7 Caminar-piedras al crecimiento y a la excelencia de la carrera
La realización de excelencia en nuestro trabajo es una parte integral de sensación genuino satisfecha en vida. Quisiéramos que nuestras carreras o negocios florecieran, haciéndonos financieramente seguros y contentos con nuestros logros. Aquí están siete caminar-piedras que conducen al crecimiento y a la excelencia de la carrera. Cuando están utilizadas como parte de un accio'n-plan total, estas caminar-piedras pueden contribuir enormemente al cumplimiento que usted desea.
1. Haga una comisión a la excelencia
Una comisión apasionada con la excelencia es un paso primario al crecimiento en cualquier esfuerzo. No es bastante a decir que deseamos ser excelentes; debemos hacer una comisión.
Si usted es empresario, un dueño del negocio, patrón, o empleado, confíese a llegar a ser excelente en su campo elegido. Cuando usted se confía a la excelencia, usted crecerá personalmente así como profesionalmente.
2. Autorícese y a otros continuando aprendiendo
Una comisión con la excelencia requiere aprender continuo. Mantenga sus habilidades afiladas leyendo los libros más últimos y atendiendo a seminarios, a clases, o a talleres. Pida la regeneración de clientes, de clientes, de supervisores, de compañeros de trabajo y de empleados. Determínese y busque con frecuencia las habilidades dominantes que necesitan la mejora.
Autorizándose con conocimiento, usted cosechará las recompensas del crecimiento continuado y del funcionamiento excelente. Usted también inspirará a otros que busquen el empowerment, la excelencia, y el crecimiento.
3. Multiplique sus esfuerzos a través de establecimiento de una red
Diga a mucha gente sobre las maneras específicas que usted pueda ayudar a resolver sus necesidades. Por ejemplo, en vez de decir, "vendo las propiedades inmobiliarias," usted puede ser que diga, "yo ayudo a las familias bajas de la renta a encontrar la calidad, cubierta comprable en las áreas donde tienen desearon siempre vivir." Diga a gente qué hace su servicio o producto especial. Sin embargo, mantenga sus interacciones alegres y espontáneas. Haga preguntas que demuestren su interés en el otro individuo. Haga su personalidad así como su servicio memorable.
Compile una lista de la gente con quien usted desea trabajar o hacer negocio. Atienda a los seminarios o los talleres y red en cada oportunidad. Si alguien no necesita su servicio, él o ella puede ser que sepa a alguien que lo hace. Guarde una fuente de tarjetas de visita con usted siempre. Cuando usted ha construido una relación del negocio con alguien o ha ganado a cliente satisfecho, pida remisiones. Las referencias personales traerán un porcentaje grande de su negocio.
4. Comuniqúese De gran alcance
Cuando el establecimiento de una red o el obrar recíprocamente con los compañeros de trabajo, se comunica de gran alcance recordando tres letras: ALC. Éstos están parados para Pedir-Escuchar-Clarifican. Haga preguntas para determinar las necesidades y los deseos de otros. Escucha el empathetically?not a oír solamente, pero a entender. Entonces clarifique reformulando y repitiendo detrás lo que el otro dicho individual. En caso de necesidad, reformule su pregunta y haga preguntas adicionales.
El escuchar de gran alcance es la llave a la comunicación de gran alcance. Atención de la paga a la lengua de cuerpo. Escuche las señales non-verbal que revelan sensaciones detrás de mensajes hablados, y después clarifique. La comunicación de gran alcance conducirá al crecimiento, a la excelencia, y a la satisfacción continuados de la carrera.
5. Plomo con Empathy
No importa qué la posición usted sostiene actualmente, usted está conduciendo siempre otros con su influencia. Usted influencian otros con sus pensamientos y las acciones incluso si usted no está enterado de hacer tan.
Piense en tres líderes a que usted admire. ¿Qué rasgos y habilidades de la dirección usted admira el la mayoría en estos líderes? Esta pregunta revelará sus valores más profundos de la dirección. El conducir con empathy está conduciendo de sus valores más profundos. Estos valores permiten que usted se centre en las fuerzas de ésos que usted conduce; le permiten conducen otros de maneras que usted quisiera que le condujeran.
6. Mantenga la aptitud física, mental, y espiritual
Un cuerpo sano ayuda a mantener una mente sana y viceversa. La fuerza espiritual alimentó el cuerpo y la mente. Cultivando nuestra fe en dios consolida nuestra resolución para superar adversidades y el foco en resultados más bien que barricadas.
Siga un programa sano de la salud, consiga los chequeos físicos regulares, y ruegue o meditate cada día. Programar un rato diario para la relajación. La aptitud física, mental, y espiritual contribuye a la excelencia constante del crecimiento y del máximo en satisfacer nuestros propósitos individuales.
7. Servicio con amor, la fe, y la gratitud
Recibimos en esta vida solamente el que primero demos. Eso incluye nuestros pensamientos y actitudes. Llene sus pensamientos del alcohol del amor para ésos que usted sirve. Comunique su gratitud más profunda a los clientes y a los clientes para su confianza en usted. Demuestre la gratitud en las maneras especiales que proporcionan más valor que esperado.
Confíe en a los clientes y a clientes para tomar las decisiones que correctas para ellas. Si usted tiene fe en ésas usted sirve, ellas tendrá fe en usted.
Ahora tome este desafío
Haga una lista por lo menos de doce diversas maneras que usted podría poner cada uno en ejecucio'n de estas caminar-piedras durante los 12 meses próximos. Seleccione siete artículos, un artículo de cada lista de doce. Entonces póngalos en la acción durante la semana próxima.
Continúe poniendo más en ejecucio'n de sus ideas a través de los meses que vienen. Refiérase de nuevo a su lista con frecuencia, y anote los cambios que usted ve ocurrir. Usted verá cambios del positivo personalmente y profesionalmente.
En Resumen
El crecimiento y la excelencia de la carrera contribuyen perceptiblemente a la satisfacción de la vida. Requieren actuar con la comisión y la integridad. Necesitamos fijar nuestros estándares altos y adquirir continuamente nuevo conocimiento para crecer y para realizarse con excelencia. La gente es esencial para el éxito, y debemos escuchar profundamente para comunicarnos de gran alcance. Conducir otros de nuestros valores más profundos permite que conduzcamos con empathy.
El crecimiento requiere fuerza física, mental, y espiritual. El amor, la fe, y la gratitud proporcionarán un marco integral para el crecimiento y la excelencia de la carrera. Tomar la acción deliberada para sobresalir y para crecer hoy fijará el proceso en el movimiento y traerá resultados de recompensa a través del futuro.
Sobre el autor
¿? Copyright 2005 de Steve Brunkhorst. ¡Steve es un coche del éxito de la vida profesional, autor de motivación, y el redactor de alcanza! 60-Segundas pepitas de la inspiración, mini-zine grandes historias que traen populares, pepitas de motivación, y pensamientos inspirantes para ayudarle a alcanzar más en su carrera y vida personal. Contacto Steve por http://AchieveEzine.com que visita
Artículo Fuente: Messaggiamo.Com
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