Απαντήσεις συνέντευξης εργασίας
Την προηγούμενη εβδομάδα βρήκα ένα ενδιαφέρον βιβλίο αποκαλούμενο τελευταίο οδηγό στις απαντήσεις συνέντευξης εργασίασ. Μίσθωση του ίδιου πολλούς ανθρώπους ραδιουργήθηκα τι το βιβλίο έπρεπε να προσφέρει. Φυσικά πρίν είμαι αρμόδιος για τη μίσθωση των ανθρώπων, ήμουν στην αντίθετη πλευρά του πίνακα -- περνώντας από συνέντευξη.
Έχω δει 90% των συνεντεύξεων εργασίας που πηγαίνουν πέρα από τις ίδιες παλαιές ερωτήσεις, επανειλημμένως. Μερικές φορές οι ερωτήσεις ήταν αστείες και μερικές φορές ήταν ακριβώς ενοχλώντας. Αυτό είναι λόγω "της κατανομής της εργασίασ" -- η ωρ. μπορεί να μην καταλάβει τις ακριβείς απαιτήσεις της Ε&Α. Ακόμα κι αν ο υποψήφιος είναι τέλειος για την Ε&Α, το πρόσωπο μπορεί να πάρει καλυμμένο έξω κατά τη διάρκεια της διαδικασίας επιλογής.
Επιστρέφοντας στο βιβλίο, έκανα σερφ μέσω των σχολίων συντακτών, των testimonials πελατών και του πίνακα περιεχομένων του βιβλίου. Όταν επέρασα από μερικές από τις ερωτήσεις δειγμάτων, θεώρησα ότι αυτό είναι αυτό που θα είχα ρωτήσει εάν ήμουν ο ερευνητής.
Εδώ είναι κάποιες ερώτηση/απάντηση συνέντευξης που βρήκα ενδιαφέρουσες.
Θ*q. Τι έχετε μάθει από τα λάθη σας;
Α. "Καλή ερώτηση. Καλά, είμαι επιτυχής σε κάθε εργασία που είχα, αλλά είχα τις κανονικές διακυμάνσεις. Θα έλεγα ότι ενεργά προσπαθώ να ελέγξω τις συνήθειες εργασίας μου και την ποιότητα της εργασίας μου έτσι ώστε μπορώ συνεχώς. ΠΑΡΑΔΕΙΓΜΑΤΟΣ ΧΑΡΙΝ, είχα έναν ή δύο λόξιγκες με τους πελάτες όπου η ικανοποίησή τους δεν ήταν πού σκέφτηκα ότι ήταν. Έμαθα ότι πρέπει πραγματικά να ελέγξω ορισμένους δύσκολους πελάτες με προσοχή και "να πάρω τη θερμοκρασία τουσ" έτσι μπορώ να κρατήσω το επίπεδο ικανοποίησής τους όσο το δυνατόν πιό υψηλό. Σας έχει οποιουσδήποτε πελάτες όπως αυτόν εδώ;"
Του Θ*q. μου δώστε ένα παράδειγμα ενός προβλήματος που αντιμετωπίσατε στην εργασία, και μου λέτε πώς την λύσατε.
Α. "Προσπαθώ να υιοθετήσω μια συστηματική μέθοδο στην επίλυση προβλήματος όπου παίρνω το χρόνο να συγκεντρώσω τα σχετικά στοιχεία, να καθορίσω σαφώς το πρόβλημα ή το στόχο, κατόπιν που βρίσκεται τις πιθανές λύσεις. Σκέφτομαι ότι είναι σημαντικό να αποκτηθούν οι πληροφορίες και να διευκρινιστεί το πρόβλημα πρώτος προτού να αρχίσετε τις πιθανές λύσεις, ή το χρόνο άλλων ανθρώπων. ΠΑΡΑΔΕΙΓΜΑΤΟΣ ΧΑΡΙΝ, όταν ήμουν στην εργασία "Χ"...
Ποια είδη προκλήσεων αντιμετωπίζετε αυτήν την περίοδο στο τμήμα σας; Πώς αντίσταση μια θέση αυτό σας υποβάλλει; Αυτό που μπόρεσε ο ιδανικός υποψήφιος να κάνει για να βοηθήσει να λύσει αυτό το πρόβλημα σε πρώτους τρεις μήνες του/της στην εργασία;"
Του Θ*q. περιγράψτε μια κατάσταση κατά την εργασία με τα μια παραχθέντα ομάδα επιτυχέστερα αποτελέσματα από εάν είχατε συμπληρώσει το πρόγραμμα από μόνος σας.
Α. "Η εργασία με άλλους σας επιτρέπει το στοιχείο-ορυχείο δεξιότητες άλλων ανθρώπων και η εμπειρία, παίρνει τις προοπτικές και τις ιδέες που δεν θα είχατε από μόνος σας, και να ελέγξουν την ποιότητα της εργασίας σας προτού να βγεί η πόρτα. ΠΑΡΑΔΕΙΓΜΑΤΟΣ ΧΑΡΙΝ, στην εργασία "Χ" συνεργάστηκα με πολλούς μεγάλους ανθρώπους. Ήμουν σε θέση "να επιλέξω τους εγκεφάλους τουσ" -- σα να λέμε -- για την αποτελεσματικότητα των διάφορων τεχνικών, υπολογίζω πόσο καιρό πολύ θα έπαιρνε για να πάρει τα διάφορα πράγματα γίνοντα, κ.λπ.... Δεν θα ήμουν σε θέση να κάνω την εργασία μου όπως αποτελεσματικά με έξω τους. Θα υπάρξει η ευκαιρία να εργαστεί στις καταστάσεις ομάδων σε αυτήν την εργασία;"
Σας εύχομαι όλο το καλύτερο στην επόμενη συνέντευξη εργασίας σας!
Sanjib Ahmad, σύμβουλος προϊόντων, Business.Marc8.com - επιχειρησιακοί καλύτεροι πωλητέσ.
Είστε ελεύθεροι να χρησιμοποιήσετε αυτό το άρθρο στην ολότητά της εφ' όσον αφήνετε όλες τις συνδέσεις σε ισχύ, δεν τροποποιείτε το περιεχόμενο, και περιλαμβάνετε το πεδίο των πόρων που απαριθμείται ανωτέρω.
Αρθρο Πηγη: Messaggiamo.Com
Related:
» Hot Mp3 Download» iSoftwareTV
» Unlimted Games Downloads
» All PSP Games Downloads
Webmaster παίρνει τον κώδικα HTML
Προσθεστε αυτο το αρθρο στον ιστοτοπο σας τωρα!
Webmaster υποβάλλει τα άρθρα σας
Εγγραφή που απαιτείται καμία! Συμπληρώστε τη μορφή και το άρθρο σας είναι στον κατάλογο Messaggiamo.Com
