Warum PR-wirksam sein kann Medizin
Bei richtiger Anwendung von Unternehmen, Non-Profit-Verein und Manager, Public Relations "Medizin" hat etwas Positives über das Verhalten dieser wichtigen externen Zielgruppen des Bewerbers, dass die meisten beeinflussen ihre operations.It 's einfach zu schlucken "Medizin" führt, wenn es um die Manager-Taste außerhalb Leute auf ihre Art zu denken, dann bewegen sie Maßnahmen zu treffen, dass die Manager der Abteilung, Abteilung oder Tochtergesellschaft an succeed.In anderen Worten, wirksame Public Relations "Medizin" ist bei der PR verändert die Wahrnehmung, die einzelnen Verhaltensweisen geändert Manager unter das Ziel "Öffentlichkeiten", damit erreichen, seine oder ihre Führungskräfte objectives.Here 's der zugrunde liegenden Wesen: Menschen handeln auf eigene Wahrnehmung der Tatsachen vor ihnen, was dazu führt, dass vorhersehbare Verhalten, über die etwas getan werden kann. Als wir anlegen, ändern oder zu verstärken, dass die Stellungnahme zu erreichen, Überzeugung und Moving-to-gewünschten-Aktion der Menschen, deren Verhalten auf die Organisation, die die meisten, die Public Relations Ziel ist accomplished.But sollten stets daran denken, dass ihre PR-Anstrengungen sind mehr als spezielle Veranstaltungen, Broschüren und Pressemitteilungen, wenn sie, um mit der Public Relations Ergebnisse, die sie bezahlt for.Here 's eine Auflistung, was diese "Medizin" kann: neue Vorschläge für strategische Allianzen und Joint Ventures; Kapital Geber oder Angabe von Quellen Anfang zu suchen Sie Ihren Weg, Kunden zu Beginn Einkäufe machen wiederholen; Mitgliedschaft Anwendungen auf dem Vormarsch; Gemeinden beginnen, Sie werden; willkommen bounces in Show Room Besuche; Perspektiven ab, um Geschäfte zu machen mit Ihnen, höhere Mitarbeiterbindung Preise, und auch die Politiker und Gesetzgeber ab, um Sie als Mitglied der Unternehmen, Non-Profit-Vereinigung oder communities.Luckily, Ihre PR-Leute sind bereits in der Wahrnehmung und das Verhalten Wirtschaft, so dass sie sollte der tatsächlichen Verwendung für diese erste Stellungnahme Monitoring-Projekt. Aber Sie müssen sicher sein, mehrere Dinge. Erstens, die unter Ihren PR-Team wirklich versteht die Blaupause oben und zeigt Engagement für seine Umsetzung, beginnend mit den wichtigsten Publikum Wahrnehmung Überwachung? Zweitens, sicher sein, dass Sie Ihre PR-Leute wirklich akzeptieren, warum es so wichtig zu wissen, wie Sie Ihre wichtigsten Zielgruppen außerhalb wahrnehmen Ihre Operationen, Produkte oder Dienstleistungen. Und drittens, stellen Sie sicher, dass sie glauben, dass die Wahrnehmung fast immer zu Verhaltensweisen, die dabei helfen oder schaden Ihrem operation.Review der Ausschreibung mit dem PR-Mitarbeiter. Vor allem das Spiel Plan für die Überwachung und Erfassung der Wahrnehmung durch das Infragestellen Mitglieder Ihrer wichtigsten außerhalb Publikum. Fragen in diese Richtung gehen: Wie viel wissen Sie über unser Unternehmen? Haben Sie vor, mit uns und waren Sie zufrieden mit dem Austausch? Sind Sie vertraut mit unseren Dienstleistungen oder Produkten und Mitarbeiter? Haben Sie Probleme mit unserem Volk oder Verfahren? Sie verwenden möchten, die PR-Leute von Ihnen in dass die Überwachung Kapazität, da, wie erwähnt, sie sind bereits in der Wahrnehmung und Überzeugungskraft Unternehmen. Und weiter, denn es kann in echtes Geld mit professionellen Firmen-Umfrage, um die Stellungnahme Sammlung Arbeit. Aber, ob es sich um Ihre Mitarbeiter oder einer Umfrage fordern Unternehmen die Fragen, das Ziel bleibt das Gleiche: Ermittlung Unwahrheiten, falsche Annahmen, unbegründete Gerüchte, Ungenauigkeiten, Missverständnisse und andere negative Wahrnehmung, die sich in verletzend behaviors.Here, Sie sind zur Schaffung eines PR-Ziel, das etwas über die gravierendsten Probleme entdeckt während Sie Ihren Schlüssel Publikum Wahrnehmung Überwachung. Wird es zu lösen sind, dass gefährliche