Trailblazer Interview mit Diane J. Levin, Partnering
Lösungen
Heutiger Tag ist ein roter Buchstabe-Tag! Er
ist speziell, weil heutiger Tag die Erstausgabe der Trailblazer
Interviews ist.
Sie treffen einige der faszinierendsten, begabtesten
Völker in der ADR Welt, die ich Trailblazers nenne. Diese
Frauen und Männer haben Vermittlung genommen und andere ADR Werkzeuge
in den Richtungen, die dachten keinen sind überhaupt, ungefähr
vorher. Sie haben den Beruf und unsere Welt, mit ihrer
Boden-brechenden Arbeit erhöht. Die Trailblazer Interview-Reihe
ist meine Weise, ein doppeltes mitzvah zu tun: ehren Sie sie und
holen Sie Ihnen ihre Klugheit.
Heutiges Trailblazer: Diane J. Levin
Diane J. Levin ist eine gründendirektion der
Partnering Lösungen, LLC, ein Debatteauflösung Unternehmen, das im
grösseren Boston Bereich gegründet wird.
Ich bin neugierig. Was taten Sie bevor Ihr ADR
arbeiten?
Ich war ein Prozeßanwalt. Ich arbeitete in einem
beschäftigten allgemeinen Praxisunternehmen und faßte alles von den
Personenschäden zur Diskriminierung bei der Anstellung zum Gesetz des
städtischen und Unterrichtswesens an, wenn etwas Erblegitimation- und
Familienmaterial innen gerade geworfen ist, um es herauf wenig zu
mischen. Leute, die mich jetzt kennen, finden es hart zu
glauben, aber mich liebten zu streiten. Ich war in hohem Grade
konkurrierend und genoß die intellektuelle Herausforderung des
Konstruierens eines luftdichten Falles, der Leistung kunst, die
Mundargument festsetzt, und des Schlagens der Hosen weg von der
Konkurrenz.
Ich war auch glücklich, einen großen Rolle Modell-d
Rechtsanwalt zu haben, der mich an jenen frühen Tagen mentored.
Sie unterrichtete mich nicht nur, daß der Wert der
stichhaltigen zugelassenen Argumentation, zum des Tages bei Gericht zu
gewinnen, aber sie mir den Wert der Regelung und den Wert des Seins
auch ein erfahrener Unterhändler beibrachten. Ich erfuhr von
ihr, daß Klienten mit ihren Leben an erhalten möchten. Wenn
Sie einen Fall vereinbaren können, ohne zu gehen zu umwerben,
erhalten Leute Resultate, die schnell-sie erhalten, ihre Vergangenheit
hinter sie zu setzen, konzentrieren auf ihre Zukunft und ziehen an um.
Ohne sie zu der Zeit zu verwirklichen bei, brachte sie mir
die Grundregeln "des Gelangens an die Yes"-Fokussierung auf Interessen
mit objektiven Kriterien, wenn sie den Wert eines Anspruches
quantitativ bestimmte und Wahlen für gegenseitigen Gewinn
verursachte. Sie erinnerte mich auch häufig an, wie wichtig die
Leute anfüllen, sein-daß jeder-Ihr eigener Klient, Anwälte der
Gegenpartei und ihr Menschverdienen des Respektes Klient-sind.
Jene Sachen haben mich im guten stead gedient.
Welches bestes beschreibt Ihren Titel und was Sie jetzt?
Mein Titel diese Tage ist "Direktion". Nope, arbeite
ich nicht in einer Volksschule. Ich bin der gründenpartner der
Partnering Lösungen, LLC. Meine Firma stellt Vermittlung,
Schlichtung zur Verfügung, und Konfliktauflösung Dienstleistungen
ausbildend zu den Einzelpersonen, zu den Familien und zu den
Organisationen.
Mein eigener Fokus ist auf Vermittlung und Training,
Funktion hauptsächlich mit Geschäften und Familien, obgleich ich
praktisch irgendeine Art Fall nehme. Im Allgemeinen, wenn er
bewegt, vermittele ich ihn. Meine Zicklein haben erlernt, das zu
dulden. Es ist das Training Material, das mich wirklich oben
gefeuert erhält. Ich liebe Unterricht am Vermittlungtraining.
Es ist ein Knall. Ich erhalte, mit meinen
Mitvermittlungtrainern (wer- heraus zu hängen neigen, ein
Spaßbündel Völker zu sein) und Leute zu den wertvollen
Lebenfähigkeiten zu anmachen, die ihre Arbeit, bürgerlichen und
Familie Verhältnisse verbessern können. Ist das wie groß?
Was taten Sie, um zu erhalten Ihren ersten 5 Klienten?
Wie vermarkteten Sie dann?
Ich erhielt meine ersten fünf Klienten völlig durch
Unfall. Ich hatte keinen Plan. Er geschah gerade.
(Zicklein, versuchen dieses nicht am Haus-Ich sich empfehlen,
einen zusammenhängenden Geschäft und Marketing-Plan im Platz zu
haben. Erwarten Sie nicht, daß Material gerade in Ihren Schoß.
fällt)
Ein Tag erhielt ich ein Telefon ausrufe vom Blau von einem
Freund eines Freunds, der fragte, ob ich "in dieses
Vermittlungmaterial" war. Eine gemeinnützige Gruppe, die sie
von erforderlicher Konfliktauflösung ausbildend kannte, und sie
dachte an mich. Zu dieser Zeit wurde ich in eine Menge
freiwillige Gemeinschaft und gemeinnützige Arbeit miteinbezogen.
