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- 2007-11-13 22:16:19 - Usted puede? Redes hechizo t sin Serendipity
- "No temáis a los extraños porque por ella algunos hospedaron ángeles ni idea". Esta cita es del libro de Hebreos, lo que significa que probablemente no tiene nada que ver con lo networking.Or que? de redes es el proceso de intercambio de conocimientos, ayudar a otros, y el desarrollo de relaciones mutuamente beneficiosas. Serendipity es la tendencia de la suerte de encontrar cosas intere...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 8 maneras de desarrollar la confianza en las nuevas situaciones
- ¿Te gusta uno-a-uno en red, sin embargo, la idea de caminar en la habitación llena de gente que no conoces te horroriza? No está solo. Sí, incluso una mariposa social, el Presidente de la Comisión de Asuntos Sociales en la Escuela Secundaria y ávido networker sabe cómo se siente. Aquí están algunos de mis trucos. Y todos ellos han trabajado! ~ Una gran manera de la red en una conferencia es volunt...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Networking - cómo hacerlo
- Creación de redes es probablemente el más antiguo, más fácil, más eficaz y menos costosa de obtener más negocios. No implica necesariamente la venta de su producto o servicio, sino que significa la venta de ti mismo. Sin embargo, que no implica un montón de hablar - que se trata de una gran cantidad de listening.Networking se trata de hacer las conexiones con la gente y la creación de una red de b...
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- 2007-11-13 22:16:19 - La comunicación es un 2-calle de sentido único (el factor de conexión en red)
- El 1There toque personal es un arte sencillo a las redes y la buena noticia es, si usted decide realizar un esfuerzo de conciencia para mejorar la manera de comunicarse, las redes pueden y se convertirá en una segunda naturaleza para usted, es realmente así de simple. Un toque personal es grande o pequeño hace una gran diferencia en cómo los otros te perciben profesional y personalmente como well....
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- 2007-11-13 22:16:19 - Establecimiento de una red De gran alcance: Foco en las conexiones del edificio, ventas de cierre
- Usted puede encontrar referencias numerosas en la literatura del negocio sobre la importancia de una misión de compañía. Estas fuentes acentúan que la misión no es hacer un beneficio; que un beneficio es el resultado de y recompensa por satisfacer la misión. En el mismo sentido, la misión del establecimiento de una red no es ganar negocio y no cierra ventas. La misión de sus actividades del ...
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- 2007-11-13 22:16:19 - 7 pasos plan para conseguir que va con la creación de redes
- Si usted es un introvertido o extrovertido, siente que tiene el don de la palabra, o simplemente no saben cómo hacer charla, la creación de redes conocimientos es muy importante para su éxito empresarial. Hay una idea en negocio que creo que la mayoría de nosotros suscribirse a que dice que "todo sigue igual, la gente hace negocios con empresas y se refieren a aquellos que saben, como y la co...
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- 2007-11-13 22:16:19 - ¿Cómo encontrar el asistente virtual para usted
- Si usted busca en Google para "asistente virtual", encontrará un montón de listados. Usted puede buscar a través de ellos, echa un vistazo a sus servicios y hacer algunas entrevistas. Yo tomaría una menor route.Find otras personas de confianza y pídales que ellos usan y recomiendan. Luego, ir de allí. Que va a hacer mucho mejor la búsqueda de recomendaciones. Si no conozco a nadie person...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Crianza de los hijos de sus empleados a un mejor desempeño
- ¿Alguna vez trabajó para alguien que era un micro-manager que condujo Estás loco? Y ¿alguna vez trabajó para alguien que era tan de manos libres que se sentía como un guerrero solitario en el campo de batalla? Estos son algunos ejemplos ustedes que trabajan para los líderes que no se adapta a su estilo basado en las necesidades del empleado. Me atrevo a adivinar que no eran del todo motivado para ...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Crea tu metodología basada en un marco estándar - Primera parte
- Aceptar. Así que usted ha decidido que su organización tiene que mejorar la forma en que funciona. Usted ha decidido aplicar una metodología como la mejor manera de lograr este objetivo. Y ahora te preguntas, ¿por dónde empiezo? Cualquiera que sea la disciplina que está tratando de modelo (de desarrollo de software para gestión de la cadena de suministro), es altamente probable que un marco normat...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Fuera de control?
