Промяната изисква време
Пиша това в Филаделфия летище на път за връщане от среща с един от моите клиенти. Преди три седмици, ние предлагаме програма за обучение на служителите си при продажба на основни умения. Тя съобщи, че видях едно незабавно увеличение на продажбите след приключване на програмата. Тъй като това са всички телемаркетъри, тя слушаше на техните повиквания, за да видите какво се е променило. За нея са удоволствие иска добро, отворени въпроси. Те са приемали време, за да слушат отговорите на клиента и работа с коментарите си да ги среща с точния продукт. Те дори са били затварянето правото на правилния път. Тя е thrilled.Unfortunately, не всички оператори го редовно. В рамките на седмица, някои от продажбите на представител на се подхлъзнал обратно към първоначалното си ниво. Друг слушане преглед е показал, причината за това. Всяка от повторения, чиито продажби са определени се подхлъзнал обратно в стария си начин на работа. Тя е като че ли гигантска лента гума е била опъната по време на тренировки, а сега тя е връщане към първоначалния си размер. Трябва ли да бъде изненадан? Аз не съм. В продължение на години тези повторения са били обучени да работят в една лекция на готовност. Те прочети скриптове и даде същата стъпка на всеки повикващия. Сега сме с молба да промени и промяната изисква time.So какво ще правиш? Забравете за обучение? Не, но може да искате да мисля за стъпките, които трябва да следва програма за обучение, за да я придържа. Те могат да включват имейл напомняния, партньорски треньор и мениджър наставничество. В този случай, ние сме добавяне на звук "мини-семинари" към сместа. Всеки представител ще бъдат насърчавани да поставят под един глас пощенска кутия за кратък опреснителен по този въпрос се нуждае от помощ за. Всеки 10 минути съобщение ще ги дам съвети и примери, предназначени за преодоляване на тяхната област на weakness.Whether предлага обучение за вашия екип или просто като една програма за обучение себе си, признават, че старите навици умират трудно. Изграждане на армировка полк да се превърне в практика, че обучението и практиката в навик повече от 30, 60 или 90 дни. Точно като за засаждане градина, поставяне на семената в земята е само първата стъпка към един щедър harvest.For безплатно копие на "Как да се драматични резултати от обучението", моля article12@waterhousegroup.com имейл и питам за статията # 12.Stephen Waterhouse е главен и основател на групата Waterhouse. Те се специализират в подпомагането на фирми увеличаване на продажбите и печалбите. Той може да бъде постигнато на 1-800-57-учат или steve@waterhousegroup.com.
Член Източник: Messaggiamo.Com
Related:
» Credit Secrets Bible» Cash Making Power Sites
» Home Cash Course
» Automated Cash Formula
уебмастъра Вземи Html кодекс
Добави тази статия на вашия сайт сега!
уебмастъра Подайте членове
Не е необходима регистрация! Попълнете формата и статията ви е в Messaggiamo.Com директория!
