Просто кажи не на PowerPoint: стига толкова!
Били ли сте някога slideswiped? Ходя в една среща и след като всички са пристигнали, светлините са често бледи и шоуто започва. Водещият кликвания на мишката отново и отново, ви показва слайд след слайд, докато можете да вземете повече. Раздразнени, ти си затваряй очите и задрямвам. Вие току-що е slideswiped! Или има обучение класове и презентации на Вашата фирма стане остаряла и често срещано? Да те са склонни да търсят и се чувстват абсолютно еднакви, независимо от темата? Единствената разлика е, думите са променени-Малко презентации се открояват и да започнете да се чудите дали някой във Вашата фирма е в състояние на творчески размисъл. Може би повечето от презентации виждате започнаха с един от шаблоните намерени в PowerPointÃÆ'à ¢ В, ¬ Е ¡Ãƒâ € SA, В ®. Трябва ли да съобщават лоши новини? Кликнете върху шаблона "Да общуваме на лоши новини." Трябва ли да доклад за напредъка или статут? Кликнете върху шаблона "Отчитане прогрес или статут." Трябва ли да се създаде програма за обучение на служителите ориентация? Кликнете върху шаблон "на служителите ориентация." Трябва ли да се създаде наръчник компания? Кликнете върху шаблона "Наръчник компанията." Сега, фирмата ви изглежда и звучи като всички останали. Ако мислите, че тези сценарии не може да се случи, помислете отново. Те вече се случват в компанията по целия свят. PowerPointÃÆ'à ¢ В, ¬ Е ¡Ãƒâ € SA, В ® е станал толкова популярен, че сега е синоним на една презентация. Вместо да иска копие от най-важните точки в програмата за обучение или фирмено представяне, хората са сега казва: "Моля да ми изпратите PowerPointÃÆ'à ¢ В, ¬ Е ¡Ãƒâ € SA, В ® от сряда класа. "Скот Адамс е cartooning за него, също. В първия кадър Dilbert е с помощта на показалеца и казва:" Както можете да видите ясно в слайда 397? "В следващия кадър публиката е разкъсване им косата и един от служителите падат на пода. В последната рамка, Уоли гледа него и възкликва: "PowerPointÃÆ'à ¢ В, ¬ Е ¡Ãƒâ € SA, В ® отравяне!" Наскоро бях в един казан извън площадката среща за софтуерна компания и бе планирано да се представи незабавно след вицепрезидент на маркетинг, който говореше за възможността за съкращаване. Когато пристигнах, стаята беше тъмно и В. П. е четене от екрана. Видях глави поклащане и хората, задрямал. Той беше на 23 слайда и вкара 22 повече, за да вървим! Публиката имаше диплянка, на която всеки от слайдовете се отпечатват и номерирани и тези, все още буден, прочетете заедно с него. Защо притеснява? Не е имало взаимодействие и хората са демотивирани да задават въпроси. Просто безсъзнание на милостиня и се прибера вкъщи. Като се има предвид чувствителния характер на предмета, за "светлина" Q & А би било много по-ефективна. В милостиня може да са били разпространени преди срещата, така че хората могат да подготвят своите въпроси. Вместо това, той просто чете на група служители, които са уплашени на тъмно Да започнем с това, и които в крайна сметка той остава в тъмно. Много презентатори и преподаватели да се пристрастят към тази технология. То е като наркотик са наркомани. Колкото повече го използвате, толкова по-трудно е да спрете да го използвате. То става с помощта на патерици. И има цена. Публиката загасят, да заспя и час страх губи заседание в стая, където slideswiping е в норма. Производителността капки, живот не се случва и хората прекъсне. Изглежда, презентатори и преподаватели са забравили колко важно е да се свързва с група, а не само да ги четат, и колко е важно да се свърже с аудиторията, вместо просто да ги заслепяване с специални ефекти. Общи Хю Шелтън, председател на началник-щабовете, издадени в следния ред на нашите военни бази по целия свят, "Стига с камбани и свирки, просто стигнем до точката." (Вестник Уол Стрийт, 4/26/00). Не забравяйте, че хората информационния процес в много отношения. Някои учат визуално, други учат чрез слушане, и Kinesthetic видове предпочитат да учат чрез движение. Най-добре е да се предвиди по нещо за всеки. Не забравяйте, че визуално учащите не се учат от куршум точки самостоятелно, те се учат от картини, графики и снимки. Звукова учащите не се учат от слушане на звукови ефекти като звънчета звънене пишещи машини и тракане. Вместо това, те се учат от слушане на едно ангажиране оратор, чиито глас е силен и кой пленява тяхното любопитство. И Kinesthetic учащите не се учат от движението на думите на един слайд. Те се учат от това, докосване, и да пътуват. Те искали да се включат и да участват. Обикновено, хората не участват, защото те страдат от ниско самочувствие или са били унижавани някога преди. Може би са научили през началото на опит, че има много по-голям шанс да бъде неудобно от бъде възнаградено, когато говори по време на събрание или клас. Те биха могли да се страхуват, че те нямат нищо важно да участват или, че те ще се появят глупаво пред останалите. Те могат да бъдат незаинтересованото в какво се случва, те могат да чувстват, че не разполагат с "дял" от резултата. Въпреки че никой не решение на проблема, има няколко неща, които може да се направи за подобряване на комуникацията. Започнете с промяна "Има ли някакви въпроси?" към "Какви въпроси имате ли?" Покани участие. Ти просто да я получите. (В) Нанси Стърн 2004 Чрез нея работни срещи, семинари и консултиране на проекти, Нанси Стърн MA, помага на хората да водят свързани чрез осъзнатото общуване, защото как ще кажеш това, което казвате въпроси?.
Член Източник: Messaggiamo.Com
Related:
» Credit Secrets Bible» Cash Making Power Sites
» Home Cash Course
» Automated Cash Formula
уебмастъра Вземи Html кодекс
Добави тази статия на вашия сайт сега!
уебмастъра Подайте членове
Не е необходима регистрация! Попълнете формата и статията ви е в Messaggiamo.Com директория!
