Verringern Ihres Messeenetats
Wann immer eine Rezession oder eine Flüchtigkeit die Wirtschaft bedroht, betrachten Firmen sofort, wo sie Etats schneiden können. Ohne viel Vorbedacht ist das erste, zum des Blockes zu schlagen unvermeidlich ausbilden, dicht nach gefolgt vom Marketing. Warum? Beide werden auf der Bilanz als Aufwendungen eher angesehen, als Einkommensgeneratoren, so offensichtlich sie heiße Kämpfer für Beseitigung sind.
Dieses ist eine sehr kurzsichtige Denkweise, besonders für Firmen, die bleiben global konkurrierend wünschen. Stattdessen manchmal wie diese, wenn Betriebsmittel unter strenger genauer Untersuchung sind, betrachten Sie dieses als günstige Gelegenheit, Ihre Strategien zu analysieren. Setzen Sie Ihre Tätigkeiten unter ein Mikroskop und untersuchen Sie sorgfältig, was Sie tun und warum Sie es tun. Häufig während der Zeiten von viel, lösen sich die Finanzzügel oben und etwas in hohem Grade kreatives Jonglieren findet statt, wenn Etats ihre Schätzungen übersteigen. Offensichtlich genießen wir die reichlich vorhandene Mentalität und wünschen, dass sie für immer dauern könnte. Aber gerade wie mit allen Sachen im Universum muss es eine Balance geben, und Mängel fügen Stabilität viel hinzu. Wann immer Höhen existieren, sind Tiefen unvermeidlich.
So anstatt, zu den Hochs und Tiefs des Marktes zu reagieren, was, können Sie tun, um eine unveränderliche Balance beizubehalten? Marketing und Training ist definitiv Schlüssel zu Ihrem Erfolg, also lassen Sie uns überprüfen fünf Nutzen und wie sie auf Ihrer Tradeshowteilnahme beziehen.
1. Analysieren Sie Ihre schwächsten Verbindungen
Wenn Sie Zeit nehmen zu schauen, überprüfen Sie Ihren Betrieb ausführlicher, entdecken Sie häufig, dass viele Ihrer Tätigkeiten aus Gewohnheit eher als seiend heraus produktiv und rentabel erfolgt sind. Denken Sie an einiges von zeigt, dass Sie beachten. Wie passen sie wirklich in Ihre Marketingstrategie? Sorgen Sie sich sie, gerade weil Sie immer so getan haben oder weil Ihre Konkurrenz dort ist? Diese sind häufig Ihre schwachen Glieder, die Erscheinen, die nicht notwendige Zeit und Energie verwenden. Denken Sie an das Beseitigen das „nette, zum an den Erscheinen zu sein“ und am Setzen Ihrer ganzer Energie in die rentableren Ereignisse eher zu entscheiden, die größere Quantitäten Ihres Zielmarktes anziehen.
Eine andere schwache haushaltsmäßige Verbindung ist mit übermäßiger Angestelltausgabe an den Erscheinen, wie Speisen an den feinsten Gaststätten und Einrichtung der teuersten Einzelteile verbunden, gerade weil der Chef zahlt. Erwägen Sie, eine tägliche Genehmigung zu gründen und bilden Sie Angestellte verantwortlich für Unkosten. Sie konnten sie mit dem Unterschied sogar vergüten, wenn sie darunter ihr Gehalt ausgeben.
2. Weisen Sie eine globale Wettbewerbsfähigkeit-Denkrichtung auf
Zu ein Kämpfer im globalen Markt sein heraus sollen und eine in Position bringende Avantgarde herstellen, müssen Sie dort gekommener Regen oder Glanz. Und, Tradeshows bedeuten eine wesentliche Marketingstrategie, wenn sie zur Sicht kommt. Die Ausstellung zeigt, dass Sie ein ernster Spieler in der Industrie sind. Jedoch stark, ist es wichtig, Tradeshows als eine Ihrer fördernden hauptsächlichstrategien zu halten. Erwägen Sie eher, Raum als ein Erscheinen total, ausziehend zu verringern, vorausgesetzt selbstverständlich, dass es das rechte Erscheinen für Sie ist. Leider wenn Sie stoppen, vollständig auszustellen, sagt das „Summen“ auf dem Erscheinenfußboden öffentlich, dass Sie in der Finanzmühe sein müssen. Dieses kann vollständig falsch sein, aber es ist Vorstellungen der Leute, die zählen. Sie sind die Wirklichkeit, die sie glauben. Als die alten Sprichwortzustände „aus den Augen, aus dem Sinn.“ Und, da memorability ein Schlüsselfaktor ist, der mit der Ausstellung verbunden ist, wenn Sie nicht gesehen werden, wie an Ihnen vielleicht erinnert werden können!
