Test σας πρόσληψη IQ
Σκοπός της κάθε διαδικασίας επιλογής είναι να κάνουν διακρίσεις (αν και αρκετά) μεταξύ των θέσεων εργασίας των υποψηφίων. Ο στόχος σας είναι να επιλέξετε τα σωστά άτομα, με τις σωστές δεξιότητες, τη σωστή στιγμή για τη σωστή θέση. Έχετε προσληφθεί κανείς πρόσφατα; Αν ναι, πόσο καλά έκανες; Πόσες από αυτές τις δέκα ερωτήσεις μπορείτε να απαντήσετε «ναι» στην; DID YOU: Αποφύγετε την πρόσληψη σε βιαστικά απλά για να έχετε ένα σώμα επί του σκάφους να ξέρετε τι σας χρειάζεται πραγματικά; αυτό που δεν φαινόταν καλό για χαρτί; Βρείτε τη λέξη σε μια ποικιλία πηγών, έτσι ώστε οι καλύτεροι υποψήφιοι θα μπορούσαν να εφαρμοστούν; Πληρώστε την προσοχή στο δικαίωμα πράγματα κατά τη διάρκεια της συνέντευξης; τις απαιτούμενες ικανότητες; Προετοιμασία για τις συνεντεύξεις πριν από την ώρα και κάνουν το σπίτι σας για το τι να αναζητήσετε; Ρωτήστε ερωτήσεις επικεντρώθηκαν να αποκοίσει του υποψηφίου δεξιότητες, τις γνώσεις και την εμπειρία; Ανάπτυξη ενός συστήματος για τη σύγκριση των υποψηφίων ώστε να μην περιέρχονται σε νομικό ζεστό νερό; Έχουν πραγματική απόδειξη ότι ο υποψήφιος μπορεί να κάνει την δουλειά; get συμπεριφοράς παραδείγματα; Κάντε μια έγκαιρη απόφαση και δεν χρονοτριβώ φόβο για να κάνουμε μια λανθασμένη επιλογή; Χρησιμοποιήστε το κεφάλι σας όσο και για τον προσδιορισμό του εντέρου ο καλύτερος υποψήφιος για την θέση; Σκορ :8-10 "yeses" δηλώνει είστε κορυφές. Συνέχισε έτσι work.4; 7 'yeses' είναι ΟΚ. Βουρτσίστε σε ορισμένες areas.0-3 σημαίνει ότι πρέπει να κάνει. Κάντε αυτό αποτελεί υψηλή προτεραιότητα για την ανάπτυξη του προσωπικού σας skills.Great προσλαμβάνει είναι πάντα το αποτέλεσμα της καλής προετοιμασίας, η καλή πληροφόρηση, και η καλή λήψη των αποφάσεων. Μπορείτε να διδάσκουν μάλλον μια Τουρκία να ανεβαίνουν ένα δέντρο; αλλά είναι πιο εύκολο να προσλάβει squirrel.Marcia Zidle, οι «άνθρωποι smarts "προπονητής, δουλεύει με επιχειρήσεων για την ταχεία επίλυση των λαών τους πονοκεφάλους διαχείρισης, ώστε να μπορούν να επικεντρωθούν στην # 1 θέση εργασίας τους ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, για να αναπτυχθούν και να αυξήσουν τα κέρδη τους. Αυτή προσφέρει δωρεάν βοήθεια μέσω Ηγεσία εβδομάδα, ένα εβδομαδιαίο ηλεκτρονικό ενημερωτικό δελτίο με πρακτικές συμβουλές για την ηγεσία στυλ, από εργαζόμενους κίνητρα, την πρόσληψη και τη διατήρηση και διαχείριση των σχέσεων με. Εγγραφείτε πηγαίνοντας στο http://leadershiphooks.com/ και να λάβετε το μπόνους έκθεση "61 Ηγεσία Ώρα Savers Savers και Ζωή". Marcia είναι ο συγγραφέας του τι πραγματικά Έργων Εγχειρίδια ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, πόρων για τα στελέχη στην πρώτη γραμμή και ο Power-από-το ωρών προγραμμάτων ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, γρήγορο, άνετο, πραγματική ζωή, προσιτή μαθήματα για την ηγεσία και την ανάπτυξη του προσωπικού. Είναι διαθέσιμη για μέσα ενημέρωσης, διαλέξεις και παρουσιάσεις πάνελ συζητήσεων για τα πιο καυτά ζητήματα που αφορούν το χώρο εργασίας σήμερα. Επικοινωνία Marcia στο 800-971-7619.
Αρθρο Πηγη: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Webmaster παίρνει τον κώδικα HTML
Προσθεστε αυτο το αρθρο στον ιστοτοπο σας τωρα!
Webmaster υποβάλλει τα άρθρα σας
Εγγραφή που απαιτείται καμία! Συμπληρώστε τη μορφή και το άρθρο σας είναι στον κατάλογο Messaggiamo.Com