Missverständnis? Richtig, dass die Brutto-Ungenauigkeit? Oder, Stop, dass potenziell schmerzhafte Gerücht kalt? Wo Sie ein Ziel, müssen Sie eine Strategie, sagt Ihnen, wie Sie dort. So im Kopf behalten, dass es nur drei strategische Optionen zur Verfügung, wenn es darum geht, etwas über die Wahrnehmung und Meinung. Änderung der bestehenden Wahrnehmung, Wahrnehmung schaffen, wo gibt es keine, oder verstärken. Die falsche Strategie wählen schmeckt wie Blauschimmelkäse auf Ihrem Cornflakes, so werden Sie sicher, dass Ihre neue Strategie fügt sich gut in Ihre neue Public Relations Ziel. Sie würde nicht wollen, wählen Sie "Ändern", wenn die Fakten diktieren eine Strategie der reinforcement.It 's immer eine Herausforderung für die Schaffung eines umsetzbaren Nachricht, die dazu beitragen, jedem Publikum auf Ihre Art des Denkens. Hier müssen Sie tun, und es muss ein gut geschriebener Ziel Nachricht direkt an Ihren Schlüssel externe Publikum. Identifizieren Sie Ihre stärksten Schriftsteller, weil er / sie muss einige sehr spezielle, Korrekturmaßnahmen Sprache. Wörter, die nicht nur überzeugend, überzeugend und glaubwürdig, aber klar und sachlich, wenn sie zur Verlagerung Wahrnehmung / Stellungnahme zu Ihren Standpunkt darlegen und dazu führen, dass das Verhalten haben Sie in der Auswahl mind.Now es wieder Zeit, nämlich die Kommunikation Taktik am ehesten Ihre Nachricht an die Aufmerksamkeit Ihrer Zielgruppe. Es gibt Punkte zur Verfügung. Von Reden, Facility-Touren, E-Mails und Broschüren zur Unterrichtung der Verbraucher-, Medien-Interviews, Newsletter, persönliche Treffen und viele andere. Aber Sie müssen sicher sein, dass die Taktik wählen Sie bekannt sind, um Leute wie Sie Ihr Publikum members.By die Art und Weise können Sie, um diese Art von Nachricht niedrige Profil und enthüllen, bevor kleinere Sitzungen und Präsentationen statt höherer Profil news releases. Grund dafür ist, die Glaubwürdigkeit einer Nachricht ist zerbrechlich und immer auf dem Spiel steht, so wie Sie kommunizieren, es ist ein concern.You 'll müssen vorläufige Fortschritt-Berichte, die werden Sie und Ihr PR-Team, um eine zweite Wahrnehmung Überwachung Sitzung mit den Mitgliedern des externen Publikum. Sie verwenden möchten, viele der gleichen Fragen, die in der ersten Benchmark - Tagung. Aber jetzt, werden Sie auf das rote Alarmsignal für Anzeichen dafür, dass die schlechte Nachricht ist, dass die Wahrnehmung verändert in Ihrem direction.If die Dinge nicht schnell genug für Sie, haben Sie immer die Möglichkeit der Beschleunigung der Anstrengungen durch weitere Kommunikation Taktik sowie ihre frequencies.The Wert von Public Relations als wirksame Medizin für Manager wird klarer, wenn man bedenkt, dass die Menschen, die Sie mit verhalten sich wie alle anderen? sie auf ihre Wahrnehmung der Fakten hören sie über Sie und Ihren Betrieb. Das bedeutet, Sie haben wirklich kaum eine andere Wahl, um schnell und effektiv mit den Wahrnehmungen von zu tun, was ist notwendig, um und bewegen Sie die wichtigsten Zielgruppen der Aktionen, die Sie auf Ihre desire.Please gerne zur Veröffentlichung dieses Artikels und ein Feld in Ihrem Newsletter, Newsletter, Veröffentlichung oder Webseite offline. Eine Kopie wäre dankbar auf bobkelly@TNI.net.Robert A. Kelly ÃÆ'à ¢ â, ¬ Å ¡Ãƒâ € šÃ,  © 2005.Bob Kelly berät, schreibt und spricht für Unternehmen, Non-Profit-Verein und Manager über die Verwendung des grundlegende Prämisse der Public Relations zur Erreichung ihrer Geschäftsziele. Er wurde DPR, Pepsi-Cola Co., AGM-PR, Texaco Inc., VP-PR, Olin Corp; VP-PR, Newport News Shipbuilding & Co. Trockendock, Direktor des Kommunikations-, US Department des Innern, und Stellvertretender Pressesprecher, The White House. Er hat einen Bachelor of Science von der Columbia University, in der Öffentlichkeit große
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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