Δημιουργία ενός εργασιακού περιβάλλοντος ομάδων
ΛΗΨΗ ΑΠΟΦΑΣΗΣ ΟΜΑΔΑΣ: Οι διευθυντές που προσκαλούν τη συμμετοχή θεωρούν ότι οι άνθρωποι που επηρεάζονται άμεσα από μια απόφαση πρέπει να συμμετέχουν στη λήψη εκείνης της απόφασης. Η προσπάθεια είναι προς την κοινή, συνεταιριστική λήψη απόφασης. Ο στόχος είναι να δοθεί στους υπαλλήλους μια πιθανότητα να υπάρξει το δικαίωμα λόγου για τα πράγματα που έχουν επιπτώσεις σε τους. Αυτό σημαίνει τους περισσότερο έλεγχο της εργασίας τους και μερικές από τη δύναμη και τον έλεγχό σας.
ΤΑ ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΑ ΤΗΣ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗΣ: Σαν επόπτη you'd όπως τους ανθρώπους σας για να εργαστεί σκληρά. Το You'd επιθυμεί να έχει τις πληροφορίες πρέπει να λειτουργήσετε καλά και να πάρετε τις ιδέες σχετικά με το πώς να λύσετε τα προβλήματα που αντιμετωπίζετε. Θα ήταν μεγάλο να πραγματοποιηθούν οι υψηλής ποιότητας αποφάσεις καλά και πρόθυμα. Έχοντας τους υπαλλήλους συμμετέχετε στη λήψη απόφασης μπορεί να παραγάγει αυτά τα αποτελέσματα founder@trainingconsortium.com. },
ΟΙΚΟΔΟΜΗΣΗ ενός ΚΑΛΟΥ ΚΛΙΜΑΤΟΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ: Ένας υπάλληλος που θεωρεί ότι η εργασία είναι μια καλή θέση για να είναι είναι παραγωγικότερος. Η εργασία είναι πιό ευχάριστη όταν η περιοχή είναι ευχάριστη, οι άνθρωποι εύκολοι να πάρουν μαζί με, και όπου υπάρχει εργασία ομάδων. Σε τέτοιες τοποθετήσεις η αργοπορία και οι απουσίες πηγαίνουν κάτω, ενώ η παραγωγικότητα ανεβαίνει. Ένα καλό περιβάλλον εργασίας μπορεί να βελτιώσει το ηθικό και να ενθαρρύνει τους υπαλλήλους για να συνεργαστεί για να πάρει την εργασία γίνοντη. Τους βοηθά να γίνουν ομάδα, παρά ακριβώς μια ομάδα ανθρώπων που περιμένουν paycheck που δεν φροντίζουν για την εργασία τους, τους συντροφικούς υπαλλήλους τους, την οργάνωση, ή τους ίδιους.
Πνευματικά δικαιώματα AE Schwartz & συνεταίροι όλα τα δικαιώματα που διατηρούνται. Για τα πρόσθετους υλικά και τους πόρους παρουσίασης: ReadySetPresent και για μια ελεύθερη λίστα ως εκπαιδευτή, σύμβουλος, ομιλητής, προμηθευτής/οργάνωση: TrainingConsortium
CEO, A.E. Schwartz & συνεταίροι, Βοστώνη, μΑ, μια περιεκτική οργάνωση που προσφέρει πάνω από 40 βασισμένα στις δεξιότητες προγράμματα σπουδών διοίκησης επιχειρήσεων. Συμπεριφορές του κ. Schwartz άνω των 150 προγραμμάτων ετησίως για τους πελάτες στη βιομηχανία, έρευνα, τεχνολογία, κυβέρνηση, τύχη 100/500 επιχειρήσεις, και μη κερδοσκοπικές οργανώσεις παγκοσμίως. Βρίσκεται συχνά στις διασκέψεις ως βασικοί παρουσιαστής ή/και βοηθός σημειώσεων. Το ύφος του γρήγορος-δίνουν ρυθμό, συμμετέχων, πρακτικός, και χιουμοριστικός. Έχει πάνω από 65 βιβλία και προϊόντα, και δίδαξε/μιλώ πέρα από δωδεκάα κολλέγια και τα πανεπιστήμια σε όλες τις Ηνωμένες Πολιτείες.
Αρθρο Πηγη: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Webmaster παίρνει τον κώδικα HTML
Προσθεστε αυτο το αρθρο στον ιστοτοπο σας τωρα!
Webmaster υποβάλλει τα άρθρα σας
Εγγραφή που απαιτείται καμία! Συμπληρώστε τη μορφή και το άρθρο σας είναι στον κατάλογο Messaggiamo.Com
