Die Psychologie Des Erfolges; Teil 1
Geschäft Wissen und Fähigkeiten sind nicht die einzigen Schlüssel zum Erfolg. Um erfolgreich zu sein, müssen Sie auch die psychologischen Fähigkeiten erarbeiten die Ihnen helfen erfüllt zu werden und erfüllt zu werden, und folglich wirkungsvoller in Ihrer Arbeit. Zu können Ihren Verstand handhaben und das Verstehen, ist wie man Mangel an Vertrauen, Druck, Angst und Tiefstand beschäftigt, so wichtig wie, könnend die strategischen und organisatorischen Herausforderungen Ihres Geschäfts anfassen.
Erfolg ist nicht über Geld. Es ist nicht eine Position oder eine Energie. Es ist glücklich, erfüllt, und produktiv. Aber Erfolg in der heutigen in hohem Grade konkurrierenden und ständig ändernden Welt erzielen, die Sie erlernen müssen, um Ihr Vertrauen aufzubauen und assertive zu sein. Sie müssen in der LageSEIN, Sachen in Perspektive einzusetzen, damit Sie Druck, Tiefstand und Angst widersprechen können. Und am wichtigsten, müssen Sie sich handhaben, damit Sie Ihre Zeit handhaben können.
Selbstvertrauen ist möglicherweise die wichtigste, dennoch übersehene Fähigkeit, die Sie für Erfolg in Ihrem persönlichen und Geschäft Leben haben müssen. Wenn Sie Selbstvertrauen ermangeln, sind Sie scharfsinnig demoralisiert, frustriert, aufgebracht, und. In Ihrem Verhalten sind Sie passiv, vermeiden, Initiativen zu nehmen und suchen ständig Versicherung. Mangel an Selbstvertrauen kann Ihre professionelle Karriere und Ihre persönlichen Verhältnisse hemmen.
Viele Leute glauben, daß Selbstvertrauen eine Tugend ist, die andere und sie nie Wille haben. Dieses ist falsch. Selbstvertrauen ist nicht ein Alles-oder-Nichtsbeschaffenheit Merkmal, das Sie entweder haben, oder Sie nicht. Eine Person kann in einem Bereich oder Situation und viel kleiner sehr self-confident sein so in anderen. Selbst-Vertrauen ist eine Fähigkeit, die erworben werden kann.
Sind der Vorschlag hier sechs, zum zu helfen, Ihr Selbstvertrauen zu errichten:
1. Benehmen Sie sich ", als ob Sie haben getan ihn bereits." An einem Moment, wenn Sie Vertrauen ermangeln (zum Beispiel, wenn Sie im BegriffSIND, eine Darstellung zu Ihrem Chef zu bilden), fragen Sie sich, ", wie würde ich mich benehmen, wenn ich war wirklich überzeugt?" oder fragen Sie sich, ", wie eine überzeugte Person wurde, die Sie kennen Handgriff dieses?' Gerade indem Sie das Verhalten des Selbstvertrauens, der Lage, der Gedanken und der Tätigkeiten annehmen, fangen Sie an, überzeugter zu fühlen.
2. Haben Sie nicht vor Sein flexibel Angst. Bevölkeren Sie das Ermangeln des Selbstvertrauengefühls, daß sie einem vorsichtigen, gut geplannten Weg folgen müssen, sicher zu sein. Haben Sie nicht Angst, die Straße zu lassen. Sie finden, daß die Gefahren, die Sie sich vorstellten, daß wartend, um Sie einzuschließen meistens eingebildet waren.
3. Bilden Sie die die meisten Ihren Fehlern und lassen Sie sie dann nach. Nur die, die nichts tun, tun nichts falsch. Wenn Sie einen Fehler machen, erlernen Sie eine Lektion von ihr, bewegen dann an.
