Rethinking the CEO-chairman split
Tradičně, v amerických firem, stejná osoba zaujímá roli předsedy představenstva a generálního ředitele, i když je to postupně přesouvá do evropského modelu. Ve většině evropských, britských a Kanadské firmy jsou obvykle rozdělené role, v úsilí o zajištění lepšího řízení společnosti, a naopak přinášejí vyšší výnosy na investors.Combining role má své výhody, například dává generální ředitel více perspektiv na společnost v důsledku jejich více rolí, a aby mohli jednat s rozhodností. Nicméně, toto umožňuje malá transparentnost do generálního ředitele aktů, a jako takový jejich akce mohou jít nekontrolo vaným, že připravuje půdu pro skandál a corruption.According k Ira Millstein, odborník v oblasti správy, skutečně nezávislý deska je akcionářem je nejlepší ochrana. Oddělování rolí židle umožňuje kontrolovat až na generálního ředitele, a následně celkovou výkonnost společnosti, jménem stockholders.Separating rolí umožňuje také generální ředitel a předseda soustředit se na jiné, stejně důležité aspekty na výkonnost podniku. "Myslíme si, že je vhodná dělba úkolů. S rostoucí velikostí podniku, může generální ředitel zaměřit na podnikání a předseda mohou pomoci s někdy-rostoucí regulační požadavky, "poznamenal Lino S. Matteo, výkonný ředitel pro Montreal-Based Management účetní firma Mount Real.Ultimately, kdy předseda není obsadit roli generálního ředitele, jsou schopni vládnout palubě více nestranně, což znamená, že investor výnosy by mohly být higher.However, nový průzkum o tři poradci pro mezinárodní firmu management consulting Booz Allen Hamilton zjištěno, že společnosti, které rozdělené role vlastně měl menší výnosy akcionářů, což vede k přehodnocení některých CEO-chairman split.A průzkumu Christian & prkna ukázal, že 97% vedoucích pracovníků věří, že role by měla být rozdělena. Nicméně, akcionář výnosy byly téměř 5% nižší než v evropských společností, které provádí rozdělení, ve srovnání se společnostmi, které měly stejné generální ředitel a chairman.In Americe, kde jen asi 20% významných veřejných společnosti rozdělené role, přesto, že 86% vedoucích pracovníků oslovených křesťanské & prkna věřil, že role by měla být rozdělena, výnosy byly o 4% nižší ve společnostech s oddělenou předsedu a CEO.One důvodů dali za vyšších výnosů ve společnosti se stejným byl generálním ředitelem a předsedou představenstva, jakmile se zavazuje, že zařizuje sám tak, že se zaměří na méně stálé hlídací pes hodnocení, že individuální než aby mu successful.They také zdůraznil, že generální ředitel-předseda mohl lépe odolávat tlaku, zvláště při krátkodobém horizontu-změny nemají vyplácet, než non-CEO chairman.Thirdly, že atribut překvapivé výsledky nedostatku pravomoci na výkonného ředitele, jeho jménem. "Je jasné, že generální ředitel, který není předsedou správní rady, je to najal rukou šéfa, který je zároveň předsedou má daleko větší vliv než ostatní ředitele," oni noted.According k článku v časopise podnikání McKinsey Quarterly, Američané spíše pohled roli předsedy souvislosti s méně než generální ředitel, a to zejména ve společnostech, kde se role split.Therefore, měly by zvážit tovného funkci předsedy jako více respektovat profesní dráhu, jako je tomu v britské společnosti, kde 95% firem má samostatné lidé sedící na roli generálního ředitele a předsedy. Tovného by pak mohla fungovat jako způsob obnovení důvěry v americké společnosti stále poškozený landscape.Regardless na to, zda je generální ředitel předseda představenstva, nebo ne, neexistuje způsob, jak společnost může být úspěšná, pokud ředitelé věnují pomoci generálního ředitele a další upper-management udržet vynikající úroveň performance.About AuthorJessica Klein je členem 'Mount Real Výzkum Tým ', jehož cílem je vyhledávat a šířit informace o podnikání na virtuální veřejnosti. Ona je spisovatel na volné noze se sídlem v kanadském Montrealu, který miluje psaní o ničem z účetnictví zebras.For více info
Článek Zdroj: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
Webmaster si html kód
Přidejte tento článek do svých webových stránek se!
Webmaster Zašlete svůj článek
Ne nutná registrace! Vyplňte formulář a váš článek je v Messaggiamo.Com Adresář!
