Σχεση αρθρα
Παρουσιαση σελιδα 100 της 112 - Υπαρχουν 3346 Σχεση αρθρα
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Ενίσχυση της ανάπτυξης ηγεσίας με τους υπαλλήλους
- Μέσα σε κάθε επιχείρηση βρίσκεται ένα δίκτυο των
ανθρώπων που εργάζονται για να καταστήσουν τον εργοδότη τους
επιτυχή. Επειδή η αυξανόμενη επιχείρηση απαιτεί
περισσότερους υπαλλήλους, οι εργοδότες πρέπει να επιδιώξουν τους
ενδεχόμενους υποψηφίους που θα ευθυγραμμίσουν καλά με την
επιχείρησή τους. Μερικές επιχειρήσεις προτιμούν να
προαγάγουν τους υπαλλήλους εσωτερικά και μπορεί να είναι
πολ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Ανάπτυξη ηγεσίας για την επιτυχία
- Σε σημερινό ιδιαίτερα - ανταγωνιστικός κόσμος, υπάρχει πολλή πίεση στους ηγέτες να δημιουργηθούν οι ιδιαίτερα παραγωγικές οργανώσεις. Για να είναι επιτυχείς με αυτόν τον στόχο, οι ηγέτες θα χρειαστούν όλες τις ταλέντο, δεξιότητες, τεχνικές, και εμπειρία που μπορούν να συγκεντρώσουν μέσω της ανάπτυξης ηγεσίας. Η πίεση να πετύχει μπορεί να δημιουργήσει ένα πραγματικό δίλημμα: είτε για «να διαχειριστ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Ζήτηση τη βοήθεια
- Για τις πολύτα από εμάς, που ζητούν τη βοήθεια είναι
μια δύσκολη έννοια. Μπορεί να απαιτήσει ένα ορισμένο ποσό
ευπάθειας. Μπορούμε να αισθανθούμε σαν αναγνωρίζουμε μια
αδυναμία ότι ο κόσμος δεν θα ήξερε περίπου, μας είχε μην
ζητημένος τη βοήθεια.Ειρωνικά, είναι η εμπειρία μου ότι οι άνθρωποι που
είναι σε θέση να παραδώσουν τα καλά-τοποθετημένα αιτήματα για τη
βοήθεια βλέπουνε ως πολύ ισχ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Χτίζοντας μελλοντικοί ηγέτες
- Συνολικά ξοδεύουμε πολύ χρόνο να γεμίσουμε τα μυαλά
μας με τις διάφορες μορφές μόνος-βελτίωσης.Με θεωρήστε αυτό είναι καλός για μας!Εντούτοις, σκέφτομαι ποιος εξίσου σημαντικός είναι το
ποσό θετικών που στέλνουμε στη νεώτερη γενεά μας.Είμαι σίγουρος ότι δεν ειναι απαραίτητο να σας πείσω
των θετικών αποτελεσμάτων που λαμβάνουμε όταν "πλημμυρίζουμε" τα
μυαλά μας με ένα καλή β...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Βήματα να γίνει καλός ηγέτης
- ΒΗΜΑΤΑ ΝΑ ΓΙΝΕΙ ΚΑΛΟΣ ΗΓΕΤΗΣ: 1. Αναπτύξτε ένα κύριο πρόγραμμα. Ποιοι είναι οι στόχοι σας; Ποιοι είναι οι στόχοι της οργάνωσης; Πώς πρόκειται να φθάσετε σε τους; 2. Αναπτύξτε ένα ύφος ηγεσίας. Για να διαχειρίζεστε τους ανθρώπους, πρέπει να ξέρετε πώς πρόκειται να το κάνετε. Να είστε άνετος με το ύφος ηγεσίας που επιλέγετε, και θα οδηγήσει στη μελλοντική επιτυχία. 3. Ξέρτε τους κινδύνους. Η λήψ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Να περπατήσει στην ηγεσία και ύπαρξη η πηγή επιτυχίας σας
- Γιατί είναι ότι περιμένουμε συχνά έως ότου έχουμε επιτύχει ένα επίπεδο επιτυχίας στο δίκτυο εμπορικός προτού να αισθανθούμε σαν έχουμε κερδίσει το δικαίωμα να περπατήσουμε σε έναν ρόλο ηγεσίας; Η ηγεσία δεν είναι μια θέση που αποκτάτε ως αποτέλεσμα της επίτευξης μιας ορισμένης θέσης σχεδίων όγκου ή αποζημιώσεων. Είναι μια θέση που προέρχεστε από ως δήλωση που καθοδηγεί τις αποφάσεις και τις ενέργε...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Οι αποτελεσματικοί ηγέτες είναι (#3) επικοινωνιακός
