Turbo χρεώσει την καριέρα σας με το πιο ισχυρό εργαλείο ηγεσία όλων: την ηγεσία talk: μέρος 2
Στο πρώτο μέρος, περιέγραψα την Ηγεσία Talk και τον τρόπο με τον οποίο είναι ένα πολύ πιο αποτελεσματικό εργαλείο ηγεσία από παρουσιάσεις ή speeches.I επίσης περιγράφονται δύο βασικές εγκαταστάσεις ότι η Ηγεσία Talk βασίζεται on.In μέρους ΙΙ, Θα σας δείξω το σκοπό της Ηγεσίας Talk. Δεν θα είναι σε θέση να δώσει μια αποτελεσματική Ηγεσία Συζήτηση με συνέπεια αν παρερμηνεύουν την purpose.The Ηγεσία Talk δεν οδηγούν σκοπό. Σκοπός οδηγεί το Ηγεσία Talk. Υπάρχει μία και μόνο σκοπό της Ηγεσίας Συζήτηση: αυτό είναι το κίνητρο για τους ανθρώπους που θα σας προκαλέσει ηγετών να αντιμετωπίσουν τις προκλήσεις που σας face.This είναι σημαντική για την κατανόηση της διαφορά μεταξύ Ηγεσίας Ομιλίες και παρουσιάσεις / speeches.You είσαι ηγέτης. Έχετε μια εργασία για να ολοκληρωθεί. Θέλετε οι άνθρωποι για να σας οδηγήσουν απλά κάνουν το καθήκον; Ή μήπως αυτοί οι άνθρωποι θέλουν να λάβει πράγματι ηγεσία του πραγματοποιώντας το έργο; Για τη διαφορά μεταξύ κάνουμε και που οδηγεί από την άποψη της πραγματοποίησης των αποθεμάτων είναι το αυτοκίνητο και μια φόρμουλα 1 racer.Clearly, μπορείτε να τους προκειμένου να ολοκληρώσει το έργο? Και αν είστε σε ένα θέση της εξουσίας, που πιθανότατα θα εκτελέσει την εντολή. Αλλά είναι δυνατόν να μην το κάνει με πλήρη δέσμευση. Ή μπορεί να διαταχθεί να δυσανασχετούν. Ή μπορεί να έχουν την τάση να μην κάνουν τίποτα Αν δεν διέταξε, και έτσι μετά από την επίτευξη της αποστολής του, το κάνουν τίποτε άλλο, αλλά περιμένουμε την επόμενη order.However, τους δεσμεύει να αναλάβει την αρχηγία συνεπάγεται σας, για τη θέσπιση ειδικού them.For σχέση με το παράδειγμα, για να επανέλθω στο παράδειγμα που χρησιμοποιηθεί στο πρώτο μέρος, όταν το ένα είναι ένα κατώτατο σαρώτης, ένας κάνει το καλύτερο σαρωτικές λόγο, απλά δεν το κάνουμε, αλλά με την ανάληψη από την ηγεσία του δαπέδου sweeping.Such ηγεσία μπορεί να συνεπάγεται: την ανάληψη πρωτοβουλίας για την τάξη και τη διαχείριση προμήθειες? αποτελέσματα αξιολόγησης των θέσεων εργασίας και η αύξηση των αποτελεσμάτων αυτών σε όλο και υψηλότερα επίπεδα? σαρωτικές έχοντας λόγο να είναι αναπόσπαστο μέρος του γενικού καθαρισμού πολιτική? πρόσληψη, κατάρτιση, την ανάπτυξη άλλων σκούπες? τη διαμόρφωση μιας "όροφο σαρωτικές esprit" που μπορεί να εκδηλωθούν στην κατάρτιση? ειδικές στολές και insignias? συμπεριφορά, κ.λπ.? καθορισμό στρατηγικής και σαρωτικές λόγο goals.Otherwise, σε ένα "κάνει" την κατάσταση, απλώς μία ωθεί έναν broom.You μπορεί και να πει: "Ακούστε, Brent, μια δουλειά είναι δουλειά είναι δουλειά. παρούσα ηγεσία πράγμα κάνει πάρα πολλά που δεν πολύ!" Θα μπορούσε να είναι. Αλλά το θέμα μου είναι ότι η εφαρμογή ηγεσία σε ένα έργο αλλαγές στις προσδοκίες της αποστολής. Αυτό ακόμη και αλλαγές το ίδιο το έργο. Σκεφτείτε το, όταν εμείς οι ίδιοι έχουν προσβληθεί να οδηγήσει και δεν κάνουμε απλά, είναι ο κόσμος μας, θα υποβάλει, changed.Furthermore, αν και μπορείτε να παραγγείλετε τους ανθρώπους να κάνουν μια δουλειά, δεν μπορείτε να ώστε κανείς να αναλάβει ηγετικό ρόλο της. Είναι η επιλογή τους εάν θα λάβει ή not.This είναι όταν έρχεται η Ηγεσία Talk in. Χρησιμοποιώντας αυτό, θα δημιουργήσει το περιβάλλον στο οποίο κάνουν ότι choice.The Ηγεσία Talk δεν είναι μόνο το πιο σημαντικός τρόπος για να προκαλέσει ηγέτες? είναι ο μόνος τρόπος για να τους σε μια συνεπή basis.In το τελευταίο τμήμα των τριών μέρος σειράς, θα σας δείξω πώς να αναπτύξει και να εκτελέσει ένα μεγάλο Ηγεσία Talks.2005 ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € SA, © Filson Η Ηγεσία Group, Inc Όλα τα δικαιώματα reserved.PERMISSION για αναδημοσίευση: Το παρόν άρθρο μπορεί να αναδημοσιευθούν ενημερωτικά δελτία και σε δικτυακούς τόπους που είναι καταλογισμό παρέχονται στον συντάκτη του εγγράφου, και φαίνεται με την περιλαμβάνονται τα δικαιώματα πνευματικής ιδιοκτησίας, των πόρων και των ζώντων κουτί ιστοσελίδα σύνδεσμο. Email ανακοίνωση της πρόθεσης να δημοσιεύσει εκτιμάται αλλά δεν απαιτείται: mail στη διεύθυνση: brent@actionleadership.comThe συντάκτη της 23 βιβλία, Brent Filson τελευταία βιβλία του είναι, LeaderSHIP TALK: THE GREATEST LEADERSHIP TOOL και 101 τρόπους για να αποκτήσει GREAT LEADERSHIP συνομιλιών. Είναι ιδρυτής και πρόεδρος του Filson Ηγεσία Group, Inc; και για περισσότερα από 20 χρόνια έχει βοηθήσει ηγέτες των κορυφαίων εταιρειών παγκοσμίως get τολμηρή αποτελέσματα. Εγγραφή για την ελεύθερη ηγεσία e-τριαζίνης και αποκτήστε δωρεάν λευκό χαρτί: "49 τρόποι για να Γυρίστε δράσης σε αποτελέσματα", στο
Αρθρο Πηγη: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Webmaster παίρνει τον κώδικα HTML
Προσθεστε αυτο το αρθρο στον ιστοτοπο σας τωρα!
Webmaster υποβάλλει τα άρθρα σας
Εγγραφή που απαιτείται καμία! Συμπληρώστε τη μορφή και το άρθρο σας είναι στον κατάλογο Messaggiamo.Com
