Das Verhältnis zwischen Informationen Absender und Empfänger: die kunst der Kommunikation
Damit Kommunikation, eine Anzeige muß durch ein Mitteilendes übertragen werden und richtig empfangen werden von einem Zuhörer stattfindet. Wenn die Anzeige nicht verstanden wird, gibt es keine Kommunikation. Es gibt nur Geräusche. Zwischen dem Getriebe und der Aufnahme einer Anzeige, kann viel falsch gehen. Kommunikation, durch Definition, bezieht mindestens zwei Einzelpersonen, den Absender und den Empfänger mit ein. Es gibt bestimmte Filter oder Sperren, die feststellen, ob oder nicht die Anzeige wirklich übertragen oder empfangen wird.
Es kann Sperren geben, die zwischen dem Absender und dem Empfänger wie kulturellen Unterschieden bestehen. Klimabedingungen können sprechende andere, äußere Geräusche auch verursachen Sperren z.B. schlechte Akustik. Sind jedoch Unterschiede bezüglich der Rahmen des Hinweises zwischen Absender und Empfänger allgemeiner. Z.B. kann es möglicherweise nicht ein allgemeines Verständnis des Zweckes in einer bestimmten Kommunikation geben. Sie können mich fragen, wie ich heute fühle. Zu Ihnen die Phrase "wie ya, das"?is nichts mehr als ein Gruß tut. Jedoch kann ich, daß Sie wirklich wissen möchten und ich Ihnen erklären kann - vielleicht an irgendeiner Länge denken.
Was Erleichtert Freie Kommunikation? Ein Gutes Mitteilendes: tauscht Ideen, Gefühle aus und Werte -- passende Sprache, Ton, Taktabstand und Volumen des Gebrauches -- gibt relevante Informationen -- Gebrauch ohne Worte Signale hervorzuheben und Unterstützungsanzeigen -- erklärt -- erbittet Rückgespräch -- hört -- reagiert und reagiert -- übermittelt das Verstehen.
Halten Sie sich für den Empfänger. Annahmen, Haltung und Empfindlichkeit Ausgaben können Sperren außerdem ergeben. Wie ein Empfänger, den Sie bestimmte Aspekte (oder irgendeinen Aspekt für diese Angelegenheit) einer Anzeige filtern oder nicht hören können. Warum? Weil die Anzeige unbedeutend oder zu schwierig scheinen kann. Außerdem können Sie in Ihrer Aufmerksamkeit vorgewählt sein. Z.B. können Sie glauben, daß der Absender überflüssig oder Bohren ist, also stoppen Sie, nach den ersten Wörtern zu hören und träumen anstatt. Sie können mit noch etwas in Anspruch genommen werden. Oder Ihre Entstörung oder Mangel an Aufmerksamkeit können an Ihrer letzten Erfahrung mit dem Absender liegen. Sie können glauben, daß "diese Person hat nie gebildet einen Punkt und nie einen Willen!" Sie können die Zeit verbringen, die eine Antwort vorbereitet oder mit Ihren Gedanken unterbricht.
Gesamt, ist Kommunikation ein schwieriger Prozeß, zum richtig durchzuführen. Man muß das Mittel zwischen den Ansichtpunkten des Absenders und dem Empfänger finden, um ihre Anzeige in der wirkungsvollsten Weise neu zu legen.
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CEO, A.E. Schwartz u. Teilnehmer, Boston, MA, eine komplette Organisation, die über 40 Fähigkeiten anbietet, gründeten Management-Training Programme. Führungen Herrn Schwartz über 150 Programmen jährlich für Klienten in der Industrie, in der Forschung, in der Technologie, in der Regierung, Vermögen 100/500 in den Firmen und in den gemeinnützigen Organisationen weltweit. Er wird häufig bei den Konferenzen als Grundgedankevorführer und/oder -vermittler gefunden. Seine Art ist schnell-geschritten humorvoll, teilnehmend, praktisch, und. Er hat über 65 Bücher und Produkte und taught/lectured über an Hochschulen Dutzend und an den Universitäten in den Vereinigten Staaten geschrieben.
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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