Да общуваме в хаотична среда
Как Вие или бихте, съобщава в хаотична среда? Този въпрос е бил пуснат за мен от един читател, който работи в голям, трескаво-опитен телекомуникационна компания. Много от проектите работят по едно и също време, както и много връзка между проекта teams.In тази среда, екипи работят самостоятелно, но в същото време зависи от всеки друг за важна информация. Без тази информация, се губи време и напредък slowed.In по-широк смисъл, предизвикателството е да се създадат системи за комуникация, които събира, обработва и разпространява важна информация. С тази информация, екипът може да работи по-ефективно и effectively.The четец съобщава, че едно решение появиха от един технически форум, организиран около един много голям проект. Той казва, че докато участниците са обменили техническа информация, много от стойността идва от процеса, както и content.Specifically, много от участниците се запознаха помежду си, споделят своя опит и прозрение. Това отвори човек до човек канали, които не са съществували и преди. Нови, неофициални развитите мрежи и Участниците намерени алтернативни начини да се information.Therefore, той предлага тримесечни конференция може да е добра идея, тъй като осигуряват механизъм за по-нататъшното развитие и разширяване на тези networks.My предложения допълва своя опит и мисли. Аз препоръчвам, че всеки отбор разработване на изискванията за информация списъка на планирането срещи. След като изрази такъв списък, членовете на екипа може да започне идентифициране къде и как те ще получат тази информация. С други думи, започнете с цели, стратегически approach.Teams трябва да попитате: Каква информация имаме нужда? Защо имаме нужда от него? Къде и кога може да се намери? Кой ще получи то, и от кого? Това става под списък добрата информация на ново ниво, без да е необходимо добавянето на много време в процеса. С определени особености, събиране на информация трябва да бъде по-бързо и easier.On връзка с тази тема, технология разкрива редица интересни възможности за по-добра комуникация в такава среда. E-mail, дискусионни групи, както и вътрешни бази данни, предлагат начини да се даде и критични information.On по-малък и по-малко хаотична мащаб, аз създаде няколко затворени групи Интернет дискусия за сдруженията, с които съм доброволец. Те осигуряват отлично форуми за обсъждане на заседанията или други дрехи togethers.Perhaps най-голямото предизвикателство е да се създадат електронни механизми, които активно изтегля информация, а не само пасивно трасе на участниците. Един от начините за това е да се създаде групи, в които исканията за информация са публикувани и answered.While такъв процес не може да работи за някои организации, на тягата, зад него трябва да работят за най-много. Тоест, ние можем да изградим ефективна комуникация системи, когато започва със стратегически подход, работа със задна дата от нашите цели за неща, които ще do.In резюме, дори и в хаотична среда, могат да бъдат разработени системи, които водят до добра комуникация, позволяващи нас, за да се даде и критични information.Robert Е. Абот пише и публикува Abbott съобщението Letter. Научете как можете да използвате съобщението, за да постигнете целите си, като прочетете статии или абонирани за тази Временна подкрепени бюлетин. Отличен ресурс за ръководители и мениджъри, на адрес: http://www.communication-newsletter.com
Член Източник: Messaggiamo.Com
Related:
» Legit Online Jobs» Wholesale Suppliers
» The Evolution in Anti-Spyware
» Automated Money Machine On eBay
уебмастъра Вземи Html кодекс
Добави тази статия на вашия сайт сега!
уебмастъра Подайте членове
Не е необходима регистрация! Попълнете формата и статията ви е в Messaggiamo.Com директория!
