Networking: jak se síť ve vaší organizaci
Ačkoli existují nějaké množství různých síťových skupin a akce se můžete zúčastnit některé z nejlepších sítí se mohou objevit ve vaší organizaci. Chcete-li vytvořit svůj profil a pověst interně a pochopit "Kdo je kdo v zoo" stojí za to investovat čas seznámit se s lidmi kolem vás. Zde jsou některé návrhy činností, jste mohli pokusit zvýšit vaše interní sítě skills.Volunteer pro sociální výboru. Každé podnikání (velký nebo malý) má sociální výbor (někdy je to neformální) s cílem vytvořit zábavné činnosti, seznámit se s co-pracovníků. Investovat trochu času, aby pomohl vytvořit tým trochu legrace a energie na vašem pracovišti. Organizují různé akce? nějaké peníze stojí, jiní, že jsou zdarma, některé, které jsou členy rodiny nebo partnery, a některé, která zahrnovala mimo činnost, tj. společnost piknik? můžete všechny setkávají v parku, mít své vlastní potraviny, poskytují sportovní vybavení a plánují se bavit. Tato činnost umožňuje také ostatní, aby vyhovoval vašim početné rodiny a pomáhají dozvědět se více o vás. Pokud chcete, aby se striktně na ty práci s zorganizovat akci, kde se můžete setkat s lidmi v průběhu týdne a podílet se na činnosti, tj. bowling nebo do kina. Výběrem týden v noci to znamená lidí se nevzdává svůj víkend. V Vánoční akce mají pomoci sbíráním charitativní dary nebo konzervované potraviny darovat k needy.Arrange Poledni sebe-rozvoje zasedání. Určete téma vy a vaši kolegové by měli zájem, pak prostě někoho pozvat do vaší organizaci, aby krátkou prezentaci dostatek času na otázky a odpovědi. Nemusíte platit této osobě, mohou být interní odborník pozvete. Vyberte si někoho, kdo je odborníkem ve svém tématu oblast. Při organizování setkání, nastavit program tak, že je čas, kdy lidé dorazí do sebe narážejí, nechte 20 minut pro prezentaci, 10 minut, otázek a málo minut na konci, aby i nadále chatování na co-workers.Start pátek večer pije po práci. Navrhněte svůj tým skončit v 5.00 v pátek odpoledne a všichni scházejí v místním baru nebo cafÃÆ'à † â € ™ à€ SA, ©. Pozvat další týmy, které vám práci s se k vám. Seznamte se od 5.00? 6.00 PM tak to není pozdě v noci a stále umožňuje lidem setkat se s ostatními pátek večer závazky. Pick centrální polohu v blízkosti úřadu a učinit z něj bude konat pravidelně. Po měsíci, to získá hybnost a lidé budou vědět, že jste tam a bude s vámi, když opustí office.Organise poledne sportovního týmu. Je to skvělý způsob, jak vybudovat vnitřně týmovou práci a také poznat lidi z jiných oblastí v rámci organizace. Balení oznámení nebo poslat e-mail s žádostí o zúčastněné strany, a pak tvoří tým, tj. basketbal, fotbal, tenis, fotbal týmu jsou všechny zábavné a snadno organizovat. Najít ovál, tělocvična v blízkosti parku, nebo do kanceláře můžete použít a nastavit pravidelný čas a den každý týden schází. Je to skvělý způsob, jak získat také čerstvý vzduch a cvičení při vytváření sítí. Může se dokonce chtěli všichni, aby přispěly některé fondy a organizovat tým t-košile na sebe, může vaše organizace ještě nějaké, můžete využít! Hold čtvrtletní snídaně fórum a pozvat generálního ředitele. Sjednejte si schůzku s Vaším Osobní asistent generálního ředitele a poradit jim chcete pozvat generálního ředitele, aby čtvrtletní snídani, kde se mohou setkat v týmu, a také odpovídat na otázky, které může mít. Jakmile se dostanete souhlas PA, knihy příští čtvrtletí datum a najít vhodné místo (nejlépe v blízkosti úřadu). Každá osoba, platí pro jejich snídani tak to nebude stát žádné peníze společnosti. Dohodnout se cafÃÆ'à † â € ™ à€ SA, © blízkosti úřadu nebo in-house stravování, pokud je máte, a začít v 7.30 a končí tím, 8.45. To umožňuje lidem setkávat se, klást otázky, generální ředitel a zapojit se do discussions.Seek ven (nebo start) mentor program. Identifikovat lidi chcete dozvědět zevnitř organizace a přístup je o průběhu tréninku po dobu 6 měsíců. Pokud vaše organizace již vedení programu, zaregistrujte se a získejte involved.Write pro podnikové noviny. Nabídnou předmětů nebo aktualizace pro vnitřní informační bulletin. Je to skvělý způsob, jak pracovat s inscenační tým (kdo jsou často hledá dobrovolníky pro obsah pro zpravodaje). Zapojte se do charity. Vyberte si zaslouží charitu a organizuje akce v rámci společnosti získat peníze na ně. Vaše společnost může již zvolené charity, a pokud ano, pozvat někoho z organizace k aktualizaci své kolegy z návrhů, jak můžete pomoci ještě více. To může být zábavný způsob, jak pomáhat druhým, a také vám pomohou poznat ty, se kterými pracujete. Vyrobit je každoroční událost, pokud je něco zvláštního, tj. červený nos den nebo Daffodil day.Hold 'hnědý pytel' seminář v době oběda. Vyzývám všechny, aby jeho nebo její vlastní oběd, můžete pozvat reproduktor pro poskytnutí informací tým. Témata mohou být pro ně důležité pro život, tj. mimo zdraví, fitness, rodinných nebo nějaký způsob, jak přidat hodnotu k lidem, se kterými pracujete. Témata mohou pocházet ze svých kolegů? požádat je o návrhy. Ty mohou mít tyto měsíčně a dostatek času v rámci pořadu jednání, aby splňovalo alespoň dva další lidé z jiných oddělení. Inzerovat na informačních tabulích, e-mail a do koupelny (budete překvapeni, jak mnoho lidí číst informace v koupelnách). Uspořádat cross-události funkce týmu. Se seznámit s ostatními týmy v rámci podnikání tím, že drží ranní čaj a ptá se druhý tým vysvětlit, co dělají v rámci podnikání a výzvy, kterým čelí, a pak si to samé. Je to skvělý způsob, jak zjistit o druhých, a také sdílet to, co jste pracovat on.Start knihu klubu. Najít několik lidí, kteří mají zájem o podobné knihy Vám, nastavit si knihu přečíst za dva měsíce. Pokud je australský spisovatel, vyzve je, aby s vámi v jedné z vašich schůzek vysvětlit více o knize a proč byl napsán. Většina autorů láska ke splnění své čtenáře. Když se dostanete spolu, povídání o tom, co jste se učili z knihy, jaké jsou vaše názory na styl psaní a co se vám líbí nejvíc book.Get v projektovém týmu. Hledat příležitosti k práci na projektů v rámci svého týmu i s ostatními odděleními. Zajistit, že máte se svým manažerem o svolení, aby se zapojili. Je to skvělý způsob, jak na síti, a učit se z others.Offer se MC. Máte-li konference nebo událost, nabízet své služby, které mají být hlavní (nebo paní), obřadů. To vám pomůže setkat se s dalšími lidmi v rámci organizace, externích odborníků, která by mohla být přizvána jako součást akce a také pomáhají profil Vaše skills.Provide si vizitku na co-pracovníků. Setkáte-li se někdo z jiného oddělení vždy nabízejí karty. To jim své kontaktní údaje, chtějí-li Vás kontaktovat again.Make nejvíce poznávání těch, se kterými pracujete, se čas naučit se, co dělají a jak lze spolupracovat na dosažení vašeho goals.Neen je Produktivita Global Expert: při pohledu na to, jak tráví svůj čas a energii? a kde se zaměřit svou pozornost? Neen pomáhá lidem raketa-poplatek jejich produktivitu a výkon. Dynamický reproduktor, autor a firemní trenér, Neen ukazuje, jak zvýšit vaši produktivitu vám může pomoci dosáhnout úžasné věci. S její jedinečný hlas, smysl pro humor a nevšední obyčejný-smysl, Neen přináší výkonnou lekci v produktivitě. Další informace naleznete na http://neenjames.com/
Článek Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Credit Secrets Bible» Cash Making Power Sites
» Home Cash Course
» Automated Cash Formula
Webmaster si html kód
Přidejte tento článek do svých webových stránek se!
Webmaster Zašlete svůj článek
Ne nutná registrace! Vyplňte formulář a váš článek je v Messaggiamo.Com Adresář!