4. Funktionieren Sie mit einem Verjährungsgesetz. Halten Sie nicht, für letzte Fehler sich zu treten. Geben Sie sich ein Pepgespräch während der Zukunft stattdessen.
5. Seien Sie zu selbst freundlich. Dieses ist eine wichtige, dennoch unterverwendete Strategie für Gebäudeselbstvertrauen. Zu häufig bestrafen uns wir für Ausfälle, aber belohnen uns nie für Erfolg. Belohnen Sie sich mit einer Festlichkeit, alles von einem Vormittagbruch zu einer Gaststättemahlzeit. Und vergessen Sie über Self-punishment.
6. Üben Sie Selbstvertrauen auf einer täglichen Grundlage. Üben Sie nicht, Ihr Selbstvertrauen zu errichten, nur wenn Sie besonders verletzbar sind. Üben Sie es, wenn Sie auch gut fühlen. Selbstvertrauen muß eine Gewohnheit werden, um der Sie ersuchen können, wann immer Sie es benötigen.
Erfolgmittel, die zu selbst und zu anderen angemessen sind. Sie müssen erlernen, assertive aber angemessen zu sein. Selbstsicherheit basiert auf der Idee, daß Ihre Notwendigkeiten, wünscht, und Gefühle sind weder mehr noch weniger wichtig als die der Leute. Sie haben das Recht, Ansprüche für selbst offenbar und ehrlich zu bilden, so lang, wie jene Ansprüche nicht mit den Rechten von anderen zusammenstoßen.
Eine assertive Person kann Angriff und Passivität ausgleichen. Wenn Sie zu passiv sind, wenn Sie Ansprüche für selbst bilden, erhalten Sie nicht, was Sie wünschen und verdienen. Wenn Sie andererseits zu konkurrenzfähig sind sind Sie zu anderen unfair.
Assertive sein auch können, müssen Sie eine Balance zwischen dem Reflektieren und dem Reagieren anschlagen. Sie müssen können denken, bevor Sie fungieren, aber vermeiden nicht, Maßnahmen zu ergreifen. Z.B. wenn jemand etwas reichlich von Ihnen borgt und es beschädigt, haben Sie das Recht, verärgert zu sein. Aber explodieren Sie nicht in ein tirade von Kraftausdrucken und von Generalbeleidigungen. Das überreagiert. Andererseits hindern Sie sich nicht am Sagen etwas, weil Sie nicht die anderen Gefühle der Person verletzen möchten. Das ist zu reflektierend. Assertive LeuteSIND in der Lage, ihren Zorn offenbar und passend auszudrücken und richten diesen Zorn auf das Verhalten, nicht die Person.
Um assertive zu sein, müssen Sie die rechte Haltung und die rechten Fähigkeiten haben. Um die rechte Haltung zu erwerben müssen Sie Ihr Vertrauen und Self-esteem aufbauen. Wenn Sie nicht self-confident sind, oder wenn Sie niedrigen Self-esteem haben,SIND Sie nicht in der Lage, für selbst oben zu stehen, wenn Sie benötigen. Assertive Mittel sein, die in hohem Grade außerdem an selbst und andere denken.
Eine assertive Person weiß genau, was er oder sie wünschen. Wenn Sie sind, self-confident aber nicht wissen, was Sie wünschen, dann sind Sie so wirkungslos wie jemand, das passiv ist. Sie müssen ohne irgendeinen Zweifel glauben, daß Sie die gleichen Rechte wie jedermann sonst haben. Sie haben das Recht, so lang zu erhalten was Sie im Leben wünschen, wie es unfairly nicht mit anderen zusammenstößt.
Die Psychologie des Erfolges bedeutet, daß Sie Sachen in der Perspektive halten müssen. Erfolgreiche Leute lassen nie negative Gedanken sie verletzen. Negative Gedanken beeinflussen Ihre Gefühle und negative Gefühle beeinflussen Ihre Gedanken in einem schändlichen, unending Kreis. Z.B. wenn Sie miserabel fühlen, denken Sie an die Sachen, die falsch in Ihr Leben gegangen sind. Wenn Sie scharfsinnig fühlen, denken Sie, daß Sie ausfallen werden. Während Ihre Gedanken und Gefühle sich verstärkt, wird Ihre Angst, Tiefstand oder Druck tiefer.