- ΑΚΟΥΣΤΕ, ΓΡΑΨΤΕ, ΚΑΙ ΑΡΘΡΩΣΤΕ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΑ: Οι
θέσεις ηγεσίας απαιτούν τις αποτελεσματικές δεξιότητες
επικοινωνίας. Η βασική εμπιστοσύνη στην τέχνη της διανομής
πληροφοριών είναι απολύτως απαραίτητη για την αποτελεσματική
ηγεσία. Αν και η κατοχή όλων αυτών των δεξιοτήτων είναι
ιδανική, είναι όχι πάντα απαραίτητο. Οι δημιουργικοί
ηγέτες μπορούν να αναπτύξουν τις ομάδες για να τους υποστηρίξ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Οι αποτελεσματικοί ηγέτες είναι (#2) τεχνικός
- ΚΑΘΟΡΙΣΜΕΝΟΙ ΣΑΦΕΙΣ ΚΑΙ ΛΟΓΙΚΟΙ ΣΤΟΧΟΙ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΚΑΙ
ΑΛΛΟΥΣ: Σχέδιο; Σχέδιο; Σχέδιο; Οι
διευθυντές πρέπει να κάνουν την εργασία τους. Οι
αποτελεσματικοί διευθυντές ξέρουν ότι οι θέτοντας στόχοι,
περιγράφοντας τα βήματα που απαιτούνται για να τους επιτύχουν, και
τους στόχους εξουσιοδότησης κατάλληλα σε κάθε πρόσωπο είναι όλα
προσωπικού απαραίτητα συστατικά ένα πρόγραμμα στην
πραγματοποίηση. Η α...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Οι αποτελεσματικοί ηγέτες είναι (#1) εννοιολογικοί
- ΔΕΊΤΕ ΣΤΟ ΜΕΛΛΟΝ ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΚΑ ΚΑΙ ΤΗΝ ΠΡΑΚΤΙΚΟΤΗΤΑ: Ο προγραμματισμός καθημερινός είναι προφανώς σημαντικός, αλλά ένας καλός ηγέτης πρέπει να είναι σε θέση να δει τη μεγάλης ακτίνας εικόνα, να ξέρει την ιστορία της οργάνωσης και να έχει μια αίσθηση της κατεύθυνσης στην οποία ταξιδεύει. Οι αποτελεσματικοί ηγέτες έχουν πάντα τη μεγάλης ακτίνας εικόνα στο μυαλό καθώς προγραμματίζουν πλευρικά.ΑΝ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Κατάρτιση και χαρακτήρας ηγεσίας
- Η μεγάλη πλειοψηφία της ηγεσίας που εκπαιδεύει
διαθέσιμη στους διευθυντές εστιάζει πρώτιστα στην ικανότητα και
τις συμπεριφορές: πώς να εξουσιοδοτήσει, πώς να
επικοινωνήσει, πώς να διαχειριστεί τη σύγκρουση. Αυτές οι
δεξιότητες είναι αδιαφιλονίκητα σημαντικές και απαραίτητες.
Εντούτοις, διατηρούμε ότι υπάρχει ένα άλλο σημαντικό
συστατικό που έχει παραμεληθεί σοβαρά στην κατάρτιση ηγεσίας,
ό...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Ηγεσία και η βρώμικη δουλειά
- Η αερογραμμή, αεριωθούμενο μπλε, έχει χαρακτηριστεί σε πολλά περιοδικά ως νέα επιχείρηση που έχει τα σκληρές μεγάλες αποτελέσματα και την επιτυχία μέχρι τώρα. Πολύς επίσης έχει αναφερθεί για τις προκλήσεις αντιμετωπίζουν μπροστά και για τον πολιτισμό που δημιούργησαν στην έναρξη και δουλεύει σκληρά για να ενθαρρύνει τώρα. Ένα από τα πολλά πράγματα που διακρίνει το αεριωθούμενο μπλε είναι η εστίασή...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Όντας άλλος που στρέφεται
- Στο περιοδικό Γουώλ Στρητ, Franklin Lavin, οι ΗΠΑ
Ambassabor σε Σινγκαπούρη έγραψαν τη στήλη περιοδικών του
διευθυντή για μερικά από τα πράγματα που έμαθε από τον πρώην
Πρόεδρο Reagan λειτουργώντας στο προσωπικό του.******** ΠΑΡΑΚΑΛΩ ΣΗΜΕΙΩΣΤΕ ************Εάν σκέφτεστε για να προχωρήσετε από αυτό το άρθρο
λόγω των συναισθημάτων σας για την πολιτική του Προέδρου
Reagan, παρακαλώ ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Όνειρο μεγαλύτερο!
