Top 5 tipů pro vysoké školy Graduates zadání pracovní svět
1) Vytvoření Vztah se svým šéfem: to líbí nebo ne, žádný jedinec má větší vliv na vaši budoucí kariéru, než si přímým nadřízeným. Tak, jak se dostanete na jejich správné straně od začátku? Manažeři chtějí pocit, že jste skutečně záleží, a že jste "v tom s nimi" jako tým. Přineste si šéf řešení, ne problémy. Když se problém objeví, přebírat iniciativu, aby zvážila, jaké alternativy jsou k dispozici. Nepoužívejte jen hod problém na stole a nechat je přijít. Vždy požádat svého nadřízeného o radu, co jste, nebo společnost by mohla dělat lépe. Nabídka pobytu pozdě na projekty, i když nemusí být vaší odpovědnosti. Je s podivem, že mnozí Američané vyběhnout ze dveří v 4:59, aniž by se říká: "Dobrou noc." 2) Displej Profesionalita a splatnost: Bohužel, nezralé stereotyp mladých odborníků má předložit společný překážkou pokroku. Často, jak budete reagovat na nepřízeň osudu v situaci, definuje své profesní zralost. Mladý profesionální názory chybu jako katastrofu, zatímco vyspělé profesionální domnívá, že je v bump silnici. Mladý profesionální je rychlý vinu na jiné, zatímco vyspělé profesionální přebírá odpovědnost, a ptá se, jak tým může lépe spolupracovat v budoucnu. Vždy budou existovat rozdíly v názorech na to, jak Nejlepší je dělat věci, v organizaci, ale neměly by vyústit v konfrontaci. Takt, diplomacie, racionální a dospělý konverzace by reign.3) Najděte v rámci společnosti Mentor / průmysl: Take radu od někoho , který se podařilo, a oni vám pomohou k úspěchu. Dává smysl, ne? Některé společnosti sponzor strukturované rádce programy, stejně jako mnoho profesních organizací. Ujistěte se, aby prošetřila tyto možnosti jako první. V opačném případě se musíte spolehnout na více neformální způsob, jak najít učitele. Jste uvěřili tito lidé jsou příliš zaneprázdněni, nebo příliš důležité, aby s vámi mluvit. Nicméně, většina lidí chce, aby se podělili o své tajemství úspěchu někoho, kdo opravdu chce poslouchat. Oni také pomáhá pochopit, poradenství přispět k budoucímu úspěchu společnosti tím, že pomáhá k rozvoji dalších mladých vedoucích. Kromě toho, že pravděpodobně měl mentor, too.4) Podniknout Strategický plán rozvoje: Je to nikdy příliš brzy začít přemýšlet o svém současném zaměstnání, kde vás. Typický postup pochopení cesty od vaší pozice a jaké školení a rozvoje je zapotřebí pro pokroku. Investujte do sebe a učit se od kolegů, knih, seminářů a profesních organizací. Pokuste se identifikovat vaše výklenek nebo oblasti specializace v rámci podniku nebo odvětví, které budou v poptávce budoucnosti. Kde se chcete být za 2 roky, nebo 5 let? Musíte si vytvořit vlastní strategický herní plán, a držet si accountable.5), aby se zamezilo nebezpečnému Úskalí: Nedávná studie ukázala, že Harvard University za každou střelbě z důvodu neplnění, existují dvě záblesků z důvodu osobnosti konflikty uvnitř týmu. Mohlo by dojít k pokušení klamat zákazníka získat další prodej, nebo skrýt chybu ze strany managementu. Internet a e-mail zneužití je stále rozšířený problém. Dále, hrozba sexuálního obtěžování, je skutečné. Často může záměr pachatele nemusí být nebezpečné, ale neuvědomují si Rozdíl mezi tím, co je vhodné na pracovišti vs "noc v klubu." Je nezbytně nutné pochopit pravidla hry a dodržovat tato pravidla, aby se zabránilo nevratné poškození vašeho kariéru od start.Andy Masters je všeobecně uznávanou reproduktor od Louis, a je autorem nově vydané knize Život po vysoké školy: Co očekávat a jak uspět ve Vaší kariéře. Andy vydělal MA-Rozvoj lidských zdrojů a marketing z MA-Webster University. Navštivte http://www.life-after-college.com nebo e-mail am1@life-after-college.com pro více informací o knize, semináře a další
Článek Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
Webmaster si html kód
Přidejte tento článek do svých webových stránek se!
Webmaster Zašlete svůj článek
Ne nutná registrace! Vyplňte formulář a váš článek je v Messaggiamo.Com Adresář!
