Διαχείριση του στρες - να πάρει το καλύτερο της ημερήσιας άλεσμα
Υπάρχουν πολλά είδη καθημερινής αλέθει. Στις ΗΠΑ Εταιρική κόσμο σήμερα, για να είναι απασχολημένος που εργάζονται 12-16 ώρες την ημέρα είναι ένα σημάδι της σημασίας και φιλοδοξία. Όσο περισσότερο χρόνο που περνάτε στη δουλειά σας, τόσο περισσότερο θα είναι αξιοζήλευτη-το πιο δύσκολο εργάζεστε, η υψηλότερη αύξηση σας μέχρι την εταιρική ladder.Somehow έχουμε πάρει αυτό το πράγμα το έργο όλα λάθος. Αρχικά, το έργο δεν είχε ως σκοπό να είναι άλεσμα, όπου συνθλίβονται, πιέζονται, πουρέ, και σφυροκόπησε στην ολοκλήρωση καθήκοντα και τις ευθύνες ικανοποίηση. Είχε ως στόχο να αποτελέσει αντικείμενο του ευχαρίστηση, απόλαυση, και fulfillment.The RelationshipPeople εργασίας διαδραματίζουν ουσιαστικό ρόλο σε κάθε επιχείρηση. Η δραστηριότητα που ασκούν ονομάζεται εργασία. Έργο καταλαμβάνει περίπου το ένα τρίτο έως το ήμισυ της ζωής μας? Ως εκ τούτου, θα πρέπει να ασκούν τη δέουσα επιμέλεια και προσοχή κατά τον καθορισμό relationships.Diligence έργο βρίσκεται στο επίκεντρο της σχέσης εργασίας. Αυτοί που εργάζονται οι ονομάζονται εργαζόμενοι ή οι εργαζόμενοι, καθώς και εκείνοι που διαχειρίζονται αυτές ή να επιβλέψει τους εργαζόμενους κάλεσε τους ηγέτες ή αφεντικά. Η σχέση εργασίας είναι κάπως συμβιωτική. Διευθυντών και εργαζομένων συνυπάρχουν προς αμοιβαίο όφελος με βάση ορισμένες συνθήκες, τις υποσχέσεις και τις συμφωνίες μεταξύ τους. Ως αποτέλεσμα, η σχέση εργασίας μπορούν να διαχωριστούν είτε όταν το αφεντικό ή εργαζόμενος εκμεταλλεύεται ή πονάει το άλλο. Η αδυναμία να ανταποκριθεί στη συμφωνία θα προκαλέσει το αφεντικό να λύσει ή πυρκαγιά του εργαζομένου, ή ο εργαζόμενος να εγκαταλείψει ή να παραιτηθεί από το αφεντικό. Στην πραγματικότητα, υπάλληλος της έρευνας έρευνα έχει δείξει επανειλημμένα ότι η υπ 'αριθμόν ένα λόγος για τον οποίο οι εργαζόμενοι αφήνουν μια εταιρεία είναι κακή Το αφεντικό quality.Making εργασίας Σχέσεις Επιτυγχάνει Σεβασμός. Αφεντικά και οι εργαζόμενοι πρέπει να αναγνωρίζουν και να δείξουμε προσοχή και σεβασμό για κάθε other.Trust. Τόσο των εργαζομένων όσο και των αφεντικών πρέπει να μάθουν για την εμπιστοσύνη, έτσι ώστε προκλήσεις και εμπόδια μπορούν να overcome.Interpersonal ανακοίνωση. Αφεντικά και οι εργαζόμενοι να επικοινωνούν μεταξύ τους με τρόπους που προωθούν την αμοιβαία understanding.Collaboration. Οι εργαζόμενοι και οι εργοδότες πρέπει να συνεργάζονται μεταξύ και χρήση τους τρόπους συνεργασίας για την επίλυση των προβλημάτων και να decisions.The πλεονέκτημα της αμφιβολίας. Αφεντικά και οι εργαζόμενοι στην πράξη "2S1Q" (αργή να μιλήσει και να γίνει θυμωμένος? Γρήγορα να ακούσουμε), και να απέχουν από πρόωρα εκφέρω γνώμη σχετικά με κάθε άλλο. Εύρεση ευτυχία Σε WorkThere σας είναι να εργάζεται περισσότερο από ό, τι ακριβώς πληρώνουν τα τέλη σας εννέα με πέντε εργάσιμες από την καθημερινή ρουτίνα. Έτσι, αν πρόκειται να δαπανούν κατά μέσο όρο οκτώ έως δώδεκα ώρες ασκώντας ενέργειας σε μια εργασία ή δύο, θα πρέπει να βρουν τρόπους για να το απολαύσετε! Εδώ είναι μερικές: Επιλέξτε για να χαρούν για την εργασία σας. Είναι σημαντικό να έχουν μια θετική στάση απέναντι στην εργασία και να απορρίψει