Inventario De la Tensión De Haris
Conceptualización de la tensión: La
tensión tiene a menudo una connotación negativa. La falta,
enfermedades, señal de socorro está marcada a menudo como tensión.
La tensión puede también ser un resultado de factores como la
promoción del trabajo, transferencias, el primer amor y los
similares.
Ivancevich y Matteson (el an o 80) definieron la tensión
como respuesta adaptante mediada por características individuales o
el proceso psicologico que es una consecuencia de cualquier acción,
situación o acontecimiento interna que pongan demandas físicas o
psicologicas especiales sobre la persona. Hans Selye (1974) que
inicia la luz de la vertiente del trabajo en la tensión, e
introducido el concepto de la tensión en círculo científico.
Según lo visto sobre diversos psicólogos han dado diversas
definiciones a la tensión. Bourne y Ekstrand (1982) definen la
tensión como "cualquier estado durante el cual el cuerpo tienda para
movilizar sus recursos y durante cuál utilice más energía que
produciría originalmente." Según Shanmugham (1981) tensiones
son cualquier condición que filtre las capacidades que hacen frente
de la persona.
La tensión puede también conducir a los desórdenes
físicos porque los cambios de sistema internos del cuerpo para hacer
frente a la tensión. Algunos desórdenes físicos tienen efecto
a corto plazo tal como un trastorno del estómago y otros tienen
efectos más largos del término tales como úlcera del estómago.
Excedente de la tensión que un rato prolongado también conduce
a la enfermedad degenerativa de oye, riñones, vasos sanguíneos y
otros partes del cuerpo. Investiga han revelado ciertas
variables de la personalidad que hagan a individuo para ser más
vulnerable tensionar. Ciertas ocupaciones también fueron
encontradas el ofrecer de más tensión. Lachman (1983) ha
citado ejemplos de experimentar un stress laboral más alto por las
enfermeras en unidades de cuidado intensivo con respecto a ésos en
deber general. Dharmangadan (1988) divulgó esa cuenta del
policía perceptiblemente más arriba sobre la tensión que otros
grupos ocupacionales. Independiente de los ataques amplios de la
investigación y de la contemplación teórica, el campo de la
tensión carece un trabajo integrante del marco que pueda explicar a
la mayoría de resultados de investigación de una manera lógica y
teórica (Cooper, 1983).
Varios estudios han procurado identificar y explorar
diversas áreas y dimensiones de la tensión. (Pestonjee, 1992,
Balagangadharan y Bhagavathy, 1997). Los instrumentos lo más
extensamente posible usados para determinar la tensión incluyen
horario del inventario personal reciente del gravamen de la tensión
de las experiencias (Holmes y Rahe, 1967) (Kindler, 1981) y de la
encuesta sobre la experiencia de la vida (Sarason et las ediciones
metodológicas de al.1979).Different en el gravamen de la tensión se
discuten en Rabkin y Struening (1986). Sarason et el al. (1978)
ha concluido que una medida de la tensión de la vida debe poseer tres
características, a) él deben incluir una lista de los
acontecimientos experimentados por la población que era investigada.
b) Debe permitir el clasificar por el respondedor ellos
mismos. c) Debe permitir el grado individualizado del
impacto personal de los acontecimientos experimentados.
De acuerdo con la escritura de James (1982), Sutherland y
Cooper (1990) y Pohorecky (1991) el investigador identificaron 8
áreas de las medidas de la tensión la tensión global del tema
individual.
1. Tensión como predisposition: El concepto
de la tensión de la visión como un predisposition se desarrolló
sobre muchos años en respuesta a resultados experimentales, a la
observación clínica, a la formulación de la teoría y a la
validación anticipada. Friedman y Roseman (1974) observaron un
patrón del comportamiento particularmente en los pacientes coronarios
jóvenes, que vinieron más adelante ser conocidos como tipo un
comportamiento. Mecanografíe a gente de A son los que se
contratan a una lucha relativamente crónica obtener más y más en un
tiempo más corto.
2. Fuente de la tensión en familia: La casa
puede ser una fuente potencial de la tensión. Las situaciones
regulares e inesperadas exigen el estilo adaptante y que hace frente
del individuo. Las relaciones interpersonales, unión, barreras
de la comunicación, los incidentes inesperados tienen gusto de
cambiar de puesto de la residencia, enfermedad o la pérdida de un
miembro de la familia agrega la tensión a las personas.
3. Tensión de la fuente en la ocupación: La
ocupación es otra fuente potencial de la tensión. Las
situaciones regulares tienen gusto de tomar un trabajo aventurado, que
está contra el interés. Trabajo para los salarios bajos.
La inseguridad del trabajo, carencia de la valoración del
patrón, recibiendo direcciones contradictorias de autoridades más
altas es agotadora al individuo. Junto con éstos, la pérdida
de empleo, los pagos retrasados y las relaciones interpersonales
filtradas entre los colegas también causan la tensión.