- Διάφορα έτη πριν δημιουργήσαμε ένα γραφικό λογότυπο βασισμένο στο όνειρο φράσης μεγαλύτερο! Παραγάγαμε τα κουμπιά και τις μπλούζες. Έχω υπογράψει τις επιστολές και τα ηλεκτρονικά ταχυδρομεία με αυτήν την φράση. Είναι περισσότερο από μια σύντομη εμπνευσμένη φράση. Ενσωματώνει μια αλήθεια για όλους μας ως άτομα και φέρνει την πρόσθετη σημασία για μας ως ηγέτη.Όνειρο μεγαλύτερο!Γ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Το κενό ηγεσίας
- Στη σημερινή γρήγορη κίνηση, πάντα την αλλαγή, και
τον ιδιαίτερα ανταγωνιστικό κόσμο υπάρχει ένα κενό της ηγεσίας.
Περισσότερο από πάντα η κυβέρνηση, οι επιχειρήσεις, οι
θρησκευτικές οργανώσεις μας, και τα εκπαιδευτικά όργανα
μας χρειάζονται τους ηγέτες.Αυτή η κρίση έχει προκύψει εν μέρει λόγω του τέλους
της βιομηχανικής ηλικίας. Με τον ερχομό της ηλικίας
πληροφοριών ότι ζούμε τώρα μέσα...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Ηγεσία για τον επιτυχή επιχειρηματία!
- Γιατί συζήτηση για την ηγεσία; «Η ηγεσία είναι σημαντική εάν εσείς ένας ηγέτης μιας ομάδας ή είναι μόνος ιδιοκτήτης χωρίς το ένα εργαζόμενος για σας. Η αποτελεσματική ηγεσία είναι πραγματικά ένας τρόπος σκέψης, ένας τρόπος να αποκτηθούν τα πράγματα γίνοντα.Οι επιτυχείς επιχειρηματίες σήμερα ΠΡΕΠΕΙ να κατέχουν και να εξιδρώσουν τις αποτελεσματικές δεξιότητες ηγεσίας!Οι καλύτερο...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Είστε ηγέτης στη χρυσαλίδα;
- Πάρτε αυτόν τον ευθύ στην έναρξη;Οι δεξιότητες ηγεσίας μπορούν να βρεθούν στις αγέλες τους σε μια αναζήτηση Διαδικτύου. Κατάλογοι; δωδεκάδα από τους και εάν θέλετε να καθοριστείτε και να σημειώσετε το τετράγωνο από προετοιμασμένα, έτοιμα γίνοντα πρότυπα βασισμένα σε αυτό που «οι εμπειρογνώμονες» στην επιχείρηση και την εκκλησία σκέφτονται, κατόπιν πηγαίνετε δεξιά μπροστά και κοιτάξτε επειδ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Ηγεσία και δύναμη - όντας η κύρια doesnt εγγύηση
καθένας τους
- Μερικοί άνθρωποι συνδέουν εσφαλμένα τις εποπτικές
θέσεις, ή τα καθίσματα της δύναμης, με την ηγεσία. Θεωρούν
ότι αυτά τα δύο πράγματα είναι συνώνυμα. Ενώ αυτό
μπορεί να συμβεί μερικές φορές, η ηγεσία και η δύναμη είναι
πλήρως χωριστές. Στην πραγματικότητα, ο προϊστάμενος δεν
μπορεί να έχει όλη την δύναμη, και στην πραγματικότητα, μπορεί
να μην είναι ικανός την, ακόμα κι αν κατείχε το όλο αυτό...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Τα επτά λάθη που αποφεύγουν κατά τον οργάνωση του
προγράμματος ηγεσίας σπουδαστών σας
- Πώς αξιολογείτε την επιτυχία ενός προγράμματος
κατάρτισης ή διδασκαλίας; Υπάρχουν πολλά μέτρα που
μπορείτε να χρησιμοποιήσετε συμπεριλαμβανομένου εστιάζοντας
στην εκμάθηση των εκβάσεων, της συμπεριφοριστικής αλλαγής, της
δέσμευσης σπουδαστών και ακόμη και της αποδοτικότητας της
παράδοσης.Ένα αποτελεσματικό πρόγραμμα ηγεσίας μπορεί να
επιτύχει όλο τον ανωτέρω και περισσότεροι. Δεδομένο...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Σειρά γέννησης - καταλάβετε πώς έχει επιπτώσεις στην
προσωπικότητά σας
- "Ξέρτε ότι thyself" είναι μια ισχυρή αρχή ότι οι
ηγέτες, οι διευθυντές και οι αποτελεσματικοί άνθρωποι ξέρουν
διαισθητικά.Όταν καταλαβαίνετε τις δυνάμεις και τις προτιμήσεις
σας είστε σε θέση να μεγιστοποιήσετε εκείνες τις δυνάμεις και να
αντισταθμίσετε οποιεσδήποτε αδυναμίες είτε δουλεύοντας
διαφορετικά είτε να περιβληθείτε με τους ανθρώπους με τις
διαφορετικές δυνάμεις.Οι περ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - C4 ηγεσία: παίρνοντας την ηγεσία σας (και τη
ζωή σας) από καλό... στην εκρηκτική ύλη!