μια κρίσιμη και καταγγέλλοντες ένα. Αυτό σημαίνει ότι πρέπει να κάνει μια συνειδητή επιλογή να είναι ικανοποιημένοι με την εργασία σας. Δεν υπάρχουν τέλειες θέσεις εργασίας, επειδή δεν υπάρχουν τέλειες άνθρωποι. Είναι ρεαλιστικό να πιστεύουμε ότι το χόρτο θα είναι πιο πράσινη σε άλλη υπηρεσία ή την εταιρεία. Η επαγγελματική ικανοποίηση περιλαμβάνει την επιλογή να δεσμευτούν και να είναι σε αρμονία με το έργο σας, με συνέπεια την εκτέλεση των καθηκόντων και των ευθυνών σας. Να θυμάστε ότι η εργασία αποτελεί πρωταρχικό προγραμματιστής του χαρακτήρα σας και η ικανότητα επιτυχούς αλληλεπιδρούν με άλλους σε society.Never σταματήσει η εκμάθηση και απόκτηση νέων δεξιοτήτων. Κάνει τη δουλειά σου με σοφία, τις γνώσεις και τις δεξιότητες με τη διατήρηση των επιπέδων δεξιοτήτων απότομη και φρέσκο. Μην περιμένετε για την εταιρεία να προσφέρει ευκαιρίες για επαγγελματική ανάπτυξη. Αντ 'αυτού, να αναλάβει την ευθύνη για τη δική σας κατάρτιση και την ανάπτυξη της σταδιοδρομίας, επενδύοντας χρόνο και πόρους στην περαιτέρω εκπαίδευση και ικανότητες acquisition.Work έξυπνες καθώς και σκληρά. Σκληρή δουλειά μπορεί να δώσει νόημα και σκοπό στη ζωή. Όταν εργάζεστε σκληρά, να χρησιμοποιήσετε ολόκληρο το σώμα σας να είναι-νου, και το πνεύμα. Εργασίας περιλαμβάνει σκληρό συνολικά επίκεντρο της προσωπικότητας, δεξιοτήτων, και διάνοια-όλα τα μέρη του σώματος που εργάζονται αρμονικά για να εκτελέσει μια εργασία. Γνωρίζετε ότι έχετε εργαστεί σκληρά, όταν στο τέλος της εργασίας, υπάρχει ένα ισορροπημένο αποτέλεσμα του γλυκού εξάντλησης και της ικανοποίησης των ολοκλήρωση. Θέλετε βιώσιμες λύσεις για να χειριστεί το άγχος και τη διατήρηση επιτυχημένες σχέσεις εργασίας; Συνέχεια ξανανάψουν ενθουσιασμό σας για τη δουλειά σας, κάντε επανεκκίνηση τη σχέση σας με τον προϊστάμενό σας, και να αναζωογονήσει σας career.Althea DeBrule, επιχειρηματίας και έμπειρο ανθρώπινο εκτελεστικό πόρων, επικεντρώθηκε για περισσότερα από 30 χρόνια βοηθώντας τους ανθρώπους να επιτύχουν τους στόχους της σταδιοδρομίας τους. Δημιουργός του Extreme-Career-Makeover; και ιδρυτικό εταίρος της RADSGroup Οργανωτική Consultants, αυτή είναι αναγνωρισμένη για την ουσία της και την πρακτική εφαρμογή της εξέλιξης της σταδιοδρομίας και τις στρατηγικές διαχείρισης κατά τρόπο που να διαπερνά τις καρδιές και υποχρεώνει δράση. Αυτή μιλάει και να διδάσκει με ενέπνευσε ταλέντο, το χιούμορ και μεταδοτική ζήλο σε συνέδρια διαχείρισης και ηγεσίας υποχωρήσεις σε εθνικό επίπεδο, και έχει χαρακτηριστεί κατά CFO Magazine, στρατηγική @ Work, Human Resource Executive Magazine. Althea είναι ο συντάκτης Bosses & Orchards, επιτακτική και ειλικρινής βιβλίο για το πώς να κάνετε την εργασία σας σχέση με τον προϊστάμενό σας επιτυχία. Για να ανακαλύψετε πώς μπορείτε να πάρετε την καριέρα σας σε ένα νέο επίπεδο, επισκεφθείτε
Αρθρο Πηγη: Messaggiamo.Com
Related:
» Hot Mp3 Download» iSoftwareTV
» Unlimted Games Downloads
» All PSP Games Downloads
Webmaster παίρνει τον κώδικα HTML
Προσθεστε αυτο το αρθρο στον ιστοτοπο σας τωρα!
Webmaster υποβάλλει τα άρθρα σας
Εγγραφή που απαιτείται καμία! Συμπληρώστε τη μορφή και το άρθρο σας είναι στον κατάλογο Messaggiamo.Com
