Trabajando como un equipo ganador
Es un gran día soleado por lo que es tiempo de salir y disfrutar del clima. Muchos de nosotros quisiéramos, pero tenemos proyectos debido, las tareas que hay que hacer, la gente que tenemos que ver, y el dinero que necesita ser hecho. ¿Qué pasa si su empresa que le dio tiempo libre como compensación por el gran esfuerzo que le dio al equipo para poder terminar un proyecto a tiempo? Véase, en lo que se refiere al trabajo en equipo es el foco principal para el equipo a trabajar juntos. En un "Ganar" equipo hay un equilibrio equitativo entre las personas que tienen fortalezas y debilidades. Tomemos el ejemplo de los "Chicago Bulls" de la década de 1990. Michael Jordan fue el más grande jugador de baloncesto a jugar el juego, pero ganar un campeonato que cada año que Michael ha desempeñado? No.It toma (tipo D) Michael Jordan para dirigir el equipo y controlar el resultado. Tomó un (tipo I) silvestre y enérgica Dennis Rodman para mantener el equipo divertido e interesante. Tomó un (tipo S) Scottie Pippin, Bill Cartwright, y John Paxson para apoyar al equipo. Y tomó la (tipo C) mente analítica de Phil Jackson (entrenador) para crear una fundación para los jugadores a jugar. Al final, (Chicago Bulls) fueron capaces de capturar seis campeonatos en ocho años. ¿Cuál es su equipo de ... todos los Jordans, ... todos los Jacksons, Rodmans ... todos, todos ... o Pippins, Cartwrights, Paxsons? Es su elección que la de su equipo. Para este próximo mes intentar encontrar las personas adecuadas para el trabajo adecuado, y usted tendrá una "ganadora" time.Bill Harnen cada equipo es dueño de negocio, Presidente, entrenador, personales y / o de un Coach de Negocios y Gestión del Estrés Specialist.He es el fundador de Soluciones de Entendimiento, que es una formación y entrenamiento que se especializa en ayudar a las personas a entender a sí mismos y otros con el fin de desarrollar mejores relaciones y construir más eficaz, responsable, rentable y coherente teams.Bill es un experto en el Grupo de Pequeños Negocios de los EE.UU. de hoy. Fue nominado para el año 2004 de hoy Premio Joven Ejecutivo de Negocios organizado por Ledger.He fue entrenado y certificado personalmente por el Dr. Robert Rohm, orador de renombre mundial, entrenador y fundador de la personalidad-Análisis. Bill es un tratado después de orador en el ámbito de la gestión del estrés, cuando se aplica a las personas. También es miembro de la Universidad de candidatos, patrocinado por La Asociación Nacional de Oradores.
Artículo Fuente: Messaggiamo.Com
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