Мениджър: плаща за PR-Lite?
Като фирма, с нестопанска цел или управителя на сдружението, вашите отношения на публичните разходи може да Ви даде имена във вестника или продукт контакти на радиото. Но какво да кажем за ключовите заинтересовани промяна на поведението? вида, който води пряко за постигане на вашите управленски цели? Тъй като това е връзки с обществеността "-силните костюм, не трябва да ви бъдат намалени, че първо, а после допълнително излагане публичност? Особено, когато убеждаването тези важни извън хора с начина си на мислене може да се движи много от тях да предприемат действия, които ви помагат да постигнете отдел, подразделение или дъщерно дружество цели? Прескочи това понятие извън обществената екип отношения се дава на вашия единица: хората действат от свое възприемане на фактите, пред тях, което води до предвидима за поведение, което може да се направи нещо. Когато ние създаваме, промяна или засилване на тази становище с достигане на убеждаването и движещ се към желаното действие на много хора, чието поведение засягат организацията на най-много, задачата на публичната отношения е accomplished.If, които купуват в нея, ще имате един прост план, които получава всеки работен към същия външен поведение публиката застраховане, че вашите връзки с обществеността остава усилия track.Consider възможните payoffs: клиентите започват да се правят повторни покупки; обществени лидери започват да търсите изложени; поздравява върнати в посещения шоу-рум; молбите за членство във възход; перспективите започват да правят бизнес с вас, нови предложения за стратегически съюзи и съвместни предприятия;-високи нива на служителите задържане, givers капитал, или определя източници започва да изглежда вашия начин и дори политици и законодатели започват да гледат като ключов член на бизнес, с нестопанска цел или асоциация communitiesBut, като всичко иначе, няма безплатен обяд в PR или, както и работата изглежда така. Вие трябва да разберете кой е сред важните извън публика реагира по начини, които помагат или пречат за постигането на целите си. И След това, списъкът тях в съответствие с начина, тежко им поведение повлияе на хода organization.Of това е малко вероятно, че сте на факти и цифри трябва да го направим, защото не са реални някои колко най-много Членовете на този ключ извън публиката възприема вашия organization.There също е един добър шанс, не е нужно на бюджета за отразяване скъпи професионална работа проучването. Така че вие и вашите колеги PR (те трябва да бъдат доста запознат с възприемането и въпроси, поведение) трябва да наблюдават тези възприятия yourself.Meet с членовете на тази извън публиката и да задават въпроси като "сте запознати с нашите услуги и продукти?" "Били ли сте някога са били в контакт с никого от нашата организация? Беше ли положителен опит?" Бъдете концентрирани до негативни изявления, особено уклончив или колебливи отговори. Гледайте внимателно за фалшиви предположения, неистини, заблуди, неточности и потенциално вредни слухове. Всеки от които ще трябва да се коригира, защото опитът показва, че обикновено водят до негативни behaviors.So, тъй като очевидно Целта тук е да се коригират същите тези неистини, неточности, заблуди и фалшиви предположения, сега изберете специфични възприятие да се промени, и че става вашите връзки с обществеността goal.But цел PR без стратегия, която да ви покаже как да отида там, е като шампанско без праскови. Ето защо трябва да изберете една от трите стратегии, специално проектирани да се създаде усещането или становище, когато е възможно да има такива, или промяна на съществуващи възприятие, или да го засили. Предизвикателството тук (макар и малко) трябва да са сигурни, че целта и стратегията си мач помежду си. Може би не искате да изберете "промяна на съществуващи възприятие", когато текущата възприятие е само правото предполага "засили" strategy.Your писатели стъпка напред тук, за да създаде непреодолими съобщение внимателно, предназначени да променят усещането ключ целева аудитория, както призова за връзки с обществеността от вашия goal.Stay гъвкави по отношение съобщение за доставка, защото съчетава си корективни съобщение с друго представяне или новина обявяване на нов продукт, услуга или служител може да дава назаем повече доверие, като не overemphasizing необходимостта от такъв correction.The ново съобщение трябва да бъде много ясна за това какво трябва да се изясни възприемането или корекция и защо. Вашият факт трябва да бъде честен и позицията ви трябва да се обясни логично и вероятен, ако иска да задържи вниманието на членовете на тази целева група, както и действително се движат в посока възприемане. Ясно е, че вашето съобщение трябва да бъде compelling.I призива на съобщения тактика ще използвате, за да преместите съобщението си на вниманието на този основен приоритет на външната публика "зверове тежест", защото те трябва да си убедителен нови мисли за очите и ушите на тези важно извън people.You си в час тук, защото в списъка на тактика е дълъг. Тя включва писма до най-редактор, брошури, съобщения за пресата и изказвания. Или, може да изберете радио-и интервюта вестници, лични контакти, съоръжение обиколки или клиент брифинги. Има десетки в чакане и единственото изискване за подбор е, че тези тактики реши разполага с документ за постигане хора точно като членовете на вашето ключови сътрудници audience.Your целта скоро ще искат да знаят дали всички е постигнат напредък. Разбира се ще вече да е трудно по време на работа remonitoring възприятия сред вашите членове целевата аудитория. Използване на въпроси, подобни на тези, използвани по време на предишните си наблюдения сесия, ще да бъде нащрек за признаци, че публиката възприятия, започват да се движат начина, по който ги искате да move.Things винаги може да бъде преместена заедно с по-бързи клип от добавяне на повече тактика комуникации, и увеличаване на тяхната frequencies.The единственият начин да бъдат сигурни, купува пълноценен обществен резултатите отношения не и "Lite" версия, е да се извърши едно агресивни обществени отношения, които цели план за вида на ключовите промени заинтересованите поведение, което води директно до постигане на вашия отдел, подразделение или дъщерно дружество на objectives.About AuthorBob Кели съвет, пише и говори за бизнес, с нестопанска цел и мениджъри асоциация за използването на основните предпоставки за връзки с обществеността за постигане на техните оперативни цели. Той е DPR, Пепси-Кола Ко; AGM-PR, Texaco Инк.; VP-PR, Olin АД; VP-PR, Нюпорт Нюз корабостроене & Ко Drydock; директор на съобщенията, американското министерство на вътрешните работи и заместник-помощник секретар пресата, в Белия дом. Той има бакалавърска степен
Член Източник: Messaggiamo.Com
Related:
» Home Made Power Plant» Singorama
» Criminal Check
» Home Made Energy
уебмастъра Вземи Html кодекс
Добави тази статия на вашия сайт сега!
уебмастъра Подайте членове
Не е необходима регистрация! Попълнете формата и статията ви е в Messaggiamo.Com директория!
