¡Abajo con OCP: la evaluación de los solicitantes de empleo en un mundo dba ocp
No hace mucho tiempo, eliminando los solicitantes a través de DBA con una entrevista tecnología fue un proceso sencillo. Te invitarán a los candidatos de 200 o preguntas, de modo técnico. Si tiene 100 respuestas correctas, usted sabía que había estado todo el bloque, 150 o más y de que usted tuviera a un talento superior. Pero una vez que el programa de certificación de Oracle (OCP) se hizo popular en finales de los 90, la entrevista técnicas tradicionales perdido su eficacia. En estos días, los candidatos pueden responder a 180 preguntas correctamente y usted aún no se sabe si están hablando de la experiencia o simplemente repetir lo que memorizan en OCP unas semanas antes. Aunque se ha vuelto cada vez más difícil determinar si usted ha encontrado un experimentado y altamente cualificado DBA o de nuevo cuño OCP de Posgrado, hay ways.First, comience por lanzar las preguntas. Cualquier candidato que ha sido a través de OCP conoce la respuestas-a todos ellos. Esa lista que le ayudó a encontrar a los empleados superestrella en el pasado es, por desgracia inútil. En segundo lugar, si usted es un administrador de base de datos sólida, sin experiencia, obtener la ayuda de un DBA experimentado para le ayude a preparar la entrevista crítica. Los administradores de TI tienen diferentes antecedentes y aquí es importante para sacar del fondo de derecho, ya sea suya o de alguien más. También es necesario analizar sus necesidades. Si usted es buscando contratar a una persona de menor y mentor de ellos, el programa OCP asegura que el candidato ha estado expuesto a la mayor parte del RDBMS de Oracle. Usted puede asumir que usted tiene un empleado que conoce los comandos y tiene una concepto general de cómo funciona una base de datos. Sin embargo, si se selecciona un candidato sin experiencia OCP pensando que esta reservando un veterano calificado, usted estará en la infinidad de sorpresas desagradables. Historias de terror típica de sonido como: A DBA restaura la copia de seguridad por primera vez en una situación real de la vida, se entera de la estrategia de copia de seguridad era defectuoso y pierde la base de datos completa. S / que probablemente también se olvidaron de hacer una copia de seguridad de la base de datos antes de intentar la de la recuperación, por lo tanto la prestación de apoyo la intervención de casi impossible.A DBA Oracle recomienda decisiones de aplicación técnica sobre la base de una experiencia limitada con una base de datos de usuario único que tiene 10 mesas de 100 filas cada. Por supuesto, el sistema se cuelga un par de horas después del lanzamiento-tan pronto como 10.000 usuarios comenzar a golpear database.The de 500 GB aspecto más peligroso de los nuevos administradores de bases es que no saben cuando están en sus más de cabezas, o cómo planificar adecuadamente. Profesionales de alto nivel, sin importar su campo de experiencia, tienen una sensación de la tripa, cuando está sucediendo. Ellos saben que tienen que paso, discutir las cosas con un compañero, todo hacer retroceder, y probar otro día. Los profesionales de TI sin experiencia son audaces y por lo tanto puede ser peligroso, especialmente si están previstos para ejecutar el show.So ¿cómo encontrar verdaderamente calificados DBA en un mundo OCP? Ponerlos a trabajo en la entrevista, que es. Crear situaciones del mundo real donde los candidatos se les permite la plena utilización de los recursos en línea familiar, y ver lo que pueden hacer. Algunos ejemplos: ¿Quiere comprobar sus habilidades de modelado de datos? Dar a los candidatos de un negocio hipotético de que todo el mundo entiende, como una tienda de alquiler de videos, y un conjunto básico de requisitos del negocio. Ponerlos delante de una pizarra blanca y dejar que crear un modelo que cumple con los requisitos establecidos. Tú juegas el papel de un sujeto experto en la materia, que es decididamente no-técnicos, y lo hacen caminar a través de la results.Wondering cómo manejan la solución de problemas? Establecer una base de datos con varios Oracle Data Dictionary y OS servicios básicos deben suffice.Want para ver si ellos saben cómo reducir al mínimo el tiempo de inactividad? Imagina que eres un cliente que quiere actualizar una base de datos de 500 GB de la versión X a la versión X +1. Es un 24 / 7 el medio ambiente y cada hora el tiempo de inactividad de los gastos de 10.000 dólares. No habrá tiempo de inactividad, independientemente, pero el DBA debe ser capaz de generar escenarios que le mantenga en un habilidades minimum.Whatever que buscas para evaluar, asegúrese de que candidatos de la prueba en situaciones que no pueden preparar y no se puede fingir. El proceso de entrevistas nuevo no es tan fácil como esos viejos de confianza de 200 preguntas. Se requiere más hasta la planificación y el tiempo frente a menudo más en el sala de entrevistas. Pero si se ahorra de tener que despedir a los empleados incapaces, que causó estragos en su base de datos, es probable que valga la pena. Un preparado de antemano puede ahorrar un montón de tiempo, dinero y molestias por la carretera. Y no es que todos estamos buscando en este loco, Mixed-Up mundo OCP? Robert Hamel DBA equipo Rob plomo ha sido el arquitecto de las solicitudes de una de las mayores bases de datos del gobierno en el mundo, así como arquitecto principal en una base de datos con un registro de la más alta del mundo de las transacciones por segundo. Antes de unirse al Grupo de Pythian en 2000, trabajó para numerosas corporaciones y agencias gubernamentales, incluyendo De Recursos Humanos y Desarrollo de Canadá y de Elecciones de Canadá. Un reconocido experto en la materia, destaca Rob en arquitectura de aplicaciones y rendimiento de las aplicaciones tuning.Rob se graduó de la Universidad de Ottawa, en
Artículo Fuente: Messaggiamo.Com
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