Ich erhielt, eine Menge Leute zu kennen und Kontakte zu bilden.
Wenn Sie etwas tun, das wie Vermittlung ungewöhnlich ist,
erinnern sich Leute an die. Empfehlungen kamen von jenen
Quellen. Netzwerkanschluß und verbindene Organisationen zahlt
aus.
Unten gelangend an Messingheftzwecken, waren was Ihre
Ausgangsgebühren?
Meine Ausgangsgebühren? Gut als ich ein
Jugendlicher war, pflegte meine Mutter, mir zu erklären, daß niemand
"die Kuh kaufen, wenn sie die Milch für freies erhalten können".
Ich denke, daß sie versuchte, mir Rat über Männer zu geben
und datierte, aber da wir in einem ländlichen Gebiet lebten, als ich
aufwuchs, es sie versuchte, mir Rat gleichmäßig möglich ist auf,
wie man zu geben eine Molkerei laufen läßt.
Auf jeden Fall an meinen sehr frühen Tagen gab ich weg
die Milch. Manchmal die Kuh, auch. Die ist nicht eine gute
Geschäftsstrategie. Das Problem war, daß ich für meine
gemeinnützige bekannt, Gemeinschaft-orientierte Arbeit. Die
Arbeit, die zu mir zuerst kam, war von den nonprofits oder von den
Einzelpersonen in den entsetzlichen finanziellen Straßen. Ich
erledigte die Arbeit für nichts oder für praktisch nichts ($100 als
Honorar für einen Tag der Ausbildung in einem Fall) Erfahrung zu
gewinnen, meine Zusammenfassung zu errichten und mein Netz der
Kontakte zu erhöhen.
Zu dieser Zeit auch lud ich nur $50 ein Stunde für
Vermittlung auf Service-und ich fühlte wirklich über das viel
aufladen schuldig. Ich war gewesen, also fokussiert auf den
helfenden Leuten und Tun, die gut sind und also gefüllt mit Begriffen
von Altruismus und von Sozialänderung, diesem unterbewerteten I
vollständig selbst und meinen Dienstleistungen. Nicht eine
intelligente Bewegung. Erlernen Sie von mir. Nicht
undervalue überhaupt als ADR Praktiker. Die Arbeit, die
wir erledigen, ist wertvoll und Sie verdienen, für sie zahlend zu
erhalten. Wiederholen Sie daß zu selbst jeder Morgen
Zwanzigmal. Ich muß zwar sagen, daß jene guten Briefe
auszahlten. Ich habe ein großes Empfehlung Netz im Platz, und
die Kultivierung jener Kontakte hat unterschieden.
Welche Bücher, Web site, Organisationen halfen Ihnen,
Ihren Fuß in der Tür zu erhalten?
Vermittlung-Arbeiten, Enthalten; Neu-England Kapitel
der Verbindung für Konflikt-Auflösung. Das Internet ist
ungeheuer nützlich gewesen.
Fehler, habe ich einige gebildet. Was wünschen Sie
Ihnen wußten, als Sie heraus begannen?
Nehmen Sie Ihr grundlegendes Vermittlungtraining mit einem
hergestellten und respektierten Programm, das überwachte
Vermittlunggelegenheiten für Einzelpersonen anbietet, die erfolgreich
den Trainingskurs durchführen, und wird von qualifizierten,
erfahrenen Vermittlern unterrichtet, die in auffangen beschäftigt
werden. Es gibt Sie, die ein Überschuß des Beines oben
Konkurrenz-Sie vorhandenes zum Siementoring und -anleitung durch
erfahrene Praktiker haben, die Wahrscheinlichkeit,
Vermittlungerfahrung sofort zu erhalten und die ersten
Bescheinigungen, die Sie benötigen, um Ihre Karriere anzufangen.
Das erste Vermittlungtraining, das ich nahm, wurde von
einem professionellen Vermittler in einer Gemeinschaftseinstellung
unterrichtet, aber dieses war nicht ein "Markenname" Training, und die
Organisation welches das Training förderte, hatte kein vorhandenes
Vermittlungprogramm. Obgleich ich große Freunde und
unschaetzbaren die Kontakte dieses Programm nehmend bildete, erhielt
ich nicht die Erhöhung I zu der Zeit benötigt, weil die
Unterstützung und die Gelegenheit zu vermitteln einfach nicht dort
waren. Am Ende des Trainings alle wurden wir, um erklärt unsere
Tagesjobs nicht zu beendigen, und das- war es.
Über dieses war einer Dekade vor, an den Tagen, bevor das
Internet das Finden von von Informationen einfach bildete. Ich
einfach wußte nicht genug, um die rechten Fragen zu bitten, bevor ich
oben um dieses oder jedes mögliches Training unterzeichnete.
Mein Rat zu jedermann ist, ein gebildeter Verbraucher zu werden
und Ihre Heimarbeit zu tun, bevor Sie jeden möglichen
Vermittlungtrainingskurs nehmen. Um zu helfen Sie einen
gebildeten Verbraucher zu bilden wenn er zum Vorwählen eines
Vermittlungtrainingskurses kommt, überprüfen Sie bitte aus "was in
einem grundlegenden Vermittlung-Training zu suchen", ein Artikel von
meinen, die an Mediate.com an http://mediate.com/articles/levind1.cfm
veröffentlicht werden.
Dina Strand lynchen ist ein Vermittler und ein
Arbeitsplatz-Stratege, der
WorkWellTogether.com besitzt. Ihr blog,
Vermittlung Mensch bietet Anleitung über
das Ausstoßen einer Vermittlungpraxis an.
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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