Справяне с трудни хора - давай, дъжд на моето дефиле
"И когато вали на вашия парад, гледат нагоре, а не надолу. Без дъжд, няма да има дъга." - Джери ChinRain е от жизненоважно значение за целия живот на земята и е основният начин, че водата от небето изпълва нашите езерата и реките, и осигурява храна и растеж. През повечето време ние не очакваме с нетърпение да дъжда, но без него, ние ще най-вероятно няма да може да ползва пищен плодове и зеленчуци, или опит за топло и влажно усещане за зелена трева, тъй като нашите възглавници голи feet.Interpersonal конфликт е като дъжд душ-малък вътрешен взрив от дъжд, който продължава за кратко време. Дъжд душове обикновено са от леки до умерени интензитета и може да се пуска и спира внезапно. Вие може да предскаже, когато те възникнат от бързото промяна във външния вид на небето, тъй като те подход. Същото се отнася и за най-междуличностните конфликти - тези малки микро-залпове на гняв или несъгласие, че изглежда да пристъпи бързо и престава както suddenly.The афоризъм дъжд на моя парад ни напомня за неприятен инцидент на конфликта. И все пак, някои неприятни събития доведе до по-добри неща. Конфликтът развива дори и сред най-красивите хора. Винаги, когато има несъгласие, различия в мненията, различен подход, отклонение от начина, по който правим нещата тук, има конфликт. Тези малки душове на светлината до умерен темперамент или гняв са да продължи само един кратък период от време. И все пак, когато им подход по грешен начин (и има грешен начин), те могат да станат напълно оформен конфликт thunderstorms.Unlike обикновени дъждове, гръмотевични бури се дъжд в комбинация с вятър и светкавици. Те формират в световен мащаб, плюе смъртоносни мълния, се обединят и да формират урагани, и може да се върти на най-бързия в света ветрове вътре торнадо. Бил уловени в конфликт гръмотевични бури напоследък? НА НЕДВИЖИМИ SECRETWhile не можем да контролираме или промяна на другите, ние можем да поемат отговорност за собствените си действия, нагласи и поведение. И как ще реагира, когато хората искат да дъжд на нашите паради? Използвайте чадъра: U = разбират. Направи опит да се разберат, както и да бъдат разбираеми. Не позволявайте трудно поведението на другия човек ви занимавам, тогава можете да се справят с нея directly.M = Управление. Управление на конфликти, докато тя се случва. Потърсете истински проблем, който обикновено е установено в основата на проблема. Не позволявайте на себе си да се отклоняваме от малки гети или странични въпроси, които отвличат и да получите в way.B = Дишай. Използвайте различни стрес намаляване на стратегии, когато сте в разгара на конфликта. Опитайте се бавно и дълбоко дишане за регулиране на стреса производство на адреналин. Вземи си почивка при разговори се нагрява, и преди всичко контрол на Вашия impulses.R = отговор. Запазите спокойствие и да действа в една не-защитни и нереактивни начин. Възможността да бъде спокоен в лицето на конфликта ще ви помогне да се мисли по-ясно и carefully.E = прегръдка. Стигне директно до хората, с които не сте съгласни или да има конфликт. Избягвайте зад гърба критика. Ако това не успее, тогава питам цел на трети страни да действат като посредник в решаването на conflict.L = Слушай. Да бъде бърз да слуша и когато слушам това внимателно. Обобщава и провери какво е чувал и преди да реагира. Бъде бавно да се прецени, избягвайте име-професия, и threatening.L = Научете. Разглеждане ключови обмен с от конфликт. Конфликти, но болезнено, е необходимо за растеж и зрялост. Запитайте се: "Какво мога да науча тук? Трябва ли да се промени поведението си или да предложат извинение? Въведете във всяка конфликтна ситуация с обучение mindset.A = Приеми. Конфликтът е нормална част от живота, така че да приеме, че това ще стане и най-вероятно ще се случи често. Хората намират най-трудните са тези, които предлагат най-големите възможности за growth.WHAT ЗА СЪОБЩЕНИЕ? Винаги, когато е налице конфликт, без значение какви са нейните причини или причина, комуникацията играе ключова роля. Лош съобщение е било започва конфликт или съхраняват върви. Добър Съобщението ще доведе до взаимно приемлива решение. Тя насърчава една размяна на мисли открит диалог, който се фокусира не върху проблема на emotion.We всички са трудни хора в живота си-ли, тези хора на коренно различни гледни точки, които гняв, вбесявам, осуети, и почти ни изгони от ума си! Трудна хората са склонни да вали на нашия паради. Точно когато нещата вървят добре и ние сме маршируване в успеха шествие, кратък, но остър конфликт с душ или буря често ще избухне. Една инстинктивна реакция обикновено не е най-доброто, защото ние сме уловени неподготвена. Така че ние отговаряме завръща с бурята на нашите собствени, и преди да се усетиш, потоп придружен от ветрове ураганът сила наводнения нашите взаимоотношения и руините ни parades.IN че, вие има? Вие сте отговорни за вземането на решение как ще отговори на конфликти и трудно хората. Чадъра заедно с добрата комуникация ще гарантира, че не се намокри! Така че, нека вали ... Това е просто един парад! "Алтеа" DeBrule е съсобственик на RADSGroup Организационно Consultants, една Стамфорд, Кънектикът базирани посредник, който помага на организациите да увеличат ефективността и физически лица за постигане на максимални професионални и лидерски потенциал. Тя има повече от 30 години доказва и се празнува ръководство опит както вътрешния пазар и в международен план в човешките ресурси и управленско развитие. Предприемачи и опитни изпълнителната власт, тя се съсредоточи цялата си кариера на работниците помагат да постигнат цели в кариерата. За информация
Член Източник: Messaggiamo.Com
Related:
» Run Your Car On Water» Recession Relief
» Advanced Automated Forex Trading
» Profit Lance
уебмастъра Вземи Html кодекс
Добави тази статия на вашия сайт сега!
уебмастъра Подайте членове
Не е необходима регистрация! Попълнете формата и статията ви е в Messaggiamo.Com директория!
