appel pour le redressage de tort que de dangereuses, ou la correction de cette erreur flagrante, ou de faire quelque chose d'endommager rumor.Obviously vous aurez besoin de la bonne stratégie pour vous montrer comment pour atteindre cet objectif. Mais vous avez trois choix stratégiques en matière de traitement d'une perception ou l'opinion défi: créer perception mai où aucun être, changer la perception, ou la renforcer. Malheureusement, la sélection d'un mauvais goût, comme stratégie de sauce à la menthe sur vos oeufs Benedict, pour être certain de la nouvelle stratégie cadre bien avec votre nouveau but de relations publiques. Par exemple, vous ne voulez pas choisir «changement», lorsque les faits dicter un "renforcement" strategy.Preparing le droit, la langue de correction est un must. Surtout quand vous avez besoin de persuader un auditoire à votre façon de penser. Vous avez besoin de mots qui sont convaincants, persuasifs, crédible et claire et factuelle. C'est vraiment un must si vous êtes à corriger une perception par l'opinion déplacement vers votre point de vue, ce qui conduit à des comportements de votre choix. Ainsi, répondre de nouveau avec vos spécialistes des communications et de l'examen de l'impact de votre message et persuasiveness.Here, vous avez besoin de certains véhicules pour transporter vos mots à l'attention de votre public cible, de sorte que vous sélectionnez la communications tactiques les plus susceptibles de les atteindre. Heureusement, il existe des dizaines de tactiques disponibles. Des discours, des installations touristiques, des courriels et des brochures à des réunions d'information des consommateurs, les médias, les bulletins d'information, des réunions et beaucoup d'autres. N'oubliez pas que les tactiques que vous choisissez sont connus pour atteindre les gens, tout comme votre public members.Here d 'un message d'alerte: parce que la crédibilité de votre message peut compter sur son mode de livraison, envisager d'introduire de petites réunions, plutôt que d'utiliser plus visible des communications, tels que les communiqués de presse ou de talk-show appearances.In temps, l'objet de rapports d'avancement sera fortement ce qui suggère que c'est probablement le temps pour vous et votre PR gens à retourner sur le terrain pour une deuxième session de la perception de suivi avec les membres de votre public extérieur. Utilisation de plusieurs des mêmes questions posées à la première benchmark session, rester vigilants aux signes que vos communications tactiques ont fonctionné et que la perception négative est modifié dans votre direction.If vous vous sentez le programme est glissant, les choses peuvent toujours être accéléré avec un large choix de communications tactiques et augmenté frequencies.As inévitablement des changements de votre programme individuel de perception, et donc les esprits au sein de votre public cible, vous aurez, tout comme inévitablement, de créer des changements de comportement parmi les personnes clés en dehors des publics qui mène directement à la réalisation de votre gestion objectives.endPlease se sentir libre de publier cet article et de ressources dans votre boîte de ezine, newsletter, Publication hors ligne ou site web. Une copie sera apprécié à bobkelly@TNI.net. Word est de 1035 y compris les directives et les ressources boîte. Robert A. Kelly ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € šÃ,  © 2005.Bob Kelly conseils, écrit et parle pour les entreprises, à but non lucratif et association des gestionnaires sur l'utilisation de la prémisse fondamentale de relations publiques à atteindre leurs objectifs d'exploitation. Il a été RMR, Pepsi-Cola Co., AGM-PR, Texaco Inc; VP-PR, Olin Corp; VP-PR, Newport News Shipbuilding & Drydock Co., directeur de la communication, département américain de l'Intérieur, et secrétaire de presse adjoint, The White House. Il détient un baccalauréat
Source D'Article: Messaggiamo.Com
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