- Οι πιθανότητες είναι εάν ενδιαφέρεστε για αυτήν την
θέση, ψάχνετε μερικές άκρες για να πάρετε την ηγεσία σας ή/και
τη ζωή σας, επάνω μια εγκοπή ή δύο. Διαβάστε επάνω για
μερικά πράγματα που με έχουν βοηθήσει πραγματικά να καταστήσω
την ηγεσία μου εκρηκτικότερη μετά από πρώτα να καθορίσουν τι
C4 είναι.Πρώτα ποια είναι C4 η εκρηκτική ύλη: C4
είναι μια στρατιωτική πλαστική εκρηκτική ύλη ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Είστε ο ισχυρότερος ηγέτης που μπορείτε να είστε;
- Δεδομένου ότι κάποιος που διδάσκει, διαχειρίζεται,
γονείς ή επιρροές που πιθανώς ήδη θα αντιληφθείτε ότι η ισχυρή
ηγεσία είναι όχι μόνο για τον προϊστάμενο, είναι για την
ομάδα, ανεξάρτητα από εάν εκείνη η ομάδα είναι στην τάξη, στο
γραφείο ή γύρω από το σπίτι σας.Σε έναν οδηγημένο κόσμο της στιγμιαίας πρόσβασης και
γρήγορος όλα η άποψη της ηγεσίας που είναι κορυφαίας κάτω
έχουν γίνει ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Χρησιμοποίηση της διαίσθησής σας
- Ο "βαθύτερος φόβος μας δεν είναι ότι είμαστε
ανεπαρκείς. Ο βαθύτερος φόβος μας είναι ότι είμαστε
ισχυροί πέρα από το μέτρο." - Νέλσον Μαντέλα, εναρκτήρια
ομιλία, 1994Η διαίσθηση είναι θεία καθοδήγηση. Μερικές
φορές είναι γνωστό ως "hunch." Οποιου δήποτε επιλέγετε
ότι είναι πρόσκληση αυτό, η διαίσθηση είναι ένας δυνατός
ισχυρός μόλυβδος που σας κατευθύνει για να λάβει άμεσα μέτρα.
Ακο...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Ηγεσία
- Το Webster καθορίζει την ηγεσία όπως: «1. το γραφείο της θέσης ενός ηγέτη, 2. ικανότητα να οδηγήσει, 3. η πράξη της περίπτωσης οδήγησης, 4. ΗΓΕΤΕΣ.» Η κοιλάδα Carnegie, ιδρυτής του ιδρύματος Carnegie κοιλάδων και του δασκάλου των δεξιοτήτων ηγεσίας, καθορίζει την ηγεσία ως μίγμα γνωρισμάτων και δεξιοτήτων που μπορεί να μαθευτεί και να ακονιστεί. John C. Maxwell, ιδρυτής INJOY και επαγγελματικός ομ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Δύο παγίδες ηγεσίας: πώς να τους αποφύγει και πώς να πάρει από τους (μέρος 2)
- Εδώ είναι πώς να πάρει από, ή να αποφύγει, η παγίδα ανάγκης Ι «…». Περιλαμβάνει απλά την αλλαγή τι σκέφτεστε και τι λέτε με τους πολύ απλούς τρόπους.Στη συνεργασία μου με τους ηγέτες παγκόσμιους για περισσότερο από δύο δεκαετίες, έχω παρατηρήσει ένα γνώρισμα χαρακτήρα που το επιτυχέστερο μερίδιο: Εστιάζουν με συνέπεια στην κατανόηση και την υποστήριξη των ανθρώπων που οδηγούν.Για παρ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Δύο παγίδες ηγεσίας: πώς να πάρει από τους και πώς να τους αποφύγει (μέρος 1)
