SureFire 17 maneras de molestar a los posibles empleadores
A pesar de las alentadoras palabras del Presidente, el mercado de trabajo es todavía lo siento en forma. Hay más personas que buscan empleo a más puestos de trabajo, así que no hacer las cosas más difíciles de hacer por sí mismo ninguna de las cosas en esta lista! Nunca, nunca hacer estas! Aplicación para la creación de empleo que no están calificados for.Send una carta genérica que no identifica a la posición que usted está interesado en, o coinciden con sus calificaciones a la job.Put un inútil, visto que-a un millón de -veces Objetivo en su currículum que dice que desea una "oportunidad de un reto hacia el futuro la empresa donde pueda utilizar mis conocimientos, experiencia y habilidades para nuestro beneficio mutuo." Haga su currículum una lista de los últimos funciones en lugar de accomplishments.Lie, alardear o exagerar sobre ANYTHING.Keep hacer repetitivo "anuncio-me" llama para preguntar si su currículum se received.Fail para responder rápidamente a los mensajes dejados en su contestador automático o voicemail.Expect ellos para programar el teléfono después de la entrevista de selección normal hours.Refuse para dar a su sueldo requisitos cuando se le solicite con anterioridad a la interview.Fail a la investigación de la empresa antes de la interview.Arrive en la entrevista late.Be grosero a la receptionist.Put "Ver currículum adjunto" en lugar de llenar la solicitud en la falta de preparación completely.Be interview.Ask "¿Qué hay en ella para mí?" tipo de preguntas en interview.Fail la de enviar una carta de agradecimiento después de la interview.Call para preguntar sobre el estado de la situación días antes cuando se les dijo que haría una decision.Don no molestar a las personas que tienen su futuro en sus manos. Ser fresco y profesional! Puede reimprimir / reproducir este artículo si se incluyen mi nombre y un enlace a este website.Bonnie Lowe es autor de la popular Job Interview Éxito Sistema de información gratuito y repleto de ezine, "Carreras de vida Times." Encontrar esos y otros poderosos recursos de fomento de la carrera y consejos en su página web: http://www.best-interview-strategies.com.
Artículo Fuente: Messaggiamo.Com
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