Seguro de incendio de nueve formas de impulsar su carrera
1. Diferenciarse mediante una Propuesta de Valor personales. Un PVP una descripción de la forma en que su mezcla única de cinco elementos clave crea y / o añade valor para una organización y las personas en él. A personal examen de estos elementos le recuerda de todos los fuertes, cosas positivas que trae a la mesa y señala las diferencias que usted necesita para cerrar antes de que pueda posicionarse de manera más eficaz. Examinar cada uno de los elementos por separado, combinar todos los datos y ha creado un breve resumen de lo que tiene que offer.The cinco elementos son: El conocimiento que tenga sobre los acontecimientos y las tendencias en áreas críticas o de mayor interés para su empresa y los clientes; Los tipos de redes internas y externas que se pueden aprovechar las empresas para satisfacer / las necesidades de los clientes; su capacidad de generar y aplicar soluciones a los superiores y se refiere a cuestiones de organización; El académicas, técnicas, herramientas o interpersonales que pueden aportar en las principales situaciones y, por último, los atributos personales y las fortalezas que tiene que lo diferencie de otros en la organization.2. Describes a tí mismo en términos de los resultados que cree, no las actividades que realizar una pulg Moda proclamación de una línea, un eslogan de marketing si se quiere, que refleja los resultados que cree para su empresa y su customers.3. Hacer que su misión personal para realizar los demás, incluyendo su jefe, lucir bien. Alguien dijo una vez ", puede tener lo que quieras, todo lo que tienes que hacer es dar a otros lo que quieren." Si bien hay algún excepción para estar seguros, la mayoría de la gente justa y honesta, dispuesta a compartir crédito en la que se debe. Hacer otros barridos que se vea bien en su éxito y se garantiza en la práctica que le ayudará a disfrutar de éxitos de su own.4. Se puede hacer una persona, tomar en serio las palabras de la vieja canción, "la difícil que pueda hacer ahora, lo imposible se llevará un poco de tiempo". En lugar de decir "nunca he hecho eso", dicen, "Voy a aprender a hacerlo". No tenga miedo de empinadas curvas de aprendizaje. Recuerde que usted contrató a la organización debido a que fueron inteligentes. Puedes buscar la oportunidad en dificultades en lugar de las dificultades en la opportunities.5. Desarrollar el éxito de los fracasos. No tenga miedo de fallar o cometer errores. Pero si lo hace bien: no asumir la responsabilidad del proyecto o racionalizar. Admitir un error o el fracaso y seguir avanzando es proactiva no reactiva. Por encima de todo, identificar y recordar las oportunidades de aprendizaje en la situación. Olvídese de todo lo demás y mover on.6. Pida ayuda. IQ se expande exponencialmente. Juntos, dos personas que cuatro veces los servicios de inteligencia. Super-héroe es a menudo el individualismo contra el productive.7. Recuerde el principio de Pareto, o la regla 80/20, ya que la más conocida. El ochenta por ciento de su eficacia proviene de veinte por ciento de sus actividades. Gestión de sus prioridades y no perder el tiempo hilado ruedas participando activity.8 sin importancia. Te frente a una audiencia. Aprender a hacer presentaciones eficaces y hacer muchos como usted puede. Buenas presentaciones son la marca de un verdadero profesional. Usted, sus ideas y habilidades recibir más amplia exposición de las empresas que, en mi experiencia, puede resultar difícil en las nuevas asignaciones, más grandes presupuestos, mayor general, e incluso plantea el reconocimiento y promotions.9. Desarrollar y utilizar las redes internas y externas, tanto formales como informales. Las personas que a menudo la red y recibir y trasladar la información más rápido, corte a través de de organización política con mayor rapidez y, crear las soluciones más adecuadas a las necesidades de sus empresas. La investigación en los diferentes tipos de organizaciones demuestra que las personas que desarrollan y el uso de redes por lo general llegar a servir en equipos de más éxito, recibir promociones más temprano a menudo, obtener una compensación más elevada, y obtener un mejor rendimiento reviews.About El AuthorÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, el Dr. Tom Olson © 2004, todos los derechos Permiso para reimprimir reservados artículo concedida siempre y cuando la firma sigue siendo intact.Dr. Tom Olson es el autor de no morir con el casco puesto. Visita www.Dontdiewithyourhelmeton.com para obtener más información sobre el Dr.
Artículo Fuente: Messaggiamo.Com
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