Eine Überprüfung der Einstellung der beliebten Software-Programme --
Es gibt eine Reihe von etablierten und respektierten Recruiting-Software-Programme. Sie teilen sich mehrere Merkmale, aber sie haben jeweils ihre eigenen Stärken und Schwächen. Die folgenden Recruiting-Software-Rezension erklären einige der Attribute der drei großen Recruiting-Software-Programme.
Hiringsoftware.com hat einen Recruiting-Software-Programm, ist eines der besten zur Verfügung. Es ist einfach zu benutzen, kompatibel mit den wichtigsten Computer-Programme wie Microsoft Word und Microsoft Outlook, und bezahlbar ist für Unternehmen jeder Größe. Hiringsoftware.com "S-Programm, genannt? Recruiter Die,? verfügt über mehr Funktionen als viele Arten der Einstellung Software, einschließlich der Fähigkeit zur Schaffung und Aufrechterhaltung einer? Stellenangeboten? Teil eines Unternehmens-Website, einem Bewerber-Datenbank, eine Korrespondenz-Rekorder, verfolgt das Unternehmen die Antworten auf bestimmte Antragsteller und sogar anpassbare Briefe zu senden an die Antragsteller, und können die Kosten im Zusammenhang mit der Einstellung.
Encore Search-Management-Software, die von Cluen, wurde ein Name in Recruiting-Software für fast 15 Jahre. Im Laufe der Zeit, das Programm wurde aktualisiert und renoviert, um wettbewerbsfähig zu bleiben. Encore Recruiting-Software ist leicht anpassbar an jede Art der Einstellung muss. Einer der großen Vorteile von Encore ist seine Fähigkeit zum Aufbau einer umfangreichen Datenbank, die umfassende Informationen über alle offenen Stellen und der Bewerber für jeden einzelnen. Encore ist kompatibel mit einer Reihe von anderen Software-Programmen wie Microsoft Word, Excel, Outlook und Adobe Acrobat.
Hire.net Beschäftigung System ist eine der besten Internet-Recruiter. Unternehmen, die Mitarbeiter nach offenen Stellen und den Anforderungen die Bewerber erfüllen müssen, um in Betracht gezogen werden. Job-Suchende können ihre Lebensläufe und Durchsuchen Sie die Stellenangebote. Nach Job-Suchende finden, was sie suchen, sie können sich online bewerben, ihre Lebensläufe und alle erforderlichen Eignungstests online.
Diese Rezension Recruiting-Software eine gute Idee, die Unterschiede zwischen den Programmen. Jedes Programm ist ideal für verschiedene Unternehmen.
Über den Autor:
Recruiting-Software-Info enthält detaillierte Informationen über die Exekutive, Arzt, Personal und Call-Center-Recruiting-Software, sowie die Einstellung Datenbank Software-, Recruiting-Tracking-Software, Software-und Recruiting-Rezension. Recruiting-Software-Info ist die Schwester-Site von Help Desk-Software Web.
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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