- Hay papeles en el suelo, encima de la mesa y de descanso en el teclado. Los montones de archivos están por todas partes. Revistas, periódicos? Lo que sea. Casi cualquier cosa se puede encontrar en esta oficina. Usted lo ha visto en su propio organización. ¿Sabes lo que estoy hablando años about.Several hace un empleado me llamó porque su evaluación de desempeño incluidos temas relacionados con el ...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Una lista de comprobación para los ejecutivos organizados
- Podría comenzar este artículo proporcionando una lista de comprobación de las técnicas de organización para que usted incorpore en su rutina diaria del trabajo. La meta sería y seguir organizarse, mejorar a su gerencia de tiempo y reducir su tensión mientras que aumentaba su productividad. Esta lista de comprobación podía incluir artículos tales como manejo de la información entrante, manteniendo ...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Gestión de sus expectativas de
- Me siento en el consejo de una organización y en la última reunión me encontré hablando con otro miembro de la junta nombrada Standolyn Robertson. Standolyn también es propietario de un negocio y nuestra conversación fue acerca de la administración expectativas? nuestra y de nuestros clientes. Ella dijo algo que es muy cierto -'It trata de utilizar nuestro conocimiento y experiencia para preve...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Piense en el tiempo ... su ahora o nunca
- Recientemente he leído un artículo publicado en junio de 2005 de la revista Fast Co.. Linda Tischler escribió un ensayo titulado "Muerte a los Cubicle!" En ella, se dice: "La colaboración es grande, pero a veces me mataría para la puerta. Con el advenimiento de oficinas abiertas y espacios compartidos para la comunicación del equipo, el tema de la privacidad y el foco en área de tra...
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- 2007-11-13 22:16:19 - El cumplimiento de los oficiales asesino aplicación
- Solía ser que sólo las más importantes multinacionales necesitan un Oficial de Cumplimiento. Hoy la mayoría de las prácticas, independientemente de su tamaño, sería prudente acusar a alguien dentro de su organización con la responsabilidad de mantener corriente y la gestión de la process.Take cumplimiento de la legislación europea como un ejemplo del empleo que se ha introducido en los últimos año...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Crear tu escritorio para el éxito
- Conducir por la carretera los ojos con frecuencia la exploración de instrumentos vitales en el tablero de instrumentos que vigilan la velocidad, nivel de combustible, temperatura del refrigerante y presión de aceite. El moderno vehículo también cuenta con muchos más dispositivos que constantemente controlar diversos sistemas de mezcla de combustible, los gases de escape, el calendario de ajuste y ...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Ceos son grandes, los presidentes ejecutivos top son mayores
- Las personas en posiciones de liderazgo están a menudo en un dilema: por un lado, se supone que deben dar grandes actuaciones, tomar las decisiones correctas y así sucesivamente, por el contrario, tienen que desempeñar el papel de una gran confianza y seguro de sí mismo gerente. Esto puede ser considerado un dilema porque los directores ejecutivos se espera que sean casi sobrenatural, y pedir ayud...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Preguntas de la entrevista de comportamiento puede utilizar la mañana del lunes
- Si el comportamiento pasado es la mejor manera de determinar el comportamiento futuro, entonces la conducta de entrevista es un requisito para cualquier persona serio sobre la contratación de los mejores talentos. Esta habilidad no es algo que debe tomarse a la ligera, pero todo el mundo tiene que empezar en alguna parte. Tenga en cuenta que usted está buscando ejemplos específicos en lugar de des...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Ojt - en la formación laboral
- IntroducciónLos encargados tienen dos maneras de gran alcance de mejorar el funcionamiento y la productividad de sus subordinados, que están aconsejando y en la formación laboral.El asesoramiento es el proceso de ayudar a un subordinado define y resuelve los problemas personales que efectúan funcionamiento o para desarrollar una buena actitud para trabajar.En la formaci...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Abogados con 2 manos y todo lo demás
- Escuché que este regreso hace unos años. El jefe gritó: "Tráeme un buen abogado, pero no el uno con dos manos!" "¿Huh?" secretario era puzzled.Boss continuó "... quiero decir no me des un abogado que dice" por un lado, debemos hacer .... y este. Por otro lado .. que hacemos ..'". No es difícil comprender lo que es un servicio profesional bien (y mal servicio,...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Exprimir la sangre de ese viejo nabo
- Sospecho que todos ustedes por ahí que alguien que usted confía en la inteligencia y perspectiva? que el viejo maestro sabio que parece tener una profundidad ilimitada de la experiencia para sacar de ayudar a navegar por la vida poco desafíos. Ya sabes, las parábolas y cuentos anecdóticos que siempre se relacionan perfectamente que el problema que está tratando de resolver. Hoy en día, voy a ese p...
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- 2007-11-13 22:16:19 - El aumento de masajes en silla corporativa
- Los empleadores han comenzado a comprender rápidamente la importancia de aliviar el estrés en el lugar de trabajo. Empleados libre de estrés tienen una tasa de retención más alta y mayores tasas de productividad. No es de extrañar, teniendo en cuenta estos hechos, que muchas empresas han sido alentadores, masajes en silla en los masajes en silla workplace.Corporate implican la visita de un terapeu...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Porqué los empleados son la mejor fuente de ideas de la reducción de los costes
- La reducción de los costes se ha convertido en una realidad necesaria e importante en el mundo corporativo moderno. Con todo muchos ejecutivos no realizan que su gente es realmente la mejor fuente de ideas de la reducción de costes.Hay varias razones de esto.Para los arrancadores a altamente - la mano de obra motivada que entiende la línea de fondo y su significación al futuro de un ...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Compensación y seis sigma cinturones negro
- Uno de los elementos más ambigua de un proyecto de Seis Sigma es el nivel y tipo de indemnización de la organización debe dar a su Seis Sigma y los líderes de los miembros del equipo. Por un lado, la indemnización no es una configuración parte integrante de cualquier etapa de un proyecto de Six Sigma, por otra parte, la compensación es un instrumento importante para consolidar la lealtad y un sent...
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- 2007-11-13 22:16:19 - La resolución de problemas punta de éxito: dont leave de los interesados claves adivinar
- Comunícate! No deje que los principales interesados guessing.We generalmente no son muy buenos en mantener informados a los demás acerca de los progresos que estamos haciendo, sobre todo si no es mucho. Usted tiene mayor probabilidad de obtener apoyo y la la comprensión si le da la palabra a cabo con honestidad sobre lo que está y no está sucediendo. Cuando se inicie el proyecto de resolución de p...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Cuatro maneras de hacer en el caso de la subcontratación
- ¿Cómo convertir la externalización conduce a los clientes? Es posible que tenga que hacer en el caso de la subcontratación. "Las empresas hoy en día son patadas en el modo de supervivencia", dice Bill Allison, director para el Pacífico Sudoeste Soluciones de Gestión y Servicios Grupo de Deloitte & Touche. "Con la lentitud del crecimiento económico y el aumento de la competencia,...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Yo no soy un número - ¿Por qué también los proyectos de cambio no llegan
- Muchos de ustedes reconocen esta cita de la década de 1960 muestran TV, "The Prisoner". Patrick McGoohan utilizó la frase para describir su frustración por no ser tratado como un individuo, y se mantiene en la oscuridad acerca de lo que sus superiores eran hasta en un ambiente muy confuso. Esta experiencia no es diferente a lo que los empleados se enfrentan en Cog cambio más projects.A e...
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- 2007-11-13 22:16:19 - No se olvide de dónde vienes - ¿Por qué el pasado es importante en la aplicación de cambios en el negocio
- Mucha de la literatura y el asesoramiento sobre la aplicación de cambios en el negocio se centra en saber dónde va y asegurándose de que usted comprender y comunicar una visión coherente del futuro. De hecho, he mirado de la importancia de esto en un artículo anterior de esta serie. El artículo de este mes, sin embargo, mira el pasado y su importancia a menudo bajo-estima en la aplicación de hojas...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Antes de cabeza, asegúrate de saber a dónde vas - la importancia de objetivos claros.
- El título de este artículo suena como un simple consejo, pero muchas veces llevamos a cabo actividades y proyectos sin comprender realmente cómo van a ayudarnos a lograr nuestros objetivos. He señalado a continuación algunas de las causas de este caballero (y costoso) enfoque de mejoramiento del negocio, junto con la forma en que podrían acercarse a las cosas lo último differently.The! En los nego...
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- 2007-11-13 22:16:19 - Cómo establecer una llamada de conferencia
- Los métodos en el que creó una llamada de conferencia varía entre los diferentes servicios que utiliza, y qué tipo de llamadas en conferencia que usted está utilizando. Hay tres tipos principales de llamadas de conferencia, todas ellas con diferentes establecer métodos de up.The más común llamada de conferencia es reservationless conferencias telefónicas. No hay mucho para crear este tipo de llama...
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- 2007-11-13 22:16:19 - La espiral de la muerte de
- A veces las cosas suceden. Tal vez perder el enfoque y tener los ojos de la pelota. Tal vez no reconocen los signos. A veces ocurre rápidamente debido a la pérdida de un cliente importante o pérdida de una línea de productos principales. A veces es un proceso lento y gradual. Cuota de mercado parece evaporarse, el margen bruto presenta un largo período de declive. La moral sufre, el aumento de la ...
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