Jak se stát lepším sales manager
Hurá! Kendra vyhrál, nebo bych měl říct: "To byl najat," od "Donald". Bylo to pro mě žádné překvapení. Bylo to všechno o lidech a manažerských dovedností. Buď máte, nebo nemáte! Kendra nechal a Tana, bohužel, didn't. vylomeniny jste sledovali během "učeň" show jsou skvělé příklady toho, co nedělat, pokud chcete, aby se stala efektivní a uznávaná prodejní manager.Enough o tom. . . Dnes je sales manager, Je těžký úkol - a to může být velmi prospěšný. Tady je to, co najdu bizarní. Existuje příliš mnoho undertrained manažerů prodeje snaží trenér a rozvíjet své undertrained prodejců. Není to hezké picture.What myslíte, že se stane, když se to stane? Právo - nic moc happens.Last týden jsem šel do Chicaga, aby provedla jedna polovina-denní tržby tréninkový program. Po ukončení programu v Chicagu jsem byl pryč do Las Vegas, aby do dvou-denní školení prodeje program.I 'm sedět v uličce sedadla (9D) o American Airlines # 1417. Jakmile jsem se usadil v vyměněných hellos jsem se chlap sedí vedle me.I zeptal: "Jakou práci máš dělat? "On říká:" Jsem manažer prodeje "a výtěžek mi říct něco o své společnosti, jeho odpovědnost, a někteří jeho problems.After, zatímco on se mě ptá:" A co vy - jaký druh práce máte dělat? "Dal jsem mu svou výtah připravený projev, "odpověděl jsem trenér a vlak prodejci a manažerů prodeje, jak zvýšit prodej, vydělat více peněz, mít více zábavy, a jak na to vše za kratší dobu." On říká: "Ty trenér Manažeři prodeje, mohl muž, kterého jsem někdy použít trenér, "řekl jsem," Jak to myslíš? "On řekl:" Jednou jsem velmi úspěšné obchodní zástupce a druhý den jsem obchodní ředitel. "pokračuje a říká:" Hele, já chtěl tuto práci - to byl sen pro mě. "Spolu s podporou mám standardní" Hit the Road Jack druhu přístup z mé společnosti. "" Nebylo to zlý-rázný, jen go figure-it-out pro sebe druhu postoj. " Zeptal jsem se ho jeden z mých oblíbené otázky - otázku, která odhaluje specifické problémy. Řekl jsem: "Keith, jako sales manager, jaké jsou některé z největších výzev, máte co do činění se teď?" On řekl: "Máš hodinu slyšet je všechny?" Vzal jsem si několik poznámek mluvil a tady je seznam toho, co řekl, že potřebuje pomoc: náborového pohovoru plánování Time management Koučování Motivace Plánování dynamit obchodní setkání v úvahu strategické plány Měření výkonnosti Posezení cíle, které přinášejí výsledky confidenceI Vedení Já řekl: "To je docela seznamu." On říká: "Moje žena myslí, že jsem s ořechy pro řízení prodeje pozici." Říká: "Vy pracujete déle hodin, jste stále ve stresu, a ty jsi vždy přemýšlet o práci. "Dobře, nebudu vás nudit se víc o detailech tohoto rozhovoru - ale Keith se zdá být ideální kandidát na můj spravedlivý propuštěn Sales Management coaching Program.After Vysvětlil jsem program a všechny jeho výhody Keith on ožili a řekl: "Zaregistrujte mě!" můžete použít tento odkaz pro zobrazení celého Sales Management Koučování balení - To bude trvat jen 118sekunda číst. http://www.meisenheimer.com/sales_coaching/individual.shtmlIf jste prosím obchodní zástupce předal toto každému sales manager víte, kdo chce být nejlepší mohou být ve své roli prodeje manager.If jste sales manager, se zblízka do zrcadla a zeptejte se sami sebe: "Jak mi to jako obchodní manažer?" Pokud chcete dosáhnout vynikající výsledky jako obchodní manažer budete mít lepší prodejní manažerských dovedností ve vašem fingertips.Years lety, některé z nejlepších rad Nikdy jsem byla "To nemůže dosáhnout sama." Trvalo mi dlouho, než si koupit do tohoto velmi jednoduchý koncept. Dnes Patřím ke skupině, která Mastermind schází každé tři měsíce. Dělali jsme to po dobu pěti let now.During týchž pěti let jsem najal tři různé vozy, aby mi pomohl růst různých částí mého podnikání. Osobně jsem vždy našel okamžité návratnosti s trenéry jsem hired.For mě, výsledky byly opravdu úžasné a neuvěřitelně rewarding.Here 'je odkaz znovu vidět kompletní balení. http://www.meisenheimer.com/sales_coaching/individual.shtmlEnough o řízení prodeje. . . Je na čase začít přemýšlet o druhou polovinu-2005.Here je několik praktických tipů prodej: 1. Připravit seznam toho, co Pracoval pro vás v průběhu první poloviny roku 2005.2. Připravit seznam toho, co nepracoval pro vás v průběhu první poloviny roku 2005.3. Připravit písemný seznam cílů (Make ně specifické), které chcete dosáhnout v průběhu druhé polovině roku 2005 - profesionální a personal.4. Pro každý cíl vypracovat písemný seznam strategií, které popisuje velmi podrobně, jak plánujete dosáhnout každý goal.5. Identifikovat jednu věc, která je drží zpět od dosažení fenomenální úspěch. Buďte upřímní sami! Pak, ponořte se do sebe-rozvojový program pro konverzi tohoto nedostatku do osobního strength.This není cvičením v marnosti. Je to vlastně cvičení, které pomáhají dosáhnout osobního růstu a rozvoje, musíte vzít vaší firmy na další level.If, které se zabývají řízením času, je otázka pro tebe, můj Audio Book "57 Ways Na Take Control of Your Time And Your Life "obsahuje 57 kreativních nápadů, jak můžete znovu získat kontrolu vašeho času a především svůj život. Použijte tento odkaz pro více informací o zvukové knihy a zobrazit další věci jsem například: http://www.kickstartcart.com/app/adtrack.asp?AdID=143021Now jít ven a obratem a přelstít konkurenci. . . Meisenheimer Jim je Ne-nasnadě Prodej Training Guru. Jeho tržby techniky a prodejní dovednosti zaměřit na praktické nápady, které se dostanou okamžité výsledky. Můžete zjistit všechny jeho tajemství, se mohou obrátit na něj (800) 266-1268 nebo e-mail: jim@meisenheimer.comUse odkaz sign-up pro Jima ZDARMA No-nasnadě Prodej Zpravodaj s tipy a získat svou kopii své zvláštní zprávě s názvem "12 nejhloupější Things Prodejci Do." http://www.meisenheimer.com
Článek Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Credit Secrets Bible» Cash Making Power Sites
» Home Cash Course
» Automated Cash Formula
Webmaster si html kód
Přidejte tento článek do svých webových stránek se!
Webmaster Zašlete svůj článek
Ne nutná registrace! Vyplňte formulář a váš článek je v Messaggiamo.Com Adresář!