3. Fokus auf langfristigen Resultaten
Die Investierung im Marketing und im Training bedeutet, dass Sie interessiert und willend sind, sich auf langfristige Resultate zu konzentrieren. Kein ist entworfen, um eine „kurzfristige Lösung,“ unter Verwendung sie ununterbrochen in organisiert eher zu geben und geplante Weise, liefert Resultate. Sie sind wie ein Bratenfetthahn, solange die Tropfen ständig in die Wanne fallen, es auffüllen. Jedoch wenn Sie „beibehalten, schalten Sie, abstellen“ Annäherung ein, die Zug und Markt zuzeiten des viel ist und einstellt, wenn es einen Mangel gibt, dann sind Ihre Resultate wahrscheinlich, Ihre Tätigkeiten widerzuspiegeln. Betrachten Sie, wie Sie ein Betriebsgleichgewicht halten können, um die Höhen und die Tiefen zu vermeiden. Entwickeln Sie eine gleich bleibende Marketing- und Trainingsstrategie.
4. Spornen Sie loyale Arbeitskräfte an
Häufig sind Firmen widerstrebend, zu viel im Trainingspersonal für Furcht zu investieren, dass einmal ausgebildet, sie gehen für „grünere Weiden.“ Da es keine Garantien im Leben gibt, das immer sein wird ein Risiko, aber das bedeutet Sie sollte Ihre Leute nicht entwickeln, um das Beste zu sein, das sie sein können? Absolut nicht! Der Grundangestellturlaub kann viele sein. Angestellte können wegen der Frustration oder des Druckes gehen. Sie konnten unappreciated oder unterbewertet sich fühlen. Es könnte, dass sein sie glauben, dass Ihre Firma für einen Eisberg vorangeht und „Schiff“ vor ihm springen zu wünschen sinkt. Möglicherweise fühlen sich sie, dass ihre Gehälter nicht mit den Jobs übereinstimmen, die sie durchführen. Oder sie konnten glauben, dass sie nicht genügend Berechtigung, Wachstumgelegenheiten oder Richtung in ihre Karrieren haben. Training ist häufig der Schlüssel, zum zu helfen, Loyalität anzuspornen.
5. Verbessern Sie Leistung
Angestellte sind das Rückgrat Ihrer Firma. Ohne sie kann Ihre Firma nicht flott bleiben. Das Verhältnis zwischen Angestellten und Arbeitgebern muss eine Teilhaberschaft sein; wenn sie glauben, werden ihre Notwendigkeiten, sie lassen Sie ignoriert. Aber, wenn beide Seiten an der gleichen Wellenlänge arbeiten, teilen Sie die gleichen Ziele und Ideen, die Firma ist auf dem rechten Weg für Erfolg. Welcher bessere Platz als der Tradeshowfußboden, zum dieser Mentalität aufzuweisen. Ihr Ausstellungstab stellt Ihre interne Kundeservice Mannschaft und Ihre Firmabotschafter dar. Sie stehen für Ihre gesamte Organisation. Diese Leute haben die ehrfürchtige Verantwortlichkeit der Herstellung oder des Brechens der zukünftigen Verhältnisse zu den Teilnehmern, zu den Aussichten und zu den Kunden. Ihre Haltung, Körpersprache, Aussehen und Wissenshilfe, zum der positiven oder negativen Vorstellungen im Verstand der Besucher zu verursachen. Überprüfen Sie, ob sie gut ausgebildet sind und tun können, was Sie von ihnen erwarten. Die Ausbildung zeigt, dass Sie Wert Ihrer Mannschaft in der Firma erkennen und schauen, um ihre Fähigkeiten zu entwickeln, um Leistung zu verbessern.
Die Ausstellung ist eine leistungsfähige Ausdehnung der Marketingstrategie Ihrer Firma und Ihre Leute sind das Rückgrat Ihrer Firma. Ihre Marketing- und Trainingsetats während der Zeiten der Rezession zu beseitigen ist mit Rentabilitätsselbstmord gleichwertig. Erwägen Sie so, andere Plätze zu betrachten, um jene Schnitte zu bilden!
Über den Autor
Geschrieben durch Susan A. Friedmann, CSP, der Tradeshow-Zug, Lake Placid, NY, Autor: „Sitzungs-u. Ereignis-Planung für Attrappen,“, arbeitend mit Firmen, um ihren Sitzungs- und Ereigniserfolg durch die Anleitung, die Beratung und die Ausbildung zu verbessern. Gehen Sie zu http://www.thetradeshowcoach.com, sich für ein Freiexemplar der ExhibitSmart Spitzen der Woche anzumelden.
Artikel Quelle: Messaggiamo.Com
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