Идолът ръководители
В края на телевизионния сезон май, включени обичайните гама от cliffhangers за показва като "Наричана още" изнасяне на Ноа Уайли от "ER" и на финал на високо класиран "Всички обичат Реймънд "след 210 епизода. В последния ден на" внезапни проверки "повече от 29 милиона души на вълната, за да видите коронясване на четвъртия" American Idol. "С договор за записи и ключ към частен самолет в ръка, Кари Ъндърууд, 22-годишният колежанка от Оклахома, каза, че победата е била "най-добрите нощ в живота ми." Следващата седмица първия сингъл дебют, най-вероятно близо до върха на класациите. От там тя ще я вземе изстрел на звездата, надявайки се да отговарят на мулти-платинения албум на продажбите на първия "Айдъл" Кели Кларксън победител и втора година подгласник Глина Aiken.In отношение на общия преглед, "American Idol" класира на първо място този сезон и феновете гласове близо 500 милиона гласа по време на състезанието. Ако си франчайз бизнес е като "American Idol" знаменитост панел и националните телевизионна аудитория скоро ще съдят служителите си "на сцената." Като Idol-Maker е вашата роля да им даде насоки те трябва да изпълняват най-високото си ниво, така че да получите резултата ви seek.Success Ръчка Действие: Ако Пола Абдул, Ранди Джаксън и Саймън Коуел призова днес и казаха, че ще бъде в града през следващия месец за преглед на служителите си, какви стъпки ще трябва да се предприемат, за да ги приготви за тяхното голям момент? Дори, ако телефонът не звъни, подготовка на служителите си за това, че най-добрият в работата си ще направи своя малък бизнес скочи. След като приключите с четене Е-бюлетин, използвайте тези въпроси, за да идентифицират най-големите възможности за обучение на служителите: ~ Кой е с най-труден момент изпълняващ работата си по начина, искате? ~ Какви са някои от нещата, които пазят случва често, без подобрение? ~ Когато области, да намерите себе си казва: "Ако само някой би ________?"~ Когато възникнат грешки, които хората се мъчат да поемат отговорност? ~ Защо някои от вас, служителите не постигането на растеж вас очаква тази година? "American Idol" е един голям гаф този сезон, когато "чисто човешка грешка" доведе до грешно номера гласуване телефона, съдържащи се в екрана и Фокс трябва да се изхвърлят на резултатите тази нощ. Докато грешки в вашия малък бизнес не е задължително да е видима за милиони, те все още възпрепятстват напредъка си. Да общуваме на правилният начин да се правят нещата и пренасочване на усилията на служителите си ", когато е необходимо е от съществено значение за подобряване на вашия results.Success Ръчка Действие: Ефективно лидерство започва в наемането и отдаването под наем и ще продължи чрез обучение и мотивация. Това означава, че трябва редовно да мухъл и полските си работниците и служителите, за да просперират. Тук са пет идеи за превръщането им в изключителни изпълнители: 1. Уверете се, че служителите разбират визия имате за вашия малък business.2. Изясняване на очакванията ви и как ще мярка на всеки човек role.3. В ролята на режисьор? Ги води назад по пътя, когато те бездомни разстояние script.4. Използвайте "The Oreo Cookie подход" за обратна връзка? Комплимент / водене на борба срещу / Compliment.5. Отнасяйте всеки ден като един артист би: радостта е в performance.Carrie Ъндърууд е преживял измежду повече от 100 000 wannabes, които прослушване за този сезон на "American Idol." Шоуто е паметник на културата явление, което създава една знаменитост и дава много пари за много хора. Докато служителите си никога не може да пее по националната телевизия или да получи един милион долара договор талант, ако отделяте време, енергия и ресурси, за да им помага да развиват уменията си и стреля към звездите, ще бъде голям winner.Copyright ÃÆ'à ¢ В, ¬ Е ¡Ãƒâ € SA, В © 2005 г. от успеха Хендлър, LLC. Всички права reserved.The автобуси, Дейвид Хендлър, е основател на успеха Хендлър, (http://www.successhandler.com), и е специализирана в подпомагането на малки бизнес лидери намерите яснота и да предприеме действия. Той разбира предизвикателствата на ръководене на бизнес, защото той е бил там? като малък бизнес собственик, франчайзополучателя, франчайзодателят, корпоративен лидер и треньор. По подобие на спортни треньори, си треньор ще ви покаже как да се конкурират при равни условия в индустрията.
Член Източник: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
уебмастъра Вземи Html кодекс
Добави тази статия на вашия сайт сега!
уебмастъра Подайте членове
Не е необходима регистрация! Попълнете формата и статията ви е в Messaggiamo.Com директория!