Wegen des Anschlußes zwischen Gedanken und Gefühlen,SIND Sie in der Lage, anders als zu fühlen, weniger betont, weniger besorgt, wenn Sie anders als denken sich lassen können. Sie können manchmal glauben, daß es nur Einweg gibt, eine Situation anzusehen, aber dieses ist eine Illusion gerecht. Es gibt immer mehr als One-way des Denkens an Sachen.
Um vom negativen thought/feeling Zyklus auszubrechen, kennzeichnen Sie die spezifischen Gedanken die Sie veranlassen negativ zu glauben. Suchen Sie dann nach einer anderen Perspektive auf jenen Gedanken. One-way des Tuns dies soll eine "Gedanke Aufzeichnung halten." Während des Tages notieren Sie Ihre negativen Gedanken, wie sie auftreten und was Sie zu der Zeit tun, Sie sie haben. Dann um jeden Gedanken, bitten Sie sich, wenn es eine Alternative gibt, positivere Drehbeschleunigung, die Sie jene negativen Gedanken an setzen können. Z.B. wenn Sie "sagen, ich sollte in der LageSEIN, besser fertig zu werden, als dieses," sich fragen: "würde jedermann sonst fertig werden besser?"
Sich zu zwingen, eine Situation oder einen Fall von einem anderen Gesichtspunkt zu betrachten ist einfacheres besagtes als getan. Aber, wenn Sie die Zeit dauern, zurückzutreten und bestimmte Fragen zu stellen,SIND Sie in der Lage, eine andere Perspektive zu gewinnen. Sind hier einige Fragen, die helfen können:
* Fragen über Ihre Gedanken. Was sind andere Punkte der Ansicht dort? Wie würde jemand anderes an dieses denken? Wie würde ich an dieses denken, wenn ich besser fühlte?
* Fragen über die Wirklichkeit. Was sind die Tatsachen dieser Situation? Wie kann ich herausfinden, dem Weise des Denkens die Tatsachen gut paßt?
* Fragen über, wie man fertig wird. Was ist das schlechteste, das geschehen konnten? Wie ist Schlechtes dieses, das geht zu erhalten? Was sollte ich tun, wenn das schlechteste geschieht?
Sich zu zwingen, zurückzutreten und zu versuchen, an Situationen und Fälle anders als zu denken ist ein Hauptschritt, wenn es Angst, Tiefstand und Druck, drei all-auch-allgemeine psychologische Feinde zum Glück und Erfolg kämpft.
In Teil zwei "der Psychologie des Erfolges" betrachten wir genauer, wie man Tiefstand, Angst und Steuerdruck besiegt.
CopyrightÃ"© 2005 durch Joe Love und JLM u. Teilnehmer, Inc.. Alle Rechte vorbehalten weltweites.
Joe Liebe zeichnet auf seine 25 Jahre Erfahrung der helfenden Einzelpersonen und Firmen errichten ihre Geschäfte, erhöhen Profite und erzielen Gesamterfolg. Er ist der Gründer und der CEO von JLM u. die Teilnehmer, eine beratene und ausbildenorganisation und spezialisiert sich auf persönliche und geschäftliche Entwicklung. Durch seine Seminare und Vorträge, Joe Liebeadressen Tausenden Männer und Frauen jedes Jahr, einschließlich die Hauptleiter und den Personal von vielen von Amerikas größten Korporationen, auf den Themen der Führung, des Self-esteem, der Ziele, der Ausführung und der Erfolgpsychologie.
Reichweite Joe an: joe@jlmandassociates.com
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Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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