- Έχετε ακούσει για το Peter Principle: «Οι άνθρωποι προάγονται στο επίπεδο τελευταίας ανικανότητάς τους». Αλλά τι ο Peter Principle όχι να πει είστε η φύση της ανικανότητας. Για το μεγαλύτερο μέρος, είναι ανικανότητα ηγεσίας.Ένας διευθυντής ανθρώπινων δυναμικών με είπε, «Brent, μισθώνουμε τους ανθρώπους για τις δεξιότητες και τη γνώση τους, αλλά βάζουμε φωτιά σε τους ή αποτυγχάνουμε να τους ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Στην ηγεσία, οι οκτώ τρόποι της σωστής δράσης (μέρος 2)
- Στο μέρος 1, είπα ότι οι ηγέτες που δεν μπορούν να έχουν τους ανθρώπους να λάβουν σωστά μέτρα είναι ατελέσφοροι, και απαρίθμησα τέσσερις από τους οκτώ τρόπους της σωστής δράσης. Στο μέρος 2, θα περιγράψω τους υπόλοιπους τέσσερις τρόπους.Η δράση πρέπει να είναι:(5) ΣΥΝΔΕΜΕΝΟΣ ΜΕ ΤΗΝ ΑΝΑΓΚΗ. Οι ανάγκες των ανθρώπων είναι η πραγματικότητά τους. Εάν είστε ηγέτης διαταγής, σαφώς δεν ειναι...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Στην ηγεσία, οι οκτώ τρόποι της σωστής δράσης (μέρος
1)
- Οι αρχαίοι Έλληνες είχαν ένα ρητό: "Όταν
Aschines μιλά, οι άνθρωποι λένε," πόσο καλά μιλά, "αλλά
όταν μιλά ο Δημοσθένης, οι άνθρωποι λένε," Μάρτιος ενάντια στον
Philip!"".Για να πάρουν τα καλύτερα αποτελέσματα ως ηγέτη, οι
άνθρωποι που οδηγείτε πρέπει με έναν τρόπο ή άλλος αφότου
μιλάτε, "Μάρτιος!"Όταν μιλάτε στους ανθρώπους δεδομένου ότι ένας
ηγέτης, αυτό δεν είναι τι λέτε αυτο...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Ηγεσία F2
- Οι άνθρωποι δεν αφήνουν τις εργασίες αφήνουν
τους προϊσταμένους. -- ΑνώνυμοςΣυγχαρητήρια. Είστε ο προϊστάμενος. Αυτός
σημαίνει καθένας που είστε κύριος της επιχείρησης
συσχετίζεστε με κάποιο που είναι κύριο της επιχείρησης
ή κάποιος σκέφτηκε ότι είχατε την τεχνική πείρα, την
εμπειρία, ή τη δυνατότητα να είστε ο ηγέτης. Ένας από
αυτούς ισχύει, ή ξέρετε κάτι σχετικά με το ήθος turpitu...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Ακουσμα όπως έναν ηγέτη
- Οι μελέτες μας των αποτελεσματικότερων ανθρώπων στην
εταιρική Αμερική δείχνουν ότι τα κορυφαία 2 τοις εκατό είναι
αποτελεσματικά όχι επειδή εκτέλεσαν τις καλύτερες πρακτικές
καλά. Δεν έκαναν τα περισσότερα τηλεφωνήματα ή είχαν τις
καλύτερες διαδικασίες. Κατάλαβαν απλά την αλήθεια για την
εμπιστοσύνη:Οι άνθρωποι κάνουν επιχειρήσεις με τους ανθρώπους που
συμπαθούν.Συμπαθούν τους ...
-
- 2007-11-13 22:16:19 - Μην δώστε καμία προσοχή στο άτομο πίσω από την κουρτίνα!
- Σαν «μεγάλο και ισχυρό Oz» μόλις ειπωθεί σε Dorothy, «μην δώστε καμία προσοχή στο άτομο πίσω από την κουρτίνα!» και όπως ξέρετε, οι εμφανίσεις μπορούν αυτοί είναι επίσης ένας από τον πρώτο δικαστή ανθρώπων πραγμάτων άλλοι κοντά. Για παράδειγμα, θυμάστε ότι το παλαιό ρητό «δεν κρίνει ποτέ ένα βιβλίο από την κάλυψή του;» καλά εικασία τι; ακόμα!Ξέρω που να μην ηχήσω πάρα πολύ πολιτικά σωστός, ...