4. Gravamen subjetivo de situaciones: El
gravamen subjetivo del individuo sobre una situación es importante en
el etiquetado de una situación como agotador. Una situación
que es altamente agotadora para una persona, por ejemplo una
transferencia en trabajo, se puede ver como oportunidad de satisfacer
a nueva gente y de considerar nuevos lugares por otros.
5. Resultados somáticos de la tensión: Los
resultados somáticos tienen gusto del dolor de cabeza de la jaqueca,
angina, pérdida de apetito, estreñimiento, problemas respiratorios,
el sudar excesivo se miran a menudo como índices de la tensión.
6. Resultados psicologicos: Los resultados
psicologicos tienen gusto de insomnio, de pesadillas, de
irritabilidad, y de la desesperación, cólera hacia la crítica,
ansiedad,
el tiredness, el fumar excesivo y las sustancias
que el abuso puede ser contado en cuanto a reflejan la tensión.
7. Patrones específicos de responder a la tensión:
Los patrones del individuo de la respuesta a la tensión son un
indicador de su personalidad. Algunas personas demuestran odio e
irritabilidad en situaciones agotadoras mientras que iguales otras
hacen desesperadas y de confesiones.
8. Contrato en actividades de la reducción de la
tensión: En vida cotidiana, la gente viene a través de un
número de situaciones que despierten la tensión. El deseo
deliberado o inconsciente de salir de la tensión es obvio en en el
tipo de interés arrugado demostrado en deportes y los juegos, los
clubs que ensamblan, el alzarse de animales domésticos, mirando las
películas etc.
SELECCIÓN DE ARTÍCULOS
En base de la literatura relacionada y de la
discusión detallada con los expertos en la materia, fue planeada para
construir un inventario para medir la tensión en una escala de punto
cinco. 15 a 20 artículos fueron construidos en cada área de la
tensión desarrollada en las discusiones. El cuidado máximo fue
tomado para considerar que cada artículo corresponde al área
específica bajo la cual fue construido y no se traslapan.
Los artículos mencionados fueron construidos en la forma
de declaraciones. Cada declaración fue relacionada con la
situación que creaba o dando por resultado la experiencia subjetiva
de la tensión. En conjunto 140 declaraciones fueron construidas
y las precauciones siguientes fueron tomadas mientras que construían
los artículos de la prueba.
1. Cada artículo fue construido en Malayalam simple
de modo que pudiera ser entendido fácilmente.
2. La atención cuidadosa fue tomada para hacer los
artículos libres del factor de la deseabilidad social.
3. El suficiente cuidado fue pagado para considerar
que cada artículo fue relacionado de cerca con la tensión.
4. Para controlar el sistema del asentimiento de
temas, los artículos fueron construidos en formas positivas y
negativas.
Tryout
Los artículos de la prueba fueron arreglados y
aplicados aleatoriamente a un grupo no seleccionado de 50 profesores
de la escuela. No se dio ningún límite de tiempo a los temas y
les pidieron leer cuidadosamente cada uno de los artículos y expresar
su propia opinión en términos de cualesquiera de los cinco
alternativas, ' convenga completamente que ' ' convenga ', ' indeciso
', ' discrepan ' ' discrepan completamente ' de acuerdo con las
circunstancias. También fueron pedidos para mencionar, si las
declaraciones eran vagas o diferentes por lo que se refiere a sus
significados. Los artículos de la prueba fueron comprobados
otra vez en base de las respuestas obtenidas en el tryout. La
declaración que perteneció a cualesquiera de las categorías
siguientes fue caída.
1. Declaraciones que fueron respondidas a favorable
o desfavorable casi invariable.
2. Declaraciones que sacaron un alto asunto de
respuestas ' indecisas '.
3. Declaraciones que eran consideradas difíciles o
vagas.
Así, fuera de los 140 artículos, 28 artículos fueron
rechazados totalmente. Las 112 declaraciones restantes fueron
dadas a los profesores de la psicología para juzgar la validez de la
claridad y de la cara de cada artículo. En la luz de su juicio
11 más artículos fueron caídos y los artículos del resto 101
fueron conservados para el análisis final del tryout y del artículo.
Análisis del artículo.
ANÁLISIS DEL ARTÍCULO
El análisis del artículo de 101 artículos en la
respuesta de una muestra de 300 estudiantes de universidad fue hecho
en un tipo 5 de Liker que la escala de punto que se extiende de '
conviene completamente que ' con ' indeciso ' a ' discrepe
completamente '. La cuenta de la respuesta de cada uno
individual fue sumada a través de 101 artículos. (después de
convertir la cuenta negativa del artículo al positivo). 75 alto
temas bajos el anotar y 75 el anotar fueron defendidos hacia fuera.
Utilizaron a estos dos grupos extremos para comprobar los
índices discriminatorios de cada uno de adoptar el criterio de la
consistencia interna sugerido por Likert (1932). el t-valor era
calculado para comparar las cuentas malas de dos grupos extremos en
cada artículo. Todos los valores de t se dan en apéndices.
Esos artículos que t valora eran significativos en 0.01 nivel
fueron conservados en el inventario. Así 66 artículos fueron
seleccionados para la forma final.
CONFIABILIDAD
En la orden para comprobar la confiabilidad del
inventario, la consistencia interna según lo determinado por medio
método partido era calculada sobre la base de las respuestas dadas
por una muestra de 50 estudiantes de universidad. El coeficiente
del momento del producto de consistencia interna según lo corregido
por el fórmula de Spearman- Brown fue encontrado para ser 0.74.
Para probar la consistencia temporal, el inventario fue
administrado iguales de 50 estudiantes de universidad después de 4
semanas. Prueba-reexamine el coeficiente de correlación fue
encontrado para ser 0.79 y consistencia temporal para ser 0.88.
VALIDEZ
Para comprobar si el HSI era una herramienta
válida, la validez contenta fue determinada. Los artículos
fueron dados a cinco profesores en psicología (según lo mencionado
anterior) que tenía la suficientes orientación y experiencia en esta
área. Leyeron cada artículo y juzgaron cuidadosamente el grado
de la tensión expresado por cada uno. Para este propósito
dieron los jueces una tabla en la cual los requirieron poner cada
artículo debajo de una de las 5 categorías siguientes,
agree/agree/undecided/disagree/fully discrepan completamente.
Solicitaron los jueces también mencionar tales artículos que
eran o no pozo redactado o difícil de entender. En base de su
opinión solamente 101 artículos fueron sujetados al análisis del
artículo y fuera de ellos 66 artículos que llenaron por completo los
criterios finalmente fueron incluidos en el inventario.
El Dr. Hari S.Chandran, M.Phil (Psy), Ph.D, PGDPC está
trabajando como contra. Psicólogo, departamento de la salud de
Deaddiction&Mental, hospital de la misión de St.Gregorios, Parumala.
Kerala, dr_hari@sancharnet
REFERENCIAS
Balagangadaran, A y Bhagavathy, K.A, el estudio de
A de la personalidad y los factores de riesgo percibidos en CHD,
empapelan presentaron en seminario sobre la tensión y la gerencia de
la tensión, la psicología de Dept.of, la universidad de Kerala,
Bourne 1997, E.L y Ekstrand, G. Psychology, Londres:
Publicación De la Universidad del CBS, 1982
Fabricante de vinos, CL, investigación de la
tensión, ediciones por los años ochenta. Nueva York:
Juan Wiley, 1983
Dharmangadan B., tensión en trabaja -Uno la
comparación de cinco ocupaciones, estudios psicologicos, 1988,
162-69.
Holmes.TH y Rahe, la escala social del reajuste, diario de
Research psicosomática, 1967 (11) 211-218
Ivancevich J.M y Matterson, tensión en el
trabajo. Scot. Foresman, el an o 80. James, CN,
introducción a la psicología médica Nueva York; Prensa libre,
1982.
Kindler, H.A, inventario personal del gravamen de la
tensión, Nueva York: Centro para la eficacia de la gerencia,
1981
Lachman.V.D, manual para las enfermeras, Nueva
York de la Gerencia-Uno de la tensión: Grune y Stratton Inc,
1983.
Likert.R, técnica para la medida de las escalas de la
actitud, Archieves de Psychology, Nueva York, 1932.
Pehoreeky.L.A, tensión e interacción del alcohol, una
investigación humana de la actualización, diario de la
investigación del alcoholismo, clínica y experimental 1991 (3)
438-59.
Pestonjee D.M, tensión y el hacer frente: La
experiencia india, Nueva Deli, Sagar pub.1992
Rabkin J.G y Struening.E.L. Acontecimientos
de vida, tensión y enfermedad, ciencia 1986, 1013-020
Sarason I.G, determinando el impacto de los
cambios de la vida en la tensión y la ansiedad (Ed)
Sarason, IG. Londres: Hemisferio
Pub.Co.1979
Selye H.A, la tensión sin la señal de socorro,
Philadelphia: Lippincot, 1974. Shanmugham, T.E,
Psicología Anormal, Nueva Deli: TMH Pub. Co.1981
Sutherland.V.J y Cooper.C.L, tensión que
entiende: Una perspectiva psicologica para los profesionales de
salud, Londres: Chapman y Pasillo 1990.
El Dr. Hari S. Chandran
Artículo Fuente: Messaggiamo.Com
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