El profesor realiza un movimiento de energía menos
Si usted piensa que el movimiento de energía tiene costos, considere la alternativa. Estamos hablando - de cuatro amigos - llevar uno al otro hasta la fecha en nuestro lives.David personal y profesional es jefe de departamento en la universidad, él está deprimido. "Desanimado", dice. "Me encuentro retirar, cuidar menos sobre el departamento, la escuela." Estamos estupefactos, hace sólo un mes, David fue tan entusiasta acerca de la vio posibilidades para la creación de un departamento dinámico. Se trata de un hombre que se preocupa profundamente acerca de las relaciones y la familia y aquí era su oportunidad, como jefe de departamento, para crear una comunidad profesional de cuidado. Acababa de supervisado una serie de entrevistas con un candidato prometedor. "Ella es maravillosa, tiene mucha energía, su trabajo de investigación es sólida, y creo que impresionó a todos conoció". Este iba a ser un importante principio, y David fue acusado de arriba. "Entonces, ¿qué pasó?" lo que pedimos. "El Decano", dice David con disgusto considerable. "El Decano dijo que había apoyo de su nombramiento, pero no con la tenencia. Y sin la tenencia de la que no íbamos a buscarla. Sin el apoyo del decano que no sólo iba a suceder. Así que la perdí. "Nosotros luego derivó en una conversación sobre el Decano, sus deficiencias personales, su liderazgo débil, su visión de la escuela (que nunca fue de nadie más de la visión), y en particular por su aversión a las cuestiones de diversidad y de estudios de la mujer, las áreas de investigación del candidato es rechazado. "Él es un machista de cerdo ", dice David," todas esas cosas feministas lo hace nervioso. "Luego de la conversación entra en especulaciones sobre cuánto tiempo más el decano será de alrededor, cuáles son sus perspectivas de empleo are.And para la esperanza departamentales para la salvación parece estar en espera de la de Dean retirement.At este punto Max toma la palabra. "No puedo creer que esta conversación. Su estrategia más poderosa es sentarse aquí fantasear acerca de cuando el Dean se va. ¿Qué pasa con el poder? Miré a la lista de los principales de la nación cien escuelas, y la tuya no estaba a la vista. ¿Qué dice eso sobre el liderazgo del decano? ¿Y que le dan malos resultados algún tipo de influencia? "Max entonces mira a Dan." Lo mismo le pasó a usted. ¿Qué era, hace diez años? Se atornilla sobre la tenencia de usted, y usted sólo se fue con el rabo entre las piernas. "Dan recuerda un sueño que tuvo en ese momento. "Yo estaba encabezando una marcha de protesta, no había un ejército de estudiantes y profesores detrás de mí." "Claro", dice Max, "pero que era su sueño, en el amplio mundo despierto que acaba de se marchó. "¿Dónde está el poder? Dan tiene un pensamiento sobre esta cuestión." Usted sabe, "dice a David:" Usted podría tener renunció a la presidencia, o al menos amenazado. Usted podría haber dicho a la Dean, "Soy jefe de departamento, y es mi opinión de que este candidato con la tenencia es justo lo que el departamento necesita. Si no vamos a apoyar a mi juicio en esto, me temo que tendré que renunciar. "La conversación en este punto becomess más eléctrico. ¿Qué puede tal medida han logrado? Tal vez nada." Lo que te marches ", dice el decano. Pero tal vez se pone el Decano de pensar, sino que sin duda pone de manifiesto la solidez del compromiso de David. Y su renuncia podría causar algunas dificultades para la Dean.David es reflexivo. Dan idea tiene mucho atractivo, y da miedo (una combinación que inevitablemente acompaña a la aparición de un movimiento rápido.) "Yo tendría que haber estado solo en esto, no habría habido ningún apoyo de los profesores, que son demasiado difusas." "Tal vez", dice Max, "pero tal vez que es precisamente el tipo de liderazgo que se mueven han movilizado a la facultad. "David asiente con la cabeza en agreement.Dan dice:" Y mira los costos de no hacer que se mueven. Estás deprimida, todo su entusiasmo para dinamizar el departamento se ha ido, la facultad sigue siendo difusa, y que perdió a un candidato muy bueno. Mientras tanto, el Decano viene ileso. "David sigue siendo profundo en el pensamiento." ¿Sabes lo que las huelgas mí ", dice," el movimiento nunca entró en mi mente. No es como lo pensé y la rechazó, y yo nunca lo vi ."*** Situaciones Límite (referencia a la pedagogía Paulo Freire de la Oppressed.I sólo nunca la vi. La iluminación de David llega al corazón de la situación límite. No es un claro desafío que el actor se enfrenta y decide tomar o no. Es más bien una opción que es invisible a los actor. En el momento de la situación límite, el actor no ve ninguna opción. El Decano del "No" es el fin, en palabras de Vieira Pinto (citado por Freire), la "barrera infranqueable". Se trata de "lo dado". Ello Sólo con un golpe de intuición, o un trabajo a través de la propia depresión, la ira o la ansiedad, o, como en este caso, a través del diálogo, que lo invisible se hace visible, que se puede "anular y superar el dado "(palabras de Freire), que" los límites infranqueables donde las posibilidades final "se convierten en" los límites reales donde todas las posibilidades de comenzar. "Extrañamente, las claves de las oportunidades para poder estar en los momentos en los que se siente enojado, desesperado, y powerless.Barry Oshry Jefe Teórica Oficial Power + Systems, Inc. http://www.powerandsystems.com barry@powerandsystems.com
Artículo Fuente: Messaggiamo.Com
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