Los peligros del empleo: ¿estás a punto de dejar ir?
Desde el momento en que nacen y se toma su primer aliento, usted comienza a die.It 's sólo un hecho de la vida. Y otra para ilustrar la verdad: Desde el día en que son contratados por una empresa, acercarse más al día en que se moverá encendido. Este es un fenómeno natural o una ruptura de ties.Statistics propósito demostrar que la persona promedio se celebrará por lo menos diez a doce puestos de trabajo en lo que, no obstante, ser considerado como un ilustre carrera. Pasar de un trabajo a la otra es una progresión natural, cada puesto de trabajo o una situación que representa un paso a la siguiente. La conclusión es que permanecer en un empleo para toda su carrera no se expected.Having dice que, podemos ver que se deja ir como una experiencia positiva. Es una forma de moverse a lo largo de su carrera en una forma muy decisiva. Hay muchas razones para seguir adelante, como están reduciendo o terminado. Independientemente de la razón, está libre de hacer una nueva carrera es una condición positiva que le llevará a su próxima step.So ¿cuáles son los signos de que está a punto de ser terminado? Puede ser cualquiera o una número de los siguientes:? Un subordinado comienza a hacerle preguntas acerca de sus responsabilidades? Su jefe está mostrando una mayor microgestión estilo hacia usted? Algunas de sus responsabilidades se están alejado de usted? Su próxima revisión de los resultados es reprogramado a una fecha anterior? En las reuniones con tu jefe, te das cuenta de que está tomando notas más que lo habitual? Recibe más escrita y oral de menos comentarios acerca de su desempeño? Usted no ha recibido un aumento en un período de tiempo más largo que lo habitual? Te das cuenta de tu jefe te está observando más de lo habitual? Su empresa está pasando por un downsizingWhen usted comenzará a ver signos de que usted está en el corte de bloques, en lugar de iniciar una reacción emocional que no sirve a usted, para ver lo que es. Es hora de avanzar. Su siguiente paso le espera. Comenzar a explorar sus opciones de carrera. No espere hasta que el hacha se reduce. Ser proactivos y determinar su mejor próximos pasos. Luego, cuando se suelte, puede ser motivo de celebración. Has completado esta fase de su carrera, y ahora está en el siguiente. Es una progresión natural. Es útil. Estás exactamente donde tienes que estar. Usted se encuentra en su camino a la próxima fase de su exitosa carrera, y life.Copyright ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, © 2005 Todos los derechos TopDog Grupo reserved.David de Richter es una autoridad reconocida en la carrera de entrenamiento y apoyo en la búsqueda de empleo. Ha pasado muchos años en la contratación, la dotación de personal, reorientación profesional, asesoramiento y gestión de la carrera de psicología que abarcan la mayoría de las industrias y profesiones. David TopDog Grupo fundado en respuesta a las necesidades de los candidatos a puestos de trabajo tienen una mayor calidad de entrenamiento y de carrera apoyo disponibles en la Internet. David entiende los mecanismos para lograr el éxito. Se ha formulado estrategias específicas cualquiera puede utilizar para conseguir entrevistas y recibir ofertas. Su amplio conocimiento y experiencia de juegos David aparte en este campo, lo que le permite ofrecer una gran cantidad de información y una amplia gama de herramientas, recursos y estrategias que no se encuentra en ninguna otra parte. Que ha demostrado cómo un sinnúmero de personas que buscan trabajo para diferenciarse y aprovechar su potencial para el nivel más alto posible, haciendo una verdadera diferencia en sus carreras. David tiene una Licenciatura y Maestría en Ingeniería Eléctrica y una Maestría en Psicología de asesoramiento.
Artículo Fuente: Messaggiamo.Com
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