¿Cómo elegir el coche adecuado para usted
Así que usted quiere contratar a un entrenador, pero con tantas opciones que es fácil sentirse abrumado. ¿Cómo se encuentra el coche que sea adecuado para usted? Puede parecer una tarea desalentadora así que aquí están algunas pautas para ayudarle a tomar la Una decisión correcta para you.Step Antes de empezar a entrevistar a los entrenadores, aquí están algunas preguntas que usted puede preguntarse. Sus respuestas le dará un lugar para comenzar su search.1. ¿Por qué quiere contratar a un entrenador? 2. Qué tipo de objetivos se está trabajando? Negocios? Personal? Creative? Una combinación? 3. ¿Qué tipo de formación y experiencia ¿Quieres tener tu entrenador? ¿Quiere que alguien que ha trabajado en empresas grandes o pequeñas las empresas? ¿Quiere que alguien con un fondo espiritual? ¿Quieres que alguien que viene a entrenar de la terapia y consejería o no? ¿Es importante que tu entrenador tiene experiencia como artista, escritor, científico, educador o algo más? 4. ¿Quieres un entrenador que proporciona la estructura y la rendición de cuentas o quieres a alguien que aprecia proceso así? 5. ¿Qué importancia tienen las credenciales para usted? Tenga en cuenta que credenciales pueden decir algunas cosas, pero no siempre lo que se necesita know.6. ¿Quieres trabajar con un hombre o una mujer? No importa la edad para usted? ¿Existen problemas étnicos o culturales que son importantes para usted? 7. Qué los valores son más importantes para usted? Y que debe compartir su entrenador? 8. ¿Quieres un uno a uno la relación con tu entrenador? ¿O prefiere un grupo? 9. ¿Desea reunirse con su entrenador en la persona? ¿O te gusta la facilidad y eficiencia de las sesiones de teléfono? Tal vez usted preferiría entrenamiento en línea, e-mail o mensajería instantánea? 10. ¿Quieres citas programadas regularmente? ¿O quieres llamar en el entrenamiento, justo cuando lo necesita? 11. ¿Quieres un entrenador experimentado? ¿O estás dispuesto a trabajar con un nuevo entrenador? La mayoría pensaría que el entrenador experimentado sería una mejor opción, pero en muchos casos, el entusiasmo y el aprendizaje activo de una nueva el entrenador puede ser de value.12 tremendo. ¿Cuánto está dispuesto a invertir? Esta es la última pregunta, porque es la menos relevante. Y aviso, yo no he dicho cuánto puede usted pagar? La contratación de un entrenador es una inversión en mismo y ofrece un rendimiento muy elevado de la inversión. Entonces la pregunta es, ¿cuánto estás dispuesto a invertir en ti mismo en este momento en el tiempo? Mi recomendación es tomar el dinero de la ecuación, hacer una decisión basada en todos los demás factores y el factor de devolver el dinero in.Take algún tiempo para reflexionar sobre estas cuestiones. Escriba sus respuestas y dar prioridad a ellos. Usted puede encontrar un entrenador que lo tiene todo, pero lo más probable es que usted tendrá que ceder en algo tan claro lo que es esencial y lo que es not.Step dos una vez que tenga claro cuáles son las características que desea en un entrenador y cuáles son sus prioridades, está listo para iniciar looking.1. Pida referencias. Si conoces a un entrenador, alguien que tiene un entrenador o alguien que esté familiarizado con el campo, pídales que le recomiende algunos entrenadores. Listas de discusión y grupos de redes pueden ser lugares para apagar su request.2. Tome clases. La mayoría de los entrenadores dar clases en los formatos, tanto en vivo y teleclases. Buscar temas que le interesen o entrenadores que suena interesante y tomar sus class.3. Sitios web de referencia uso. Coachville, la International Coach Federation (ICF) y la Asociación Internacional de Coaches (IAC) tienen directorios de sus miembros coaches.4. Visite los sitios Web. Una vez que haya algunos nombres, ir a sus sitios web y encontrar todo lo que pueda acerca de ellas5. Suscribirse a los boletines de noticias. Leer las cuestiones del pasado que pueden ser archivados en su website.6. Lea su blog. Muchos entrenadores están agregando ahora los weblogs a su presencia en línea. Lea lo que que está escribiendo. ¿Se resuenan con usted o no? 7. Identificar 3 entrenadores que te gustaría trabajar. Por este tiempo se han reunido una gran cantidad de información, se han eliminado muchos y probablemente hasta un relativamente corta lista de todos modos. Afilado abajo a 3 le da suficientes opciones sin enviarle a overwhelm.8. Haga una cita con tu top 3 opciones. La mayoría de los entrenadores ofrecer una sesión introductoria gratuita. Tomar ventaja de esta oferta y hablar con ellos. ¿Qué es más importante durante este período de sesiones es prestar atención a cómo te sientes con este entrenador. ¿Se siente cómodo? ¿El entrenador siente genuinamente interesado en usted? Hace el coche parece que "obtener" usted? ¿Tiene el ritmo del entrenador y del estilo de trabajo bien para usted? ¿Qué tipo de valor se recibe de la sesión de este uno? ¿El entrenador de responder a sus preguntas por completo? ¿Cuál es su sentido intuitivo sobre cada entrenador? Su intuición puede ser el factor decisivo y, en algunos casos, puede anular su criteria.9 objetivo. Tomar una decisión y contratar a un coach.Final Nota Me tomó más de un año para encontrar a mi entrenador. Al final, se redujo a dos posibilidades. Uno de ellos era muy experimentado, muy respetado en la comunidad de entrenamiento y mostraron excelentes habilidades de coaching en la que muchas clases que tomé. El otro era un coche relativamente nuevo que acababa de comenzar su negocio. Yo había tomado una tele-clase libre y un grupo de 4 semanas. Me gustó mucho el material, pero no le gustó la group.So que elegí? Elegí el nuevo entrenador. Fue que la decisión correcta? ¡Por supuesto! Tuve un fuerte tirón a su intuitivo que fue el factor decisivo. En retrospectiva, el entrenador con más experiencia ha despegado en una dirección que es totalmente incompatible con mis valores y yo estaría buscando por otro entrenador me había contratado him.Instead, he establecido una relación con un entrenador que me conoce bien, sabe cuándo y cómo apoyar a mí, sabe qué hacer ante mí de manera efectiva y tiene grandes ideas. Lo mejor de todo, , pregunta realmente genial questions.Having el entrenador adecuado para usted puede hacer toda la diferencia en el logro de sus objetivos. Tómese su tiempo, explorar sus opciones y confía en su judgment.Good ! suerte à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € šÃ,  © 2004 Susan L. FullerSusan L. Fuller, "El alérgicas a 9-5 Coach", los entrenadores mujeres creativas que son alérgicas a 9-5. Trabajando con las empresas creativas y artísticas los profesionales, que proporciona un entorno para inspirar el desarrollo de nuevas obras, nuevos mercados y nuevas empresas. Para más información visite a su http://www.allergicto9-5.com
Artículo Fuente: Messaggiamo.Com
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