Ce que vous devez savoir avant de s'engager à la reconversion professionnelle
Vous avez pensé beaucoup sur le genre de travail vous voulez faire. Les fonctions, la rémunération, les heures, de l'environnement? tout sonne juste. Selon les annonces dans les journaux, il ya une grande demande sur le marché. Vous trouverez un programme qui sonne vraiment bien. Vous êtes tous prêts à signer les pointillés line.Stop! Avant d'investir votre temps, votre énergie, et une bonne partie de votre argent dans ce sens, demander à certains questions.1 difficile. Demande que le l'école de vous fournir des statistiques de placement? ceux-ci sont requis par l'état pour tous les cours de formation professionnelle approuvé. Les statistiques peuvent être trompeuses afin de demander des détails? quel genre de travail que les diplômés à trouver, combien at-il payer, combien de temps at-il les prendre pour le trouver? 2. Demandez les noms et numéros de téléphone de 6 jeunes diplômés, vous pouvez contacter pour des réactions. Les bonnes écoles sont souvent des diplômés récents en visite sur le site pour partager leurs expériences avec les étudiants actuels. Si l'école refuse de fournir une telle liste, ou ne peut pas fournir pour une raison quelconque, on vous donne, des drapeaux rouges doivent être immédiatement raised.3. L'État est permis d'exercice ou de certification nécessaires pour ce domaine? Si oui, quel est le taux de passage de l'école? Quel est le taux de réussite de l'examen de l'ensemble? Comment se comparent-ils? 4. Arrangez-vous pour la vérification d'une ou deux classes. Évaluer l'instructeur et le programme organisation. Parlez aux autres élèves de leurs experience.5. Visitez le bureau de placement et de connaître les services et le soutien sont offerts. Au minimum, vous devriez recevoir un CV professionnel et de multiples emplois mène. Une excellente école fournira également des entrevues avec la formation professionnelle et de l'employeur des renseignements de base. Découvrez si l'école fonctionne toujours avec plusieurs employeurs locaux qui indique que les diplômés recrutements ont été positives dans la past.6. Asseyez-vous avec le dimanche Annonces cercle des employeurs et sur le terrain. Ensuite, les appeler pour obtenir des informations. Les nouveaux diplômés est considéré comme travail effectif ou de l'expérience requises? Est-ce que le école connue dans la communauté des affaires et de quel genre de réputation, at-il? Est-ce que cette compagnie a embauché un diplômé de cette école? Comment l'employeur recommander que quelqu'un dans ce domaine? Si l'école est avec le vol par le biais de couleurs, aller de l'avant avec la connaissance que l'obtention d'un premier emploi après la formation est toujours difficile, mais vous avez des sources de support.If vos questions ont révélé des faiblesses dans le programme, évaluer d'autres écoles ou d'envisager la sélection d'une autre carrière goal.Virginia Bola exploité une entreprise de réhabilitation de 20 ans, l'élaboration de techniques de recherche d'emploi pour les travailleurs handicapés, tout en servant de Formation d'experts respectés dans l'administration, civile et indemnisation des accidents du travail des tribunaux. Auteur d'un soutien affectif et interactive workbook, The Wolf à la porte: Un manuel de survie de chômage, et un mois ezine, The Worker's Edge, elle peut être contacté à http://www.virginiabola.com
Source D'Article: Messaggiamo